Solutions en ressources humaines et gestion des talents.
The Adecco Group est le leader mondial des solutions en ressources humaines dans plus de 60 pays et territoires. Rejoignez en France ses près de 15 000 collaborateurs pour construire l’emploi de demain.
The Adecco Group se structure en trois business units internationales : Adecco, Akkodis et LHH.
Avec plus de 1 300 bureaux et agences, le Groupe met en relation les talents avec les organisations et leur propose également des services de gestion des talents pour leur permettre de faire évoluer les compétences et l’employabilité de leurs collaborateurs. Le Groupe propose également des services en ressources humaines et une technologie de pointe pour leur permettre de réussir dans une économie en constante évolution.
Le service de recrutement interne du groupe Adecco recrute pour Humando
Humando, entreprise du Réseau Adecco Insertion, est engagée au quotidien pour concilier insertion professionnelle et enjeux économiques. Elles apportent aux entreprises et aux candidats le service et l'accompagnement dont ils ont besoin avec pour objectif de rapprocher durablement de l'emploi les publics éligibles à l'insertion par l'activité économique.
Humando recherche un Responsable Recrutement et Accompagnement H/F sur l'agence de Saint Quentin (02) pour un CDD de 12 mois
Vous avez une première expérience réussie dans une agence de travail temporaire.
Les missions principales sur ce poste sont :
- Vous réalisez le recrutement des candidats et assurer le diagnostic social et professionnel.
- Vous garantissez la fiabilité des éléments administratifs nécessaire à l’activité, à la mise en emploi et au bon déroulement des missions (réalisation des dossiers de candidatures et des contrats de travail notamment)
- Vous assurez l’accompagnement social et professionnel des personnes en parcours
- Vous valorisez les candidatures auprès des entreprises
Rémunération :
Salaire fixe entre 2100 et 2200€ brut sur 13 mois + un variable trimestriel de 5%
Vos avantages :
11 jours de RTT, carte tickets restaurants, charte de télétravail, mutuelle,
Vos moyens professionnels :
ordinateur portable, smartphone.
Nous attendons de notre futur collaborateur qu'il soit rigoureux.se, polyvalent.e et tenace, avec un sens relationnel reconnu.
Il.elle devra avoir le sens du service et être en capacité de gérer ses priorités. La maîtrise des techniques de sourcing, d'entretiens individuels et collectifs, des outils informatiques et une aisance rédactionnelle sont des atouts indéniables pour occuper le poste.
La connaissance de l'environnement des Entreprises de Travail Temporaire d'insertion et/ou de Travail Temporaire est un plus.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
In short
Founding year
1957
Employees
14750
Average age
38
Annual revenue
5,3 milliards €
Gender
60%
40%