Ton objectif : devenir ce profil rare qui comprend pourquoi une créa marche, et qui sait en produire le plan d’action (concept, script, statiques) avec une logique performance.
1) User research & Benchmark
Explorer régulièrement les bibliothèques publicitaires Meta / TikTok pour identifier des concepts créatifs pertinents pour nos clients
Réaliser un travail de user research pour comprendre parfaitement la cible de nos clients et exploiter ses motivations, freins & situations créativement.
2) Idéation & écriture orientées vidéos de conversion
Proposer des concepts adaptés aux objectifs et aux audiences des cliens
Écrire des scripts UGC (hook → problème → solution → preuve → CTA)
Décliner les angles (cold, warm, retargeting) et itérer vite à partir des learnings
3) Production de contenu
Sourcer / briefer des créateurs UGC (brief clair, contraintes, intent, structure)
Piloter les allers-retours
Produire des static ads pour nos clients sur la base des insights déjà identifiés
4) Bonus selon ton profil (si tu aimes le “hands-on”)
Petits montages / ajustements simples (rythme, sous-titres, cut)
Aide ponctuelle à la production de contenu interne (smartphone + micro), si nécessaire
On cherche une personne curieuse et lucide sur les réseaux, avec une capacité à produire des static ads (maîtrise de l’un des logiciels suivants : canva, figma, photoshop)
Indispensable
Très bon œil (TikTok / Instagram) : tu captes ce qui marche, et tu veux comprendre pourquoi
Tu es en mesure de produire des static ads (maîtrise de figma, photoshop, canva)
Tu aimes écrire (hooks, scripts, storytelling, angles)
Organisation solide : plusieurs sujets, des deadlines, des itérations
Atouts (non obligatoires)
Montage (CapCut / Premiere)
Notions de paid / performance (Meta Ads, TikTok Ads)
Ce qui ne collera pas
Tu veux faire de la “créa” sans te soucier des résultats
Le feedback direct te tétanise (ici on apprend vite, donc on ajuste vite)
“Est-ce que je vais juste faire des tâches d’exécution ?” Non. Tes créas seront mises en production et généreront du CA réel.
“Je ne connais rien au media buying, c’est bloquant ?” Non. On va t’apprendre. C’est même un atout : tu vas devenir un Content Strategist qui comprend les deux mondes.
“Vous allez m’embaucher après ?” On cherche quelqu’un pour construire le pôle créa avec nous sur le long terme. On peut aussi te proposer une alternance après le stage.
“Quelle est l’ambiance ?” Exigeante mais bienveillante. On bosse dur, on apprend vite, on garde un esprit d’équipe.
Contrat : Stage (dès juin 2026, 6 mois) ou Alternance (arrivée en septembre). Possibilité : stage puis alternance (selon fit et calendrier).
Rémunération : 800€ à 1 200€ bruts selon profil
Lieu : Paris 10 (locaux The Source) + télétravail partiel après onboarding.
Télétravail
Mois 1-2 : 100% présentiel (onboarding, culture, process)
Mois 3-6 : 3 jours bureau (lun/mar/jeu) + 2 jours remote
Tickets restaurant 9€/jour (50% pris en charge)
Navigo 50% remboursé
Afterworks réguliers
Budget formation/livres si besoin
Possibilité de CDI à la fin pour les profils qui performent
Possibilité de suite en alternance (selon fit et calendrier)
Entretien visio (prise de contact)
Second échange orienté missions et fit
mini cas pratique
Rencontrez Sarah, Head of Global Creative
Rencontrez Aurelia, Creative Team Lead