En tant qu'interlocuteur privilégié des opérationnels, HRBP et agences d'intérim, vous pilotez l'ensemble du processus de recrutement intérim, depuis la réception du besoin jusqu'à la décision finale.
Votre quotidien :
* 🔍 Compréhension du besoin : réception des demandes des managers et briefing de poste
* 📢 Diffusion des besoins et gestion administrative associée
* 🎯 Analyse et sélection des candidatures transmises par les agences partenaires
* 👥 Shortlist & entretiens : constitution de listes de candidats qualifiés et animation des entretiens
* 🗂️ Gestion et suivi des missions : enregistrement, mises à jour et suivi des échéances
* 📊 Reporting : mise à jour des tableaux de bord et reporting régulier
* 👥 Participation aux réunions d'équipe et contribution active à la dynamique du partenariat

Ce que nous recherchons :
* 🎯 Une expérience dans le secteur du recrutement (idéalement dans un environnement industriel ou en agence intérim)
* 🎓 Formation supérieure en Ressources Humaines
* 🤝 Excellent sens relationnel, forte capacité d'adaptation et sens du service
* ✍️ Bonnes qualités rédactionnelles et capacité à travailler dans un environnement dynamique
* ⚡ Réactivité, organisation et aisance dans la coordination de multiples interlocuteurs

Ce que nous offrons :
* 🚀 Un rôle clé dans un projet à forte visibilité
* 🤗 Un environnement collaboratif et stimulant
* 📈 Des opportunités de développement au sein d'un groupe international

Des avantages toujours appréciables :
* 🏡 Télétravail partiel (1 jour par semaine)
* 🕒 RTT + jours de congés supplémentaires selon ancienneté
* 🩺 Mutuelle et prévoyance prises en charge à 75%
* 🍽️ Carte restaurant (60%)
* 💰 Plan d'Épargne Entreprise, PERCO et CSE
* 🎁 Prime de participation

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