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© 2026 Welcome to the Jungle

Le Colibri
14 days ago

Moniteur éducateur (H/F) - Venelles Le Colibri

Accueil de jeunes de l'Aide Sociale à l'Enfance dans des lieux bienveillants.

Apply
Permanent
Chemillé-en-Anjou
No remote
2,1K €+ a month
> 1 year
2 years of study
14 days ago
Skills we're looking for
Leave management
Confidentiality
Teamwork
Presentation skills
Adaptability
+1

You'll be part of

150 employees
Education
NGO
Founded in 2017
40%
60%

You'll be working on

Rejoindre un lieu de vie du Colibri, c’est intégrer une maison où l’on partage le quotidien des jeunes, où chaque moment devient une opportunité éducative, et où l’on s’appuie sur la méthode scoute et le « faire avec » pour apaiser, responsabiliser et faire grandir.

Aujourd’hui nous recherchons des permanent·e·s – moniteur·trice·s éducateur·trice·s qui accompagneront des enfants entre 5 et 10 ans sur le lieu de vie Venelles.

🏡 L’équipe que tu rejoindras

Chaque Lieu de Vie et d’Accueil (LVA) fonctionne en équipe pluridisciplinaire composée de :

·        Un·e responsable de maison

·        Un·e psychologue

·        Un·e maître·sse de maison

·        Cinq permanents de lieu de vie organisés en roulement

🎯 Ta mission : organiser, animer, accompagner

🌱Tu organises, prépares et animes des projets variés

·        Faire des tours de Kapla,

·        Organiser un séjour de vacances,

·        Organiser des activités culturelles et sportives

·        Animer des temps d’expression : météo des émotions

🧭 Animer la vie quotidienne du LVA

·        Faire des lasagnes ou un gâteau pour 10 personnes,

·        Accompagner un jeune en audience, ou à un rendez-vous médical,

·        Aider pour les devoirs malgré quelques ronchonnements,

·        Faire un shampoing anti-poux,

·        Recoudre un doudou pour éviter quelques pleurs.

👫 Accompagner un groupe de jeunes et leurs projets

·        Adopter la posture éducative propre au Colibri : juste-proximité, présence, bienveillance, « faire avec »

·        Garantir la sécurité physique et affective de chaque jeune

·        Ecrire des rapports pour l’accompagnement des jeunes

🌄 Un cadre de travail unique

Si tu es prêt·e à aider les enfants à grandir dans un cadre sécurisant et bienveillant, à t’engager dans une équipe pluridisciplinaire, à faire ta part dans la protection de l’enfance dans un projet associatif à taille humaine ?

Alors tu arrives au bon endroit ! Postule !

📅 Conditions de travail

·        CDI – Statut permanent de lieu de vie

·        Temps de travail en roulement de 4-5 jours consécutifs, nuits couchées sur place

·        Modulation du temps de travail selon le Décret n°2021-909 du 8 juillet 2021

·        Limite : 218 jours travaillés / an – Forfait de 218 jours travaillés par an

·        30 jours ouvrables de congés payés / an

·        Salaire : à partir de 2 061 € brut / mois (valorisation des diplômes et/ou expériences)

🎁 Avantages

·        Prime de transport (fin d’année, 6 mois d’ancienneté minimum)

·        Mutuelle obligatoire financée à 70% par l’association

·        Avantages CSE (après la période d’essai)

·        Prévoyance complémentaire AXA

·        Prime Ségur

·        Parcours de formation selon ancienneté

·        Accords d’entreprise


We're looking for

Prérequis du poste :

  • 🎓 Prérequis

    ·        Diplôme d’État dans le champ éducatif/social (ME, ES, animateur·trice BPJEPS, etc.) minimum BAFA

    ·        Expérience significative en accompagnement éducatif

    ·        Connaissance du scoutisme : un plus

    ·        Permis B manuel obligatoire

    ·        Attestation d’honorabilité obligatoire

Qualités requises:

  • Autonome et ayant le sens du lien, vous avez une capacité d’adaptation et de résistance face aux situations rencontrées.

  • Capacité à travailler seul et en équipe

  • Confidentialité et neutralité exigées

  • S’engager et faire preuve d’initiatives

  • Avoir la capacité de s’adapter aux situations imprévues

  • Capacité d’analyser, de réagir et d’alerter en cas de nécessité

  • Être force de propositions pour améliorer le quotidien

  • Assumer des responsabilités

  • Mener à bien ce qui est engagé, aller jusqu’au bout

Benefits

    Gift certificate
    Professional development plan
    Paid industry certifications
    Validation of acquired skills (VAE)

How we hire

  1. Qualification en visioconférence par le service des Ressources Humaines, avec Jade

  2. Entretien avec Eve - Responsable du Lieu de vie & Guillaume - Directeur Territorial

Key figures

In short

Founding year

2017

Employees

150

Gender

60%

40%


The workplace

35 Rue des Venelles, 49120 Chemillé-en-Anjou, France
  • Rencontrez Audrey, Psychologue

    Rencontrez Audrey, Psychologue

  • Rencontrez Déborah, Permanente

    Rencontrez Déborah, Permanente

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