Adjoint Responsable Production Cuisine Centrale H/F

Resumen del puesto
Indefinido
Gennevilliers
Sin trabajo a distancia
Salario: No especificado
Experiencia: > 1 año
Competencias y conocimientos
Mejora continua
Coordinación de la producción
Capacidad de comunicación
Adaptabilidad
Gestión de la calidad
+2

La Famille, Finest Lunch
La Famille, Finest Lunch

¿Te interesa esta oferta?

Preguntas y respuestas sobre esta oferta

El puesto

Descripción del puesto

Pour accompagner sa croissance, nous créons un poste d’Adjoint·e Responsable de Production pour notre cuisine centrale de Gennevilliers (92).

Votre objectif :
Participer au bon déroulement de la production et accompagner les équipes au quotidien.

Poste en CDI
Du dimanche au jeudi (repos vendredi et samedi)
Basé à Gennevilliers (92)

Vos missions

Sous la direction de Benoît, Directeur de Production, vous aurez les missions suivantes :

- Mise en oeuvre des objectifs terrain (Direction & Qualité)
- Suivi et optimisation des indicateurs de performance
- Organisation des équipes et moyens de production
- Coordination avec les équipes commerciales et encadrantes
- Soutien opérationnel en cas de forte activité
- Respect et amélioration des process
- Pilotage de l’amélioration continue
- Animation, cohésion et développement des équipes
- Gestion des stocks, approvisionnements et traçabilité
- Contrôle qualité, hygiène, sécurité et lutte contre le gaspillage


Requisitos

De formation Ingénieur agroalimentaire (ou équivalent), vous justifiez d’une expérience significative en gestion de production sur un poste à responsabilité, en industrie agroalimentaire ou restauration.

  • Connaissances HACCP, des spécificités liées à la transformation agroalimentaire et au travail de matières premières.
     

  • Leader et pédagogue, vous êtes capable de faire monter en compétences vos équipes. Vous êtes doté.e d’un excellent relationnel.
     

  • Dynamique, réactif/ve et adaptable, vous faites également preuve de rigueur et d’un très bon sens de l’organisation.
     

  • Enfin vous êtes sensible à notre démarche et nos produits, et vous souhaitez rejoindre une entreprise en plein développement et remplie de projets !


Proceso de selección

  1. Un entretien avec la responsable RH, Sophie

  2. Une rencontre avec le directeur de production, Benoît

  3. Un échange avec l’un de nos cofondateurs, Louis

¿Quieres saber más?