Kano Consulting

FLEXIA est un cabinet de conseil AMOA à taille humaine spécialisé en accompagnement des organisations dans leurs projets numériques.

FLEXIA intervient à tous les stades du cycle de vie des projets pour :

• Étudier le besoin et faisabilité d’un projet selon le contexte.
• Concevoir des dispositifs : rédaction de cahiers des charges et de spécification, définition de cas d’usage...
• Accompagner la réalisation : sélection des prestataires, pilotage de la réalisation, test des applications livrées ;
• Conduire le changement : communication et formation, définition d’une stratégie de déploiement ;
• Piloter les projets informatiques : animer les réunions techniques, de suivi et de pilotage, mettre en place les outils de reporting et favoriser les escalades pour arbitrages.

Les projets concernent, par exemple, la relation usagers, la vente en ligne, l’optimisation des processus et des outils de gestion, la mise en place de nouveaux services numériques interactifs et mobiles. Les environnements de travail sont motivants et les projets souvent menés en mode AGILE.

🚀 Une aventure humaine et engagée

Depuis 20 ans, Lecko cherche à bousculer les codes du conseil classique, en véritables agitateurs ! Avec l’ensemble de l’équipe, nous avons imaginé une nouvelle façon d’accompagner les organisations, en alliant expertise métier et méthodologies outillées. Et ce pour conduire le changement sur les enjeux de la collaboration, de l’intelligence artificielle et d’un numérique plus responsable.

🎯 Le but : Permettre à chacun d’impulser le changement dans son organisation. #TousActeursDuChangement

👫 Une équipe, une ambition : tous “graines d’enchanteurs”

Aujourd’hui, Lecko, c’est une vingtaine de consultant·e·s en transformation, chef·fe·s de projet et managers, tous animés par la même ambition : faire progresser les femmes et les hommes qui portent le changement, et les aider à devenir de véritables "graines d’enchanteurs" dans leur organisation.

Nos clients ? De grands groupes issus de secteurs variés (énergie, automobile, luxe, banque/assurance, grande distribution...), ainsi que les organisations publiques (collectivités, agences, ministères…).

Bienvenue chez E-testing, la plateforme d’évaluation des compétences avec le catalogue de tests le plus large d’Europe.

Notre mission : aider les recruteurs à trouver la bonne personne pour le bon poste. 

Nous développons une plateforme de tests en ligne qui permet d'évaluer les candidats de manière simple, rapide et fiable. Notre catalogue couvre aussi bien les compétences techniques (hard skills) que les compétences comportementales (soft skills). Ces tests permettent de sécuriser les recrutements, mieux comprendre les candidats et accompagner l’orientation et le développement des compétences.

Chaque année, plus d’un million de candidats passent des tests sur notre plateforme, qui est utilisée par des milliers de professionnels du recrutement : agences d’emploi, entreprises, cabinets de recrutement, écoles et organismes de formation.

Créée il y a plus de 25 ans, E-testing a été reprise en 2024 par un fonds d’investissement afin d’accélérer sa croissance et d’investir dans l’innovation. Nous combinons aussi l’expertise et la solidité d’une entreprise bien installée, avec l’énergie et l’agilité d’une start-up en pleine transformation !

As organizations scale, IT becomes fragmented: one MDM per OS, spreadsheets for assets, manual HR coordination. No one has the full picture. Onboarding is slow, offboarding is risky, and IT teams spend their time coordinating systems instead of controlling them. We call this Blind IT.

Primo is the IT control layer that fixes this. By connecting IT operations to the employee lifecycle, we give growing companies one unified foundation to manage every device, access, and tool — at scale.

Founded by operators who scaled Gusto, Luko, and TravelPerk, and backed by Headline and GFC, we're trusted by 300+ customers across Europe and the US. Come build with us.

InvestHub est né de la vision d'entrepreneurs-investisseurs, amis de longue date, alliant une expertise pointue en Private Equity et en digital. En 2021, face aux défis croissants du secteur, la digitalisation du Private Equity est apparue comme une évidence – et une opportunité à saisir.

Notre solution phare?

Une plateforme unique qui permet de digitaliser toutes les opérations des Sociétés de gestion avec les différents acteurs de leur écosystème.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Entreprise rentable et auto-financée : Nous avançons avec une vision long terme et une stabilité financière solide.

• Équipe talentueuse : Travaillez aux côtés de talents en fintech et d’entrepreneurs à succès, dans un environnement stimulant et ambitieux.

• Croissance rapide : Nous accélérons notre développement avec notamment une ambition internationale à venir.

• Clients prestigieux : Nous accompagnons des acteurs majeurs du Private Equity français.

• Postes stratégiques : Prenez part à une aventure entrepreneuriale unique et contribuez directement à la structuration et au développement de l’entreprise.

Wyll est une entreprise de technologie implantée dans le Sud de la France, avec des équipes basées à Toulouse, Bordeaux et Aix-en-Provence. Nous sommes un pur acteur des écosystèmes Cloud et DevOps. Notre structure ne cherche pas la généralisation, mais l'expertise pointue pour concevoir et opérer des infrastructures critiques avec les standards les plus exigeants du marché.

Formation et certifications illimitées : Le maintien des compétences est au cœur de notre modèle. Nous finançons l'apprentissage continu et le passage de certifications pour l'ensemble de nos ingénieurs, sans aucune restriction de volume ou de budget.

Culture de l'Open Source : Nous privilégions les solutions ouvertes et contribuons aux communautés. Pour nous, c'est la seule garantie de fournir des architectures transparentes, évolutives et économiquement cohérentes pour nos clients.

Services SRE et Cloud : Nos interventions couvrent l'ensemble du cycle de vie des plateformes, du design d'architecture à l'optimisation continue de la fiabilité et de la performance.