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© 2026 Welcome to the Jungle

Zenika
about 2 months ago

Consultant Fullstack- Java Angular (F/H/X) Zenika

Cabinet de conseil en transformation technologique et managériale.

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Permanent
Paris
A few days home
Salary: Not specified
about 2 months ago
Skills we're looking for
Collaboration and teamwork
Java
GitLab
GitLab CI
Kubernetes
+6

You'll be part of

500 employees
Artificial Intelligence / Machine Learning
IT / Digital
Big Data
Average age: 37
Founded in 2006

Un concentré d’excellence technique, d’agilité et d’engagement.

Créé en 2006 par et pour des passionnés de tech, Zenika est un cabinet de conseil spécialisé dans la transformation technologique, organisationnelle et managériale.

Avec plus de 500 collaborateurs répartis dans 12 agences (en France, à Singapour et à Casablanca), nous accompagnons nos clients sur l’ensemble de la chaîne de valeur numérique : Développement Full Stack, Cloud, DevOps, Data, IA, Sécurité, Produit et Craftsmanship.

Notre différence ?

  • Une organisation horizontale : Ici, pas de bureaucratie. L’initiative individuelle façonne réellement l’entreprise.

  • Une culture du faire : Nous ne “plaçons” pas de ressources ; nous concevons des produits durables avec une réelle exigence d’artisanat logiciel.

  • Des valeurs clés : Transparence, Partage et Convivialité, alliées à un engagement fort pour l’Open Source et le Numérique Responsable (Green IT).

You'll be working on

Et si ton prochain projet tech te permettait aussi de grandir humainement ?
Chez Zenika, on ne te propose pas juste une mission. On te challenge sur des projets à fort impact : modernisation d'architecture, développement de produits from scratch, mission long terme, clients avec une vraie culture tech au service du produit.

🧭 Ton quotidien en mission ?

Tu interviens là où ton expertise a un vrai impact :

  • Refonte d’architecture, développement from scratch, modernisation d’un SI public ou plateforme B2B etc. ; 

  • En équipe client ou sur un projet interne ;

  • Toujours dans un environnement qui valorise la qualité logicielle, l’échange, et la co-construction.

Tu codes avec :

  • Java 17 et plus (Spring Boot, JPA, REST) ;

  • Angular 16 et plus

  • Et dans un cadre maîtrisé : GitLab, CI/CD, Docker, Kubernetes etc.

Et tu ne fais pas "que coder" :

  • Tu participes aux choix techniques, à la vision produit, à la culture craft (TDD, DDD, Clean Archi…) ; 

  • Tu mentores, tu expliques, tu fais évoluer les équipes et les idées.

  • Tu intègres l'IA générative dans ton quotidien pour automatiser le répétitif et te focaliser sur la conception et l'architecture.

🧑‍💻 Des projets qui parlent

  • Un portail public santé repensé de A à Z (Java 17, Angular 16, K8s.)

  • Une plateforme B2B dans l’énergie, microservices et front responsive.

  • Un accompagnement DevEx sur-mesure pour une DSI en transformation.

🌱 Ce qui rend l’aventure Zenika différente

  • Tu n’es jamais seul·e : guildes internes, binômage, partages entre pairs.

  • Tu grandis à ton rythme : lead dev, archi, speaker, formateur…

  • Tu codes, tu questionnes, tu comprends le “pourquoi” métier derrière le “comment” technique.

  • Pratiques de dev augmentée : Tu explores l'usage raisonné et efficace de l'IA (Copilot, LLMs) pour booster ta productivité tout en gardant ton esprit critique.

🌍 Un cadre qui fait du bien

  • Stack à jour (Java 17+, GitLab CI, PostgreSQL, Cypress…)

  • Agile pragmatique (Scrum ou Kanban), équipes mixtes client/Zenika

  • Des talks, formations, projets open source : tu choisis ton terrain de jeu

  • Télétravail flexible, vrai respect du temps perso, rémunération transparente

Et en plus :

  • Un modèle d’entreprise responsable : inclusion, égalité pro, sobriété numérique.

Un environnement où tu peux être toi-même, avec écoute et équité.

🎯 Un process clair, humain et rapide

3 étapes en 3 semaines maximum

  1. Échange pour comprendre ton parcours et tes envies

  2. Entretien tech (live coding ou archi, avec 1 dev Zenika)

  3. Discussion conseil & culture avec un·e manager

Nous parlerons de ta rémunération et de notre fonctionnement interne dès le premier échange.

✉️ Et maintenant ?

Tu te reconnais dans notre approche du développement orientée qualité et produit ?

Tu as déjà pu te construire une expérience sur plusieurs écosystèmes techniques et fonctionnels ?

Tu cherches de la montée en compétence sans bullshit et tu veux bosser dans une équipe où ton avis compte vraiment ?

Alors viens voir ce qu’on construit ensemble.

À bientôt ?

Chez Zenika, la RSE a une place centrale dans toutes nos décisions, c’est pourquoi nous nous engageons à garantir l’égalité de traitement pour chaque candidature. Nous sommes convaincus que la diversité apporte de la valeur, et l’expérience candidat est au cœur de nos préoccupations. Si tu as des besoins spécifiques, nous adapterons ton processus de recrutement et ton intégration en conséquence.

Benefits

    Between 1-2 days at home
    Food service or stocked kitchen
    Professional development plan
    Paid industry certifications
    Mentor program
    Lunch & learn
    Free food, snacks & beverages
    Diversity manifesto
    Dedicated Diversity & inclusivity staff
    Reduction of working time (RTT)

Key figures

In short

Founding year

2006

Employees

500

Average age

37

Professional Equality Index

92


The workplace

Rue de Châteaudun, 75009 Paris, France
  • Rencontrez Nisrine, Développeuse full stack

    Rencontrez Nisrine, Développeuse full stack

  • Rencontrez Christophe, Directeur technique

    Rencontrez Christophe, Directeur technique

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