CONTEXTE
L’équipe de la banque ADN & cellules, une des 10 plateformes technologiques de l’Institut du Cerveau (Hôpital Pitié-Salpêtrière), recherche un(e) assistant(e) Ingénieur(e) expérimenté(e).
La banque ADN est un Centre de Ressources Biologiques (CRB) renommé qui apporte, depuis 33 ans à de nombreuses équipes de recherche nationales et internationales, l’expertise et la logistique pour des prestations de constitution et de gestion de collections d’échantillons biologiques humains sur des pathologies neurologiques et psychiatriques. 
Elle est certifiée depuis 14 ans pour son management de la qualité, selon le nouveau référentiel international ISO 20387 depuis 2025. Elle est intégrée à la Plateforme de Ressources Biologiques du site hospitalier dans des locaux dédiés avec 5 autres CRB certifiés, pour un fonctionnement mutualisé.

La banque ADN & cellules renforce son équipe technique opérationnelle de 4 personnes chargée de la gestion des collections (une Ingénieure d’Etudes responsable technique, un Assistant Ingénieur et deux techniciens), pour répondre à la demande de prestations liées aux évolutions techniques récemment mises en place et poursuivre celles en cours. 

MISSIONS PRINCIPALES

Rattaché(e) à l’Ingénieure d’Etudes responsable technique du CRB, vous serez chargé(e) de mettre en oeuvre des techniques adaptées pour générer des échantillons biologiques et assurer leur qualité pour analyses, dans le cadre de collections associées à des projets de recherche biomédicale, ainsi que de faire évoluer ces techniques selon les besoins des utilisateurs du CRB. 

Vos missions principales seront les suivantes :

- Assurer la réception et l’enregistrement des prélèvements entrants de différents types, dont sang et biopsies cutanées, ainsi que différentes préparations d’échantillons biologiques humains, en particulier de cellules et d’acides nucléiques, leur contrôle qualité et leur stockage en enceintes de conservation grand froid
- Suivre les évolutions techniques et le développement du domaine pour l’amélioration des protocoles utilisés au CRB.
-Participer à la sortie des échantillons biologiques pour les demandes des utilisateurs et gérer leur envoi en France et à l’étranger
-Assurer la traçabilité et la gestion informatique des activités et des stocks sur base de données
- Collaborer au maintien du Système de Management de la Qualité (SMQ) certifié du CRB : rédaction de protocoles techniques, tenue d’indicateurs, suivi non-conformités

PROFIL

- Formation DUT, BTS ou licence professionnelle en biologie ou biotechnologies
- Minimum 2 ans d’expérience en CRB ou en plateforme technologique/laboratoire de recherche, en pratique régulière de culture cellulaire et si possible de biologie moléculaire, ainsi qu’en assurance qualité.

Savoir-faire:

- Pratiquer en autonomie différentes techniques de laboratoire pour la préparation et la qualification ou l’analyse d’échantillons biologiques, notamment la culture de cellules humaines, adhérentes ou non, et des techniques de biologie moléculaire (génotypage)
- Maîtriser les équipements et automates de laboratoire requis pour les activités (notamment les extracteur automatiques d’acides nucléiques, équipements de contrôle qualité des échantillons)
- Utiliser les logiciels spécifiques de l’activité, bases de données, logiciels d’analyse et bureautique
- Elaborer des améliorations sur les techniques en place ou importer de nouvelles techniques
- Rédiger des procédures techniques
- Savoir encadrer et transmettre des connaissances
- Communiquer avec différents interlocuteurs, en particulier cliniciens et chercheurs
- Analyser et présenter les résultats

Savoir:

- Connaissances générales en biologie (biologie moléculaire et cellulaire, génétique)
- Règlementation Hygiène et Sécurité en laboratoire
- Connaissances générales du domaine des CRB et de la réglementation associée aux collections d’échantillons biologiques humains
- Connaissance des principes de l’assurance qualité
- Bonne maitrise du Français
- Anglais intermédiaire (savoir lire et comprendre les protocoles en anglais)

Savoir-etre:

- Organisation et grande rigueur
- Autonomie et méthode
- Disponibilité, réactivité
- Polyvalence et capacité d’adaptation
- Confidentialité
- Bon relationnel, goût et sens du travail en équipe

L’Institut du cerveau s’engage pour lutter contre toute forme de discrimination. Nous garantissons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les diversités.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


Postulez directement sur notre site carrière : envoyez votre CV et lettre de motivation ainsi que les noms et coordonnées de deux personnes référentes capables de commenter votre parcours et qui ont accepté d’être contactées, dans un même document pdf : https://offres.institutducerveau-icm.org/fr/jobs/1968-76