Vision / Stratégie

• Contribuer à une stratégie produit ambitieuse et alignée avec les enjeux marchés (clients et consommateurs) ; la partager et accélérer son adoption en interne ; la faire rayonner en externe.

• Projeter cette vision sur une roadmap produit miroir du business plan projeté 2023-2026.

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes Sales, CSM et Marketing pour présenter et commercialiser les produits socles Notify.

  Management

• Former et Développer les talents ; accompagner l’acquisition de compétences méthodologiques et techniques (méthode lean, développement agile, gestion de projet etc.)

  Pilotage de la Roadmap

• Traduire la stratégie de l’entreprise et les opportunités marché en fonctionnalités produit, prioriser ces fonctionnalités.

• Spécifier les fonctionnalités produit avec l’appui des équipes tech (Technical account managers, développeur et data), marketing et Customer Success.

• Synchroniser les actions, écrire les US et piloter les sprints de développement.

• Dans une logique R&D moyen-long terme : coordonner les efforts de R&D des équipes développement et Data ; évaluer les applications R&D et les bénéfices associés.

• Dans une logique UX / UI : penser l’UX qui sera mis à disposition des clients Notify et des collaborateurs ; designer l’UI associée ; coordonner et piloter les sprints dédiés.

• Optimiser les processus métier et opérationnels avec une constante recherche d’efficacité.

• Diplôme d’ingénieur, universitaire ou école de commerce avec background technologique.

• Min. 3-4 ans d’expérience professionnelle avec un passage dans des fonctions de Gestion de Projet, Management Produit, Delivery Manager, etc.

• Connaissance de l’écosystème CRM / Data des marques, d’un point de vue solutions (marketing automation, CDP, ciblage etc.), métier (organisation, interlocuteurs, enjeux) et consommateurs (comportements consos, enjeux, tendances etc.)

• Parcours intégrant idéalement un passage par une entité métier (marque) et/ou par une entité d’édition de solutions technologiques (start-up SaaS, agence, ESN etc.)

• Attrait pour les opportunités offertes par l’intelligence artificielle et le machine learning – une expérience de gestion de projet / développement produits dans ces thématiques serait un plus.

• Langues : français / anglais et idéalement une troisième langue.

• Expertises techniques : méthode agile, méthode lean.

Le Profil idéal

• Communication : capacité d’écoute et d’adaptation.

• Rigueur et autonomie : organisation de travail, priorisation, KPI’s pour atteinte d’objectifs.

• Agilité / adaptabilité : créativité, force de proposition et recherche de l’innovation permanente.

• Pragmatisme : en allant à l’essentiel – purpose driven.

• Curiosité.

• un premier entretien en visio avec Emilie, chargée de recrutement

• un deuxième entretien en visio avec David (CTO) et Ous (Directeur Général)

• un dernier entretien en présentiel avec Franck (CEO)