Company Description

OCTO

Premier cabinet d’architectes IT fondé en 1998, pionnier du delivery agile et véritable concentrateur de talents. Nous incarnons les nouvelles façons de faire du conseil et du Delivery. Digital Doers & Thinkers est notre marque de fabrique. 

Nous privilégions aujourd'hui notre positionnement Agile & DeepTech et sommes engagés quant à notre responsabilité sociale et environnementale.

Job Description

Le sujet du stage : 

Migration du natif vers le multi-platfom assisté par IA (UCT Flutter)

Imaginer et mettre au point des approches permettant d’accélérer la migration des applications mobile native (iOS, Android) vers une application avec un framework multi-platform comme Flutter.

Le Why du stage :

Avoir deux applications natives est couteux en terme de maintenance, d'évolution et de compétence à garder dans les équipes. La migration vers un framework hybride permet de diviser ces coûts.

Cette migration concerne de facto un nombre important d'applications chez nos clients et la charge de développement peut être équivalente à une réécriture sans que celà n'importe de nouvelles fonctionnalités pour les utilisateurs. La GenAI est une piste sérieuse pour accélérer ces migrations.

Les missions du stage :

• Identifier les étapes d'une réécriture d'application iso-fonctionnalité
• Identifier une stratégie de migration 
• Identifier les parties pouvant être accelérées par l'IA
• Mettre en avant les risques associés à cette migration accelérée
• Prendre en main l'outil interne Universal Code Translator et l'adapter pour la modernisation Flutter

Le déroulement du stage :

Etape 1 : Cadrage 

• Identifier les étapes clés d’une migration d'application
• Repérer les points critiques : freins techniques, opportunités d’amélioration, etc.
• Structurer une démarche réplicable à partir du cas étudié pour guider d'autres projets de migration
• Prendre connaissance de l'application legacy cible : framework, architecture, dette technique.
• Comprendre le fonctionnement de l'outil UCT et ses capacités de traduction et de modernisation de code.

Etape 2 : Exploration

• Pour chaque étape identifiée, explorer les cas d’usage qui peuvent être accélérés ou enrichis par la GenAI (analyse, refactoring, documentation, rewriting…)

Etape 3 : Conception 

• Adapter et configurer l'outil UCT pour supporter les besoins spécifiques de la modernisation Java (cf. Java 8 vers Java 21)
• Appliquer les cas d’usage sélectionnés avec UCT sur l’application cible.
• Valider la migration du code vers du Flutter

Etape 4 : Restitution à OCTO

• Partager au sein de la communauté OCTO ce que vous aurez appris, à travers une restitution interne et un article sur le blog OCTO. 

OCTO Wanted

• Vous préparez un BAC+5 et vous êtes à la recherche d'un stage de fin d'études ?
• Vous êtes passionné par le développement et l’intelligence artificielle, et vous maîtrisez Dart, Java ou Kotlin ?
• Vous avez envie de construire des applications mobiles à la vitesse de la lumière ? 

Alors venez contribuer avec nous à la modernisation d'un patrimoine applicatif existant !

Additional Information

OCTO Rewards

Et parce que nous savons qu’un stage n’est pas “juste” un stage, on vous partage aussi quelques petits + qui font notre différence :

• 6 participations, 6 podiums au palmarès « Great Place To Work », le bien-être et la progression des Octos est vraiment au cœur de nos préoccupations et nous venons de renouveler notre certification pour la 7e fois cette année ! 
• “There is always a better way” : nous encourageons et soutenons l’innovation par la R&D. Au-delà d’une direction Scientifique dédiée, nous valorisons le temps hors mission pour partager ses connaissances : blog OCTO, talks, meet-up, livre blanc, BBL… en bref de l’open source alimenté par tous les Octos ; 
• Parce que ce ne sont pas que des mots, nous marquons au quotidien notre engagement en matière de numérique responsable : depuis 2021 OCTO est Certifié BCorp. Nous formons les Octos et nos clients à la fresque du climat et œuvrons pour la sobriété numérique en interne et auprès de nos clients ; 
• Le management est un point central de notre culture. Les Octos tuteurs sont formés pour vous accompagner dans le développement de vos compétences ;
• Parce qu’on n’a jamais fini d’apprendre, vous pourrez tirer parti de nos formations, apprendre avec des OCTOs plus expérimentés, et faire parti d'un collectif de passionnés ! 
• Signataire, en 2023, de la charte de la diversité et de l'accord Handicap, et depuis 2022, de la Charte de l’Autre Cercle concernant l’inclusion des personnes LGBTQI+ en entreprise.

Sans oublier les fondamentaux :

• Matériel au choix : ordinateur (PC ou Mac) ;
• Télétravail ;
• Et bien sûr : carte Swile, absences autorisées payées, CSE

OCTO priority 

Collaborer avec des personnes talentueuses issues de différents horizons. Aussi, ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui enrichiront OCTO. 

En respectant l'égalité des chances, les candidatures sont examinées sans aucun préjugé quant à l'âge, l'ethnie, l'identité de genre, l’expression de genre, le handicap, la nationalité, la religion ou l'orientation sexuelle.