• Les enjeux de la squad Activation & Billing : on est en phase de discovery : cette année a été charnière car celle du scale pour Combo, 2023 sera celle de l’innovation. Le rôle d’Activation & Billing sera de suivre l’évolution des features et des plans pour fournir un système de facturation et de paiement stable et robuste.

• C’est une squad qui fournit donc du tooling en interne : des layers software qui permettent d’automatiser la manière dont Combo fait du billing. Par exemple, l’observabilité des paiements va nous permettre de définir la valeur ajoutée des features, en fonction des verticales sectorielles.

• Data quality & integrity : Un des objectifs de l’équipe est de travailler sur la résilience du système et maintenir une haute disponibilité, définir notre tolérence à l’échec des transactions et y palier à travers des message brokers ou des layers de persistance, etc.

• En terme d’infrastructure, un des objectifs sera de mettre en place le futur multiplan (géré via Chargeebee). Comment modularise-t-on toute l’application pour que chaque feature soit isolée en terme de pricing ?

Le DDD

Petit briefe de la part de Raphaël T :

“On est dans une phase d’audit technique d’une brique technologique que l’on souhaite refaire.

Dans le cadre d’un projet stratégique, on a défini l’étendu du Domain (DDD) à travers des workshops en équipe.

Puis, on a dressé l’état de l’art actuel de l’architecture des briques que l’on doit modifier :

• impactant plusieurs services de la stack => problématique de résilience (message queue)
• en interfaçage avec des systems tierces => nécessité de caching

On a échangé pour dresser une architecture cible en fonction des pre requis de l’existant et de ce que l’on veut corriger dans l’archi existante.

On est en phase de benchmark pour évaluer et choisir les bonnes technos en fonction des besoins et besoins futurs de scale.”

• On cherche quelqu’un avec une approche JS dans l’idéal car la stack node et react est déjà en place. Pour autant une culture d’ingénierie sera privilégiée plutôt que la maitrise d’une techno.

• La stack : nodejs, react, nest. Sont les bienvenus les devs ayant eu une expérience avec d’autres technos ou langages (python, go par exemple) qui leur ont permis de développer leur compréhension des enjeux backends.

Quelques membres de la team :

• Raphaël Tahar, Senior Tech Lead & JS Chapter Lead
• Julie Boulangée, Fullstack Engineer
• Vincent Benoit, Front-End Engineer
• Hector Hernandez, Engineering Manager

Etape 1 : Echange sur ton parcours et les valeurs de Combo avec Bastien, Tech Recruiter (c’est moi qui rédige l’annonce 👋) et Alex, Head of Engineering
Etape 2 : Test technique (test en live avec l’équipe, test à la maison ou code review) avec 2 membres de la team Front
Etape 3 : Culture fit dans nos locaux (on t’invite à déjeuner) et rencontre avec Raphaël, CTO