Développeur.NET (H/F) CDI Antony

Resumen del puesto
Indefinido
Antony
Unos días en casa
Salario: No especificado
Fecha de inicio: 04 de enero de 2026
Experiencia: > 5 años
Formación: Licenciatura / Máster
Competencias y conocimientos
Garantía de calidad
Trabajo en equipo
Capacidad de comunicación
Vigilancia tecnológica
React
+5

SoftFluent
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Preguntas y respuestas sobre esta oferta

El puesto

Descripción del puesto

SoftFluent est une ESN créee par des techs et pour des techs. Au sein de notre entreprise, votre manager est un pair expérimenté qui vous accompagne comme un coach tout au long de votre parcours professionnel.

Conformément à l’espace satellite SoftFluentee, vos missions seront 😎

  • Participer au cycle de vie d’une application,

  • Garantir la qualité de code,

  • Être force de proposition sur les technologies, outils, processus de développement,

  • Réaliser les documentations techniques


Requisitos

Le profil du (de la) SoftFluentee, que nous recherchons :

  • Minimum 5 ans d’expérience post-diplôme dans le développement .NET

  • Solide maîtrise de C#, .NET / .NET Core, EF

  • Connaissance d’au moins une techno front : Angular, React, Vue.Js

  • Maîtrise des principes SOLID, du Clean Code et des Design Patterns

  • Bonne connaissance des outils Azure DevOps / Git, la compétence SQL Server est appréciée

  • Excellente maîtrise du français (oral et écrit)

  • L’anglais serait un plus

Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons un.e futur.e collègue qui

  • dispose d’un véritable sens de la relation client

  • est soucieux de la qualité logicielle et pratiquer de la veille technologique

  • qui aime apprendre et partager

  • qui s’est alliée travail d’équipe et autonomie


Proceso de selección

Ce que nous vous offrons 🎁

  • Une communauté technique sur qui vous appuyer,

  • Des formations & un parcours de certifications et un accès Pluralsight,

  • Des événements réguliers (tech, fun, corporate),

  • Un management technique de proximité,

  • Une politique d’actionnariat salarié

    Process de recrutement (sous 3 semaines maximum)

  1. Échange RH

  2. Test(s) technique(s)

  3. Échange technique

  4. Échange(s) manager et direction

  5. Proposition salariale

Rejoignez notre espace SoftFluent à Antony, au sein d’une entreprise engagée qui vous permet d’être acteur.trice de votre projet professionnel 🚀

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