Échanger avec l’un de nos recruteurs, c’est rencontrer un expert du recrutement tech et se voir proposer une multitude d’offres dans des entreprises diverses et variées. Nous travaillons avec de nombreux acteurs économiques, de la start-up au grand groupe, avec tout type de technologie data !

Vous avez une appétence particulière ? Nous travaillons avec des entités évoluant dans de nombreux secteurs : éducation, média, food, RH, art, écologie, santé, e-commerce, logistique et bien d’autres.

Bien que de nombreuses entreprises soient localisées à Paris, nous travaillons avec des entreprises basées dans toutes les régions françaises, et/ou proposant du télétravail partiel ou total.

Nous travaillons avec des entreprises évoluant sur tout type de stack technique et avec des outils et méthodologies divers et variés.

Voici une liste d’exemples courants, mais non exhaustifs :

• HTML, CSS
• C, C++, C#
• SQL, MySQL, PostgreSQL, NoSQL
• Java (Hibernate, Spring, Hadoop…)
• JavaScript & TypeScript (Node.JS, React.JS, Angular, Vue.JS…)
• Python (Django, Flask, BeautifulSoup…)
• PHP (Laravel, Symfony…)
• Ruby (On Rails, Hanami…)
• GoLang

Les qualifications : du Bac+2 au Doctorat en passant par les profils en reconversion, les critères des entreprises sont tout aussi variés qu’ils sont nombreux, et nous prenons plaisir à rencontrer tout type de profil !

L’expérience : nous accompagnons tout type de séniorité.

La rémunération : très variable selon les profils et les entreprises auxquelles vous postulez, nous nous assurons qu’elle soit toujours juste et en phase avec vos prétentions, et nous sommes aussi présents pour vous assister dans la négociation si nécessaire.

Le télétravail : également très variable selon les niveaux de séniorité, de responsabilité et les pratiques au sein des entreprises auxquelles vous postulez, nous vous communiquons la politique de télétravail de l’entreprise dès notre premier échange pour que vous puissiez immédiatement vous projetez.

1. Vous postulez à cette offre et vous remplissez les champs demandés.

2. Votre profil est étudié attentivement pour déterminer si nous sommes ou non en mesure de vous accompagner de manière pertinente dans votre recherche. Si ce n’est pas le cas, nous vous en informerons !

3. Si votre profil correspond à l’un de nos besoins, vous êtes contacté par un membre de notre équipe tech qui prend le temps de comprendre votre besoin et vos appétences.

4. Nous vous présentons le client et vous accompagnons durant les étapes de recrutement, généralement assez courtes pour les missions freelances.

5. Vous obtenez la mission qui vous convient : nous continuons de vous accompagner ! En tant que cabinet, nous maintenons le contact avec vous pour s’assurer que tout se passe bien, et nous nous occupons de vous régler comptant en fin du mois selon votre feuille de temps. Avec nous, pas de délais de paiement, nous nous occupons intégralement de la partie facturation !

NB : En raison du nombre important de candidatures que nous recevons chaque semaine, nous vous remercions par avance de considérer votre candidature comme refusée (càd que ne nous ne disposons actuellement pas d’opportunité vous correspondant) si vous ne recevez pas de réponse de notre part sous 3 semaines.