🔥 BUSINESS DEVELOPMENT – CŒUR DU POSTE

Tu interviens sur la partie exécution commerciale, pas sur la construction laborieuse du process.

• Prospection B2B sur des cibles déjà identifiées et qualifiées
• Prise de rendez-vous pour présenter les services du Bureau des Talents
• Utilisation d’une stack sales & IA clé en main (LinkedIn, email, cold call)
• Ciblage de C-Level, DRH, Responsables Recrutement
• Suivi des prospects jusqu’à la signature
• Pilotage de ta performance (pipeline, taux de conversion, CA généré)

👉 Tout est fait pour que tu ne perdes pas de temps à “réfléchir au process”

👩‍🎓 RECRUTEMENT – SUPPORT PONCTUEL

À la marge, et uniquement si besoin, tu pourras aider ponctuellement sur des sujets recrutement afin de mieux comprendre ce que tu vends.
⚠️ Ce n’est pas le cœur du poste.

🧠 LE PROFIL QU’ON CHERCHE (SANS DÉTOUR)

❌ CE POSTE N’EST PAS FAIT POUR TOI SI :

• Tu n’as jamais fait de business development B2B
• Tu as besoin d’un cadre flou pour “tester”
• Tu n’aimes pas les objectifs chiffrés
• Tu veux qu’on te tienne la main en permanence

✅ TU ES EXACTEMENT LA PERSONNE QU’ON VEUT SI :

• Tu as déjà une expérience concrète en business development B2B
• Tu es force de proposition —> On est ouvert à toutes les améliorations que tu pourrais apporter (process commercial/vie d’équipe etc..)
• Tu as déjà fait du cold call / de la prospection à froid
• Tu aimes qu’on te dise clairement ce qui est attendu
• Tu veux un cadre structuré pour aller droit au but
• Tu as une mentalité de winner, orientée exécution et résultats
• Tu veux être payé(e) en fonction de ton impact

💎 POURQUOI NOUS REJOINDRE

• Une culture exigeante mais juste
• Un accompagnement direct par les fondateurs
• Les meilleurs outils sales & IA du marché
• Un package fixe + variable déplafonné
• Carte Swile (tickets restaurant)
• Une vraie montée en compétences en vente B2B premium
• Une bonne ambiance de travail