Expertise comptable et conseil pour entrepreneurs en Bretagne.
Ouest Conseils est un groupe indépendant spécialisé dans l’expertise comptable, le commissariat aux comptes, l’audit, la gestion sociale et le conseil auprès des clients. Ouest Conseils est implanté en Bretagne avec 6 cabinets à Brest, Quimper, Lorient, Auray, Vannes et Muzillac. Le groupe accompagne près de 11 000 professionnels et leur apporte un service complet et adapté à leurs besoins pour faciliter leurs métiers d’entrepreneurs et pour améliorer leurs performances économiques et financières.
Et si vous donniez une nouvelle dimension à votre carrière ?
Pour renforcer notre accompagnement auprès de nos clients et développer des prestations à forte valeur ajoutée, nous recherchons notre futur Manager conseil en expertise comptable !
Votre mission : faire grandir votre équipe et développer le conseil client.
Chez Ouest Conseils, nous vous proposons de rejoindre un cabinet où exigence professionnelle et proximité vont de pair : vous accompagnez une clientèle diversifiée, de la TPE, PME, à l’association, dans un environnement à taille humaine.
Notre fort ancrage local nous amène à travailler sur des thématiques aussi variées que le notariat ou la course au large par exemple.
En tant que Manager conseil, vous êtes un véritable relais entre les Experts-comptables associés et votre équipe. Vous accompagnez vos collaborateurs au quotidien, en leur apportant à la fois votre expertise technique et votre soutien opérationnel.
Rémunération & avantages :
Package financier — 45K à 60K€ bruts annuels
La fourchette de rémunération comprend :
Peuvent s'ajouter : primes de cooptation, de tutorat et d'apport de nouveaux clients.
Équilibre au quotidien
Pourquoi Lorient ?
Développement professionnel
Vie d'équipe
Votre profil :
Vous êtes diplômé(e) d’un Bac +5 minimum, titulaire du diplôme d'Expertise Comptable (DEC) ou en cours d'obtention du diplôme.
Vous justifiez de 5 à 7 ans d’expérience en cabinet d’expertise comptable, avec une bonne maîtrise des processus comptables et fiscaux et une première expérience en management d’équipe.
Vous vous distinguez par votre sens du relationnel et votre capacité à bâtir une relation de confiance durable avec vos clients.
Doté d’un véritable esprit d’équipe, vous aimez partager vos connaissances et avancer collectivement.
À l’aise avec les outils digitaux et les solutions de gestion dématérialisées, vous savez en tirer parti pour optimiser votre organisation et celle de votre équipe et renforcer la qualité de l’accompagnement client.
Pourquoi nous rejoindre ?
Notre processus de recrutement
Un processus transparent en 3 étapes :
Envoyez-nous votre CV ou contactez-nous directement !
Vous souhaitez en savoir plus ?
In short
Founding year
1988
Employees
450
Average age
40
Annual revenue
40 millions d’euros
Professional Equality Index
99
Gender
70%
30%