Rencontrez Colombe, Founder
Simundia
- Human Resources, Job Training, Organization / Management
- Paris
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Colombe est COO de Simundia. Psychologue clinicienne ,elle a ensuite fait HEC Entrepreneurs, elle a toujours voulu monter une entreprise qui ait un impact fort. Elle a travaillé en tant que RH au BCG avant de co-fonder Simundia. Colombe est passionnée par le développement personnel, adore faire du yoga, des randonnées et voyager
Grégoire Schiller est CEO de Simundia. Diplômé d'HEC, il a travaillé 3 ans dans le conseil en stratégie chez Roland Berger à Paris. Il a ensuite rejoint Rocket Internet où il était responsable de 4 pays chez l'équivalent asiatique de Jumia, avec des équipes de +70 personnes.
Grégoire est sportif, il aime en particulier le foot et le kitesurf.
Diplômée d’Audencia en 2013 en management et marketing, Romy a travaillé dans des grands groupes comme vente-privee.com, LVMH et Coty sur des fonctions variées avant de découvrir l’univers des start-up et de rejoindre Simundia en tant que responsable opérations.
Passionnée de développement personnel et de voyages, Romy a fait un tour du monde de 9 mois pour ses 30 ans.
Ingénieur de formation, Alex est lead développeur chez Simundia. Formé à Rails et Ruby chez le Wagon, il assure avec son équipe le développement de l'application Simundia. Dans un monde de la tech actuellement dominé par les hard-skills (nombre de langages maitrisés, frameworks et librairies...), il croit très fortement en l'importance des soft-skills dans une équipe Produit : esprit critique, organisation et intelligence relationnelle..
Diplômée d’une école de commerce, Yaël a commencé son parcours professionnel en tant que consultante en stratégie digitale. Ayant une vraie fibre entreprenariale, elle a co-fondé une startup spécialisée dans le textile. Se rendant compte de l’importance des soft skills en tant qu’entrepreneuse elle a rejoint Simundia en plein développement ! Elle y évolue maintenant en tant que Business Developer et s’occupe principalement du secteur du conseil.
Diplômée d'Audencia en 2015, Delphine a évolué dans le conseil en stratégie et transformation pendant 2 ans.
Elle a ensuite décidé de rejoindre l'aventure Simundia dès son origine en janvier 2018 en tant que Sales Manager afin de développer notre activité commerciale.
Delphine est sportive, déterminée, hyper curieuse et a toujours 1000 projets en tête !
Présentation
Simundia, c’est une équipe de plus de 60 talents, ultra motivés et engagés autour d’une mission qui nous fait vibrer : permettre à chacun de transformer ses aspirations en actions !
Notre solution ? Le coaching situationnel®, une expérience de coaching digital à la fois flexible, concret et efficace.
Comment ça marche ? C’est simple : 3h de coaching pour développer ses soft-skills (management, prise de parole en public, gestion des émotions etc), en visioconférence avec un top coach expert sur la thématique choisie.
Les bénéfices ? Des collaborateurs plus performants et épanouis au travail. Plus de 10 000 coachés nous ont déjà remerciés de leur avoir permis de concilier réussite professionnelle et équilibre personnel. Et ça, nous en sommes fiers !
Lors de notre séminaire à Lisbonne, toute l'équipe a participé à déterminer les valeurs que nous incarnons au quotidien : Joy, Simplicity, Care, Grit, Ownership, Impact
Si vous avez envie de rejoindre une aventure entrepreneuriale, de contribuer à construire un projet impactant et d’évoluer au sein d’une équipe en or, Simundia est fait pour vous !
Ce qu'ils recherchent
Simundia recherche des gens passionnés, plein d'énergie, positifs et ambitieux, qui veulent relever le défi de révolutionner le monde de la formation.
Simundia valorise l'esprit entrepreneurial, la recherche d'autonomie, ainsi que la volonté de toujours progresser et se développer.
Bon à savoir
Simundia a une culture et des valeurs fortes que tu peux retrouver ici : Joie, simplicité, impact, ownership, care ne sont pas que que des mots chez nous mais s’incarnent au quotidien.
Quelques informations supplémentaires (et plutôt cool 💫) :
- Le format hybride 🏠/🏢 est proposé à chacun (3 jours présentiel / 2 jours TT) afin d’être plus flexible tout en préservant l’esprit d’équipe et des moments de partage et de convivialité ensemble.
- Chez Simundia, l’équilibre vie professionnelle - vie personnelle est important : nous avons à cœur que chacun puisse s'épanouir ! 💪
- Envie de décompresser avec une équipe qui aime s’amuser et passer du temps ensemble ? Cours de crossfit 🏋️♀️ et de yoga 🧘, ateliers passion 💡, soirées 🎉, Friday drinks 🍸, random lunch 🥗… Tu y trouveras forcément ton bonheur !