STAGE - Sales Consultant H/F - EF Paris

Resumen del puesto
Prácticas(de 4 a 6 meses)
Paris
Sin trabajo a distancia
Salario: No especificado
Fecha de inicio: 09 de noviembre de 2025
Experiencia: > 6 meses
Formación: Ciclo formativo grado superior
Competencias y conocimientos
Prospección comercial
Capacidad de comunicación
Desarrollar las relaciones
Colaboración y trabajo en equipo

EF Education First
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Preguntas y respuestas sobre esta oferta

El puesto

Descripción del puesto

  • Stimuler les ventes : contacter des prospects qualifiés en exploitant notre base de données interne pour développer et maintenir une stratégie commerciale performante et durable ;

  • Excellente communication : gérer un volume important d’appels au quotidien afin d’accompagner et conseiller les étudiants potentiels ;

  • Esprit d’équipe : collaborer avec vos collègues dans un esprit positif et compétitif pour atteindre — et dépasser — vos objectifs individuels et collectifs ;

  • Développer les relations : représenter EF lors de salons, événements et interventions universitaires tout au long de l’année pour rencontrer et inspirer les futurs étudiants ;

  • Collaborer à l’international : travailler étroitement avec nos équipes commerciales et nos campus à travers le monde pour offrir aux étudiants une expérience EF exceptionnelle.


Requisitos

  • Profil recherché :

    • Excellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit ;

    • Très bon niveau d’anglais, à l’écrit et à l’oral ;

    • Formation Bac +2 minimum, avec idéalement au moins 6 mois d’expérience dans le domaine commercial ;

    • Rigueur, sens du détail et attitude positive ;

    • Forte fibre commerciale et goût du challenge ;

    • Excellentes compétences relationnelles ;

    • Une expérience internationale (études, travail ou vie à l’étranger) est un véritable atout ;

    • Disponibilité certains samedis.

      Ce poste est exercé à 100 % en présentiel*. Notre politique de présence sur site permet de renforcer la culture d’entreprise, d’encourager les échanges spontanés et de créer des liens solides au sein de l’équipe — des éléments essentiels à notre réussite collective.*


Proceso de selección

  1. Premier contact téléphonique

  2. Entretien visio (Teams ou Zoom) ;

  3. Entretien physique ;

  4. Réponse sous 10 jours.

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