Senior Business developer - Creative Excellence

Indefinido
Paris
Unos días en casa
Salario: No especificado

Ipsos
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El puesto

Descripción del puesto

Contexte

Ipsos Creative Excellence accompagne les marques dans l’optimisation de leurs campagnes publicitaires et créatives grâce à des insights fondés sur la science et la data. Cette entité constitue un levier stratégique pour Ipsos, en France et à l’international. Notre équipe connaît une forte dynamique de croissance.  Cependant, ce succès n’est que le début : c’est une période particulièrement stimulante pour nous rejoindre !

Vos missions

·       Identifier, prospecter et remporter de nouvelles opportunités commerciales, en vous appuyant sur votre réseau et votre connaissance du secteur.

·       Travailler en étroite collaboration avec les autres membres du Senior Creative Excellence Team pour renforcer la visibilité et la réputation d’Ipsos comme expert incontournable de la publicité et de la créativité.

·       Contribuer à la diffusion et à la valorisation du thought leadership, en lien avec les équipes globales et les autres marchés.

·       Prendre en charge et piloter les RFPs entrants (appels d’offres) émanant de nouveaux clients potentiels.

·       Collaborer avec les autres entités Ipsos en France afin d’identifier des opportunités de cross-sell et de développement global.

·       Participer à la définition et à la mise en œuvre des plans d’action commerciaux en synergie avec les équipes consulting et marketing.


Requisitos

Profil recherché

·       Expérience : Minimum 15 ans en développement commercial, idéalement dans les études marketing, la publicité ou le conseil.

·       Formation : Bac+4/5 (école de commerce, université) avec une spécialisation en commerce, marketing ou business development.

·       Compétences clés : Excellente compréhension des enjeux publicitaires et créatifs, tempérament commercial affirmé, sens du résultat, dynamisme et aisance relationnelle.

·       Langues : Très bon niveau d’anglais (écrit et oral) indispensable pour interagir avec des équipes et clients internationaux.

·       Outils : Maîtrise des solutions CRM et des outils de suivi de la relation client.


Proceso de selección

Après un premier entretien RH avec Babacar notre Chargé de recrutement, vous rencontrerez Laurence (Deputy SL Lead) puis Arnaud (Service Line Manager). D’autres étapes peuvent se rajouter

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