SPRING LAB

SPRING LAB

Après 15 ans d’expérience de direction marketing international et business dans des grands groupes, Vanessa a fondé Spring Lab sur la conviction que le digital peut transformer profondément les entreprises, constituer une source et un ressort infini d’innovations et de business nouveaux et disrupteurs.

Ce qui la passionne chez Spring Lab, c’est de contribuer à rendre cela possible chez ses clients en utilisant des méthodes inspirées des start ups et de l’open innovation.


Vanessa a occupé les responsabilités de Sell-out International Marketing Director de Dior Parfums (LVMH) et Responsable Export et Travel Retail chez YSL Beauté (Kering).

Avec 14 d’expérience dans les stratégies de management de l'innovation, Héloïse se passionne pour les mécaniques de transformation et œuvre avec énergie pour bouger durablement les lignes, même (et surtout) quand, et où, cela paraît impossible.

D’abord en tant que Responsable Innovation et RSE chez BNP Paribas Cardif puis depuis Novembre 2016 chez Spring Lab en tant que Directrice Générale, elle imagine, créé et monte des stratégies et des programmes d'innovation pour aider ses clients à répondre aux enjeux croissants auxquels ils font face. Ce qui la passionne chez Spring Lab c’est la diversité des contextes et des cultures des clients avec qui elle travaille et la nécessité permanente de repenser et réinventer les solutions pour les accompagner.

D'origine vénézuelienne, elle décide de traverser l'Atlantique pour intégrer une prestigieuse école d'Ingénieurs. Mais son esprit créatif, curieux et "touche à tout" l'amène à poursuivre un mastère spécialisé en Innovation et Design.

Depuis qu'elle a intégré Spring Lab en Février 2016, elle réunit le savoir-faire technique de l’ingénieur et l’empathie du designer pour les mettre au service de l’innovation. La singularité de son profil, son obsession pour l’utilisateur, et ses compétences techniques lui permettent de designer des nouvelles méthodes de co-innovation « user-centric » , des outils pédagogiques et des supports de facilitation graphique.

Diplômée de la Toulouse Business School, Franco-allemande et entrepreneuse hyperactive , Laura se décrit comme une "artisane" de l'innovation.

Depuis la création de Spring Lab, elle a été tour à tour chef de projet, directrice des programmes d’Open Innovation et maintenant associée.

Elle aime faire découvrir à ses clients des nouvelles perspectives de business et de transformation de leurs métiers / équipes. Pour cela, elle jongle avec les méthodes agiles, invente de nouveaux formats d'intelligence collective adaptés à leurs besoins, accélère leurs projets innovants et forme leurs équipes à penser différemment. Et elle adore ça!

Diplômée de Sciences Po Toulouse, Aurélie a choisi de poursuivre un master en relations internationales pour comprendre les grands défis de sa génération. À la fin de ses études, elle rejoint Spring Lab comme cheffe de projet pour imaginer des solutions concrètes aux problématiques des entreprises et les accompagner à concevoir leurs projets différemment ! Convaincue qu’elle peut faire bouger les lignes et passionnée par les questions environnementales, Aurélie est également devenue Positive Impact Officer. Sa priorité ? Aider ses clients à avoir un impact positif en saisissant les multiples opportunités qu’elles ont pour agir et opérer un changement durable !

À la suite d’une première formation à l’ESAG Penninghen au cours de laquelle Lorraine développe un certain goût pour l’art et l’esthétique, elle choisit de compléter ses études en intégrant l’Ecole de Design Strate dans laquelle elle passera 5 années à découvrir le design sous toutes ses coutures : du design graphique, retail ou produit, aux diverses méthodes et pratiques de design thinking. Elle intégrera ensuite le Groupe L’Oréal et y restera 3 ans avant de rejoindre Spring Lab, à la fin de l’année 2020

Présentation

Spring Lab est une agence de conseil en stratégie d’innovation et de transformation qui accompagne les entreprises à développer leur impact positif en innovant, se transformant et engageant ses parties prenantes.

Parce que pour initier le mouvement vers un futur souhaitable, il faut changer de paradigme, nous aidons les entreprises à :

  • INNOVER en accélérant des projets innovants à impact,
  • SE TRANSFORMER en les inspirant du monde qui change pour définir une stratégie fondatrice d’un nouveau modèle,
  • ENGAGER ses parties prenantes, en révélant le talent de chacun·e pour qu'il·elle devienne change maker.

Comment ?
Spring Lab est une équipe d'innovatrices passionnées qui agit avec les entreprises pour un futur souhaitable. Nous créons sur mesure le dispositif dont nos clients ont besoin pour créer de l’impact avec 4 partis pris :

  • la conception d’expérience, à la fois inspirante, apprenante, centrée utilisateurs,
  • l’intelligence collective avec leurs collaborateurs, mais aussi leurs clients, les consommateurs, les citoyens en écosystème ouvert,
  • l’agilité dans l’état d’esprit, les méthodes et outils pour développer leur capacité à pivoter,
  • le digital comme un levier pour mobiliser largement, à distance et de manière exponentielle.

Ce qu'ils recherchent

Spring Lab est une petite structure en forte croissance qui mise énormément sur les femmes et les hommes qui la composent.

Spring Lab recherche avant tout des personnalités curieuses, avec une soif d’entreprendre, aimant prendre des risques et développer de nouvelles choses.

Pour être comme un poisson dans l’eau chez Spring Lab, il faut être centré utilisateur, connecteur et facilitateur, avoir l’esprit d’équipe, agir avec passion et envie de changer le monde!!!

Bon à savoir

  • Des bureaux canons à Paris, dans l’hyper centre de Toulouse et à la Cité https://lacite.eu/ !

  • Un Chief Culture Officer qui prend soin de notre équipe, et de nos valeurs au quotidien.

  • Un Positive Impact Officer pour donner du sens à nos actions et à nos engagements, pour nous-mêmes ET pour nos clients.

  • Une acculturation quotidienne sur les tendances innovantes.

  • Yoga, pilates, running sessions pour les motivés.

  • Un programme d’intrapreneuriat pour cultiver l’esprit d’entreprendre chez nos collaborateurs.

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