Skillup.co

Depuis sa création, Skillup accompagne les équipes RH dans la structuration et le pilotage de l’ensemble des parcours professionnels : formation, entretiens, cartographie des compétences, augmentations, promotions ou encore plans de succession. Une plateforme SaaS pensée pour simplifier la gestion des talents et en maximiser l’impact RH.

Notre ambition est claire : aider les organisations à développer durablement leurs talents en redonnant aux RH le temps, les outils et la vision nécessaires pour jouer pleinement leur rôle stratégique.

Depuis 2016, plus de 250 entreprises, parmi lesquelles Crédit Agricole, FDJ, Accor ou Intersport, font confiance à Skillup, avec un taux de rétention de 98 %. Un succès porté par un impact RH mesurable : des organisations plus agiles, une meilleure rétention des talents, une performance managériale renforcée et jusqu’à 75 % de gain de temps sur les tâches administratives.

Et ce n’est que le début. Rejoignez Skillup pour construire un monde du travail plus humain et plus performant.

Chez Skillup, pas de profil type, juste des personnalités qui ont envie de :

• Faire bouger les choses et aider les RH à mieux piloter les talents.

• Travailler avec autonomie et prendre des décisions qui comptent vraiment.

• Partager, apprendre et grandir au sein d’une équipe experte et engagée.

En plus de la mission et de l’équipe, voici pourquoi rejoindre Skillup :

Pour l’intégration : Tu seras rapidement un membre clé de l’équipe et tu prendras part à des projets à fort impact dès le départ.

Pour le bien-être : Un environnement agréable et bienveillant, avec un management à l’écoute qui sait reconnaître et récompenser ton investissement. 2 jours de télétravail par semaine.

Pour l’ambiance et la vie d’équipe : Déjeuner, faire du sport, s’affronter à Mario Bros ou aux jeux de société : tu trouveras toujours quelqu’un pour partager un bon moment !

Pour la flexibilité : Des bureaux idéalement situés dans le 10ème arrondissement de Paris, quartier vivant, proche des transports et des restaurants.

Pour évoluer : Des opportunités de développement en interne et une politique de cooptation active.

Et ce n’est que le début : D’autres avantages seront mis en place prochainement pour rendre ton expérience chez Skillup encore plus agréable.