Développeuse / Développeur H/F Ministère de l'Intérieur
Garantir libertés, droits et sécurité des citoyens.
Permanent
Paris
No remote
Salary: Not specified
Skills we're looking for
Confidentiality
Logistics understanding
You'll be part of
303000 employees
Public Administration
Le ministère de l’Intérieur est chargé de garantir les libertés, les droits et la sécurité des citoyens au quotidien.
Rejoindre le ministère de l’Intérieur, c’est :
- exercer un métier qui a du sens
- construire collectivement le service public de demain et
participer à sa transformation numérique - accéder à une diversité de métiers en métropole et en outre-mer
You'll be working on
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : Groupe 2
Vos activités principales :
Participe de manière générale à l'activité de la section ;
Sous la responsabilité d'un chef de groupe, l'agent assure les missions suivantes :
Assure l'enregistrement, la diffusion et le suivi des offres de formations et des candidatures
Réceptionne, classe, enregistre les documents et courriels liés à l'activité de la section
Alimente au fur et à mesure les instruments de suivi statistique
Assure le lien (réceptions et distributions de documents et fournitures) entre les différents services de la sous-direction et la direction
Assure l'accueil téléphonique et physique des agents dans le cadre de la gestion de proximité des ressources humaines, Informe et conseille les agents,
Met en forme des documents ou rédige des bordereaux d'envoi de dossiers se rapportant à des aspects logistiques ou RH
Votre environnement professionnel :
Activités du service : CONFIDENTIEL
Composition et effectifs du service : CONFIDENTIEL
Liaisons hiérarchiques : CONFIDENTIEL
Liaisons fonctionnelles : CONFIDENTIEL
We're looking for
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
====== Connaissances techniques=====
Niveau maîtrise requis
Connaître l’environnement professionnel
Niveau expert à acquérir
======= Savoir-faire =======
Savoir s’organiser niveau maitrise requis
Savoir appliquer la réglementation
Niveau expert requis
============= Savoir-être ============
Avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis
savoir s’adapter niveau pratique requis
Faire preuve de rigueur et de méthode niveau maîtrise requis
Vos perspectives : L’expérience et les compétences acquises vous permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein de la Direction du Renseignement, et d’enrichir votre parcours professionnel.
