Finance Officer à temps partagé (h/f)

Job summary
Permanent contract
Paris
Occasional remote
Salary: €38K to 45K
Starting date: August 31, 2025
Experience: > 3 years
Education: Master's Degree
Skills & expertise
Financial modeling
Teamwork
Accounting
Autonomy
Cross-functional team leadership
+2

SMASH Group
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The position

Job description

🚀 Rejoignez SMASH Group en tant que Finance Officer à temps partagé

Chez SMASH, nous croyons que la finance est essentielle pour bâtir les conditions d’une croissance saine et durable. Notre mission est donc d’accompagner startups, TPE et PME dans leurs moments clés, avec des solutions sur mesure orientées résultat.

Notre force ? Une méthodologie structurée et éprouvée grâce à nos 400 missions en finance, nourrie par un véritable esprit d’équipe, dans lequel chaque Officer travaille en binôme avec un manager SMASH et en lien étroit avec les équipes dirigeantes de nos clients.

Missions et responsabilités :

Reportant hiérarchiquement à votre team lead et fonctionnellement au responsable de mission, vous intervenez en mode projet sur un portefeuille de clients et êtes le garant de la qualité des livrables financiers.

Supervisé par un CFO ou Finance Manager de SMASH, vous opérez depuis nos locaux et chez nos clients. Les différentes missions sur lesquelles vous êtes positionné vous permettront d’appréhender l’ensemble des facettes d’un poste de Responsable Financier en PME/Start-up.

  • Prévision budgétaire et forecast : participer à la modélisation des budgets / business plan

  • Reporting financier : réaliser les reportings financiers (P&L, cash, BP “simple”) en autonomie

  • Procédure et outils de gestion : déployer et gérer les outils propres à la finance (Spendesk, Pennylane, Qonto, etc), structurer les process finance.

  • Scope opérationnel finance : suivre la gestion de l’ensemble du processus achats et des ventes

  • Amélioration des performances : construire les analyses financières et participer à la modélisation budgétaire

  • Gestion de la trésorerie : suivi et analyse de la trésorerie mensuelle et prévisionnelle

  • Comptabilité : gérer les clôtures mensuelles et suivre l’expert comptable


Preferred experience

Vous êtes un/une Finance officer avec au moins :

  • Minimum 3 ans d’expérience à des postes similaires

  • une solide culture financière et de bonnes bases en comptabilité

  • de la rigueur

  • une envie d’apprendre et de relever de nouveaux défis,

  • autonomie et initiative,

  • curiosité intellectuelle,

  • une envie sincère de travailler en équipe.

  • d’excellentes qualités de communication écrite et orale

  • une expérience en gestion de projet et modélisation financière est un plus

Vous aimez comprendre un business, trouver des leviers de performance, structurer sans alourdir, et surtout, vous savez créer de la valeur rapidement et avec impact.

🤝 Pourquoi rejoindre SMASH ?

  • Une méthode claire et éprouvée : chez SMASH, on structure l’impact. Notre méthodologie vous permet d’avoir un cadre solide.

  • Un binôme pour la plupart des missions : vous serez en binôme avec un FM ou CFO SMASH pour confronter les idées, partager les responsabilités et progresser ensemble.

  • Un collectif bienveillant et exigeant : vous faites partie d’une équipe soudée, qui partage ses meilleures pratiques, ses outils, ses réflexions.

  • Un environnement stimulant : vous accompagnez des entreprises ambitieuses, engagées et variées, dans des contextes de croissance, de transformation ou de structuration.

  • Une formation continue: vous bénéficiez tous les mois de formations pour faire de vous un CFO 360°

  • Une entreprise à impact: vous devrez dédier quelques jours de votre temps à des projets à impact


Recruitment process

  1. Une discussion par téléphone avec l’un des Associés pour vous présenter plus en détails SMASH et valider le fit entre vos aspirations, notre activité et nos agendas :

  2. Un cas pratique Excel et Powerpoint, à faire chez vous

  3. Un entretien technique avec le Head of BU Finances

  4. Un entretien personnalité et valeurs, pour comprendre l’humain qui se cache derrière le candidat

  5. Un tout dernier rendez-vous avec les autres Associés

Agenda : l’objectif est de tout faire en maximum 15 jours !

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