Nous sommes à la recherche d’un Senior Backend Engineer (H/F/X) basé au sein de notre siège à Nantes (télétravail possible).

Chez iAdvize, nous travaillons en équipes (« Swarms »), composées de 4 à 10 personnes suivant la méthodologie Scrum.

Il y a actuellement 8 swarms, chacun travaillant sur des thématiques spécifiques de nos produits (Visitor Experience, Respondent Experience, AI/Bot, Third Party channels...).

Cette offre concerne la  swarm Visitor Experience. Ce swarm est responsable de la maintenance du protocole de messagerie et de l'expérience visiteur sur le site de nos clients.

Chaque swarm est composé d'un Product Manager, d'un Product Designer et de développeurs (Frontend / Backend). Un swarm est autonome sur son périmètre fonctionnel et son objectif est, basé sur un brief du Product Manager, de :

• Concevoir/Architecturer une solution
• Développer et tester cette solution
• Mettre en production cette solution
• Surveiller et maintenir les services en production
• Guider les collègues pour les aider à progresser
• S'assurer que les meilleures pratiques sont suivies
• Veiller à ce que les décisions techniques soient alignées avec la stratégie Produit & Ingénierie d'iAdvize

Le rythme de travail : 3 sprints de 2 semaines suivis d'une semaine « intercycle », durant laquelle les développeurs peuvent prendre des initiatives (tester des bibliothèques, refactoriser, PoC, ...)

Nous valorisons la collaboration, la communication et le partage. Nous avons mis en place des Guildes pour chaque spécification (Front/Back) pour que les Swarms échangent sur les problématiques et les méthodes de travail.

Voici un aperçu de notre stack technique : Architecture de microservices déployée sur AWS + Docker avec les technologies suivantes (résumé) : gRPC, Scala, PHP, Kafka, Postgres, Elasticsearch, Redis, GraphQL

Hardskills :

• Maîtrise de Scala / Java
• Maitrise de SQL, vous êtes autonome dans la conception & optimisation des opérations de base de données
• Expérience avec les microservices utilisant Docker
• Expérience en intégration continue & déploiement utilisant des technologies cloud
• Minimum de 5 ans d'expérience professionnelle en développement
• Une ou plusieurs expériences de leadership technique avec plusieurs développeurs & collègues non techniques 

Softskills :

• Vous êtes humble et aimez partager/collaborer avec vos collègues
• Vous produisez un code de haute qualité, scalable & performant
• Vous appréciez guider les développeurs moins expérimentés
• Vous connaissez les principes agiles
• Vous suivez les innovations dans votre domaine
• Vous veillez à mettre en œuvre des solutions techniques adaptées aux besoins exprimés par l'entreprise
• Vous êtes ouvert à apprendre & travailler sur les autres langages de la stack iAdvize (JavaScript, PHP, Elixir) 

Nice to have : 

• Expérience dans une entreprise SaaS
• Expérience avec des applications confrontées à de fortes charges de travail
• Vous avez déjà conduit/participé à des entretiens de recrutement
• Contributions open-source