👥 Ton équipe :

Aujourd’hui, l’équipe Sales Mapo by Woop dans laquelle tu seras intégré·e est composée de :

• Raphaël - Head of Sales. 

• Karima - Responsable des ventes et manager de l’équipe Sales Mapo.

• Joanna, Luca et Lucien, Business developer. 

• Blandine, Ingénieure avant-vente. 

• Arnaud, Key Account Manager.

💼 Tes missions : 

Mapo by Woop a réalisé un très beau CA en 2023, et le premier trimestre 2024 fut excellent. Dans ce contexte de croissance, nous souhaitons compléter l’équipe Sales par une future recrue qui performera sur les 3 axes suivants : 

Analyser le marché : 

• Participer activement à la définition et à la mise en œuvre de la politique commerciale afin de garder un positionnement stratégique sur le marché. 

• Assurer une veille concurrentielle et technologique.

Prospecter et closer : 

• S’approprier notre plateforme et toute la technicité qu’elle implique. 

• Élaborer le parfait argumentaire commercial (en lien avec le marketing produit).

• Traiter les demandes entrantes du parc clients.

• Développer ton portefeuille grâce à de nouvelles acquisitions clients. 

• Gérer l’intégralité du cycle de vente des produits et services Mapo by Woop, de la négociation contractuelle à la signature.  

• Réaliser de l’upselling et du cross-selling auprès des clients existants. 

• Représenter Mapo by Woop, nos offres et notre savoir-faire  lors de certains événements.

Reporting :

• Assurer le suivi commercial du client (points d’avancement, facturation…). 

• Assurer une utilisation optimale de notre CRM (gestion des contacts, mise à jour, pipeline,…)

⭐️ Let’s’ Woopit !

• Poste en CDI, à Pau. 

• Rémunération composée d’un fixe entre 28 et 35 K€/an selon ton expérience + système de commissionnement. 

• Statut cadre.

• 11 RTT/an.

• 2 jours de télétravail/semaine. 

• Assurance santé prise en charge à 100 %.

• Formations Soft & Hard Skills.

• Déjeuners tech/produit hebdomadaires.

• Team buildings réguliers.

• 1 semaine d’onboarding collectif à Lille. 

• Un rôle clé dans une scale-up en croissance !

Nous sommes engagé·e·s en faveur de l’intégration des travailleurs en situation de handicap.