Le technicien SAV ferroviaire est responsable de la maintenance, de la réparation et du suivi des équipements ferroviaires. Vous intervenez directement auprès des clients pour diagnostiquer, réparer et entretenir les systèmes électriques, mécaniques et électroniques des trains et des infrastructures ferroviaires.

Missions principales :

• Diagnostic des pannes : Identifier et analyser les dysfonctionnements des systèmes   ferroviaires (trains, locomotives, systèmes de signalisation, etc.).
• Réparations et maintenance : Effectuer les réparations et la maintenance préventive ou   corrective des équipements.
• Support technique : Apporter un soutien technique aux clients et utilisateurs en cas de    problème technique sur les matériels.
• Suivi des interventions : Rédiger des rapports d'intervention, assurer le suivi et la   traçabilité des opérations réalisées.
• Respect des normes : Assurer le respect des procédures de sécurité et des normes en   vigueur dans le secteur ferroviaire.

Description du profil :

 Diplômé(e) en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou électronique (BTS/BUT/DUT ou équivalent), vous justifiez d’une expérience en alternance/stage.

• Compétences techniques : Solides connaissances en électrotechnique, électromécanique, électronique et/ou automatisme. Maîtrise des techniques de diagnostic et de dépannage sur site.
• Mobilité : Vous êtes titulaire du permis B et vous êtes disponible pour des déplacements nationaux.
• Qualités personnelles : Rigoureux(se), autonome, doté(e) d’un excellent sens de l’analyse et de la résolution de problèmes. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents services.

 3 raisons de nous rejoindre : 

• Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.  
• Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois.  
• Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.