Product Owner - IA & Vibe Coding Hello Pomelo
Partenaire tech pour la transformation digitale des ETI françaises.
International Corporate Volunteer Program
Barcelona
Occasional remote
Salary: Not specified
> 2 years
5 years of study
In a nutshell
- Mener les ateliers de découverte avec l'Expert métier, modéliser les objets métier, les règles de gestion, les workflows, et cadrer la data.
- Transformer les règles métier en parcours utilisateurs, puis en front fonctionnel construit avec l'IA, et valider un backlog généré par l'IA.
- Être le point d'entrée des développeurs sur toutes les questions fonctionnelles, animer les rituels de delivery, et piloter la recette jusqu'à la mise en production.
You'll be part of
150 employees
Mobile Apps
Software
IT / Digital
Founded in 2017
Hello Pomelo est une entreprise de développement informatique et accompagneles entreprises dans leur transformation digitale.
A travers ses équipes, Hello Pomelo donne de l’énergie à l’expertise métier de ses clients en offrant l’opportunité d’assurer la délivrabilité et l’efficacité de production sur l’ensemble de leur parc applicatif, web et mobile.
Hello Pomelo s’engage quotidiennement auprès de ses clients pour que leur capacité de production tech ne soit jamais un frein à l’innovation et au développement de leur savoir faire.
You'll be working on
Hello Pomelo recherche un·e Product Owner Technique – IA & Vibe coding
🚀 Tes missions
En tant que Product Owner IA & Vibe Coding, tu es la colonne vertébrale du projet : du premier atelier client jusqu’à la mise en production. Tu comprends le métier, tu conçois le produit et tu le fais construire.
🔍 Comprendre le métier
Tu mènes les ateliers de découverte avec l’Expert métier et tu plonges dans les processus du client.
Tu modélises ce qui compte : objets métier, règles de gestion, workflows, rôles et permissions, sans oublier les cas limites.
Tu cadres la data et les intégrations tierces avant la moindre ligne de spec.
🎨 Concevoir en vibe coding
Tu transformes les règles métier en parcours utilisateurs, puis en front fonctionnel construit avec l’IA (Claude Code, Lovable…).
Ce front devient la spécification du projet : les devs construisent ce qu’ils voient, pas ce qu’ils imaginent.
Tu gardes un œil critique sur ce que produit l’IA, et tu corriges dès que ça ne colle pas à l’usage réel.
📋 Prioriser
Tu découpes le projet en lots et tu arbitres les priorités avec l’Expert métier (valeur) et le Tech Lead (effort, risque).
Tu valides un backlog généré par l’IA, assez précis pour guider aussi bien les développeurs que les agents IA.
🏗️ Build & Recette
Tu es le point d’entrée des développeurs sur toutes les questions fonctionnelles, et c’est toi qui prend les décisions.
Tu animes les rituels de delivery et tu lèves les blocages avant qu’ils ne ralentissent l’équipe.
Tu pilotes la recette jusqu’à la mise en production. Ta règle : conforme au ticket ne suffit pas, il faut que ça marche pour l’utilisateur.
🌟 Ce que nous offrons
Un rôle complet : Tu suis tes projets du premier atelier client jusqu’à la mise en production.
Un métier nouveau : Tu travailles au cœur d’une façon de construire des produits qui repose sur l’IA générative, le vibe coding et les agents de développement.
Autonomie et responsabilités : Tu as un haut niveau de responsabilité sur le fonctionnement de tes projets.
Variété des projets : Tu interviens sur des ERP, des CRM, de la GED ou de l’e-commerce, avec des métiers et des clients différents à chaque fois.
Une équipe complète autour de toi : Tu travailles avec un Expert métier, un Tech Lead, des développeurs et des Product Builders UX/UI.
Teletravail : organisation en mode hybride présentiel et télétravail
We're looking for
Teamwork
Project management
Presentation skills
Decision-making
Communication skills
+8
Tu justifies d’au moins 2 ans d’expérience en cadrage et spécification métier, idéalement sur des projets ERP, CRM, GED ou e-commerce. Tu as déjà coordonné une équipe de développement et une recette, et tu sais présenter une solution à des interlocuteurs métier, IT ou de direction.
💻 Compétences techniques
Ce qui compte avant tout, c’est ta capacité à absorber rapidement un domaine métier et à le traduire en produit à l’aide de l’IA.
Vibe coding (obligatoire) : tu as une pratique avérée de Claude Code, Lovable ou d’autres LLM, et un regard critique sur ce qu’ils produisent.
Spécification métier : règles de gestion, workflows, cas limites.
Modélisation orientée usage : objets, états, droits, RBAC.
Cadrage data et intégrations tierces.
Jira et Notion pour le backlog, les sprints et la documentation fonctionnelle.
Lecture de React, Laravel/Livewire et Symfony : aucun développement back n’est attendu, mais tu dois pouvoir dialoguer avec le Tech Lead et comprendre ce que l’IA a généré.
Soft skills :
Animation d’ateliers : tu sais faire émerger les besoins, les parcours et les priorités, jusqu’au MVP.
Esprit de décision : tu tranches, tu assumes et tu tiens le cap.
Exigence : tu ne laisses pas passer ce qui ne sert pas l’usage réel.
Communication : tu fais le lien entre le métier, la tech et le client.
Benefits
How we hire
1. Echange de prise de connaissance de ton projet professionnel et parcours (45min)
Echange avec Rachel ou Florentin sur ton projet professionnel et ton parcours général
2.Entretien global 1h
Échange avec Estelle ou Antoine sur ton parcours, tes projets de cadrage et ta vision du rôle.
3. Cas pratique + Review 1h
Tu reçois un mini-brief métier et tu produis un premier front en vibe coding. On en discute ensuite ensemble : tes choix, les cas limites et ta lecture de ce que l’IA a généré.
4. Culture Fit (1h)
Discussion avec un des cofondateurs sur tes motivations et ton fit culturel.
