Pharnum X

Pharnum X

  • Farmacia/Biotecnología, SaaS/Servicios en la nube, Salud
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Aperçu

Le planning est une équipe dynamique avec un sens de l’organisation et de qualités relationnelles. Elle a pour mission de veiller à ce que chaque pharmacie aient un testeur chaque jour pour assurer les missions de dépistage. De trouver des solutions et être réactifs en cas de plantage ou de soucis lié avec notre application.

Le pôle RH du groupe Pharnum consiste à recruter les étudiants dans le domaine de la santé, l’équipe se compose de deux personnes : Sokhona et Soukaina, chacune d’elles gèrent plusieurs villes dans la France. Elles ont pour mission également de répondre aux questions des étudiants sur l’administration et vérifier l’authenticité des documents fournis pour qu’ils puissent intégrer le 1er groupe des étudiants qui doivent se faire former par les membres de l’équipe Pharnum agrée à effectuer des formations.

L’équipe RH encadre les sessions de formations jusqu’à ce qu’ils finissent de se faire former. L’objectif du pôle RH est d’accompagner les étudiants qu’ils recrutent pendant toutes leurs périodes chez Pharnum

Le pôle RH est directement lié au pôle du planning, une fois que les étudiants se font former, le pôle planning les prend en charge, ce qui fait que la cohésion entre le groupe RH et PLANNING est la clé du bon déroulement de la prise en charge des étudiants

Pharnum X
Pharnum X
Pharnum X

Répartition des collaborateurs

  • Marketing

    20%

  • Business

    20%

  • Administratif

    10%

  • Recrutement

    20%

  • Tech

    20%

  • Opérationnel

    10%

Fondateurs

Équipe technique

L’équipe technique de Pharnum X est composée de 7 personnes aux profils variés, différentes compétences y sont représentées (techniques, ergonomie, design, tests, etc…). 

L’équipe s’organise dans le but principal de digitaliser les différents projets de la boite principalement en rapport avec le domaine de la santé.

Pour faciliter l’estimation des livrables, nous créons des tâches techniques rattachées à des fonctionnalités, ce découpage en tâches permet de visualiser précisément la charge de travail à produire pour chaque projets.

J’ai rejoins l’aventure Pharnum X en septembre pour développer une application mobile qui permet de gérer les prélèvements COVID. Je travaille aujourd’hui sur un panel de projets plus large en rapport avec le domaine de la santé.

Nicolas, CTO

J’ai rejoins Pharnum X il y a 1 an, pour réaliser leur site de présentation et je travaille aujourd’hui sur le Front-End de leur application web Si-dapp.

Thomas, Développeur Front-End

Office Management

Nous sommes une équipe de 3, moi-même ainsi que deux collaboratrices juniors.

Nos missions consistent à assister la direction de l’entreprise en les déchargeant des responsabilités administratives, comptables, événementielles et organisationnelles.

Notre rôle est de faire le lien entre la direction et les équipes. Nous sommes également en lien étroit avec les services administratifs tels que les ressources humaines et la comptabilité afin que nos fonctions de supports soient efficaces. L’objectif étant de veiller au bien être et au confort des dirigeants que nous assistons mais également de tous les employés de la société.

Notre équipe doit savoir gérer la coordination entre les services et anticiper les besoins.

De formation juridique et sociale, je suis arrivée chez Pharnum un mois après sa création, découvrant le milieu de la santé pour la première fois, je suis heureuse de participer à l’accompagnement des professionnels de santé durant cette pandémie.

Johana, Office Manager

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