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© 2026 Welcome to the Jungle

Saretec Group
about 1 month ago

Comptable Général (H/F) Saretec Group

Expertise en gestion de sinistres et solutions écoresponsables.

Apply
Permanent
Créteil
Occasional remote
3K to 3,1K € a month
> 5 years
3 years of study
about 1 month ago
Skills we're looking for
Accounting
Sage
Excel

You'll be part of

2500 employees
Audit
Insurance
FinTech / InsurTech
Average age: 43
Founded in 1977
Revenue: 280 M
Employee turnover: 8

Créé en 1977, Saretec Group est leader de l’expertise avant, pendant et après sinistre. Plus largement, il déploie son expertise à travers 4 filières : expertise et prévention, mobilité à 360°, Gestion de la réparation des bâtiments, technologies et services de gestion de sinistres.

Le groupe est présent sur l’ensemble du territoire Français, en Espagne et en Suisse, à travers un réseau de 120 agences, pour une proximité et une réactivité optimales.

Saretec Group se distingue par une démarche d’innovation constante : pour améliorer toujours davantage la qualité du service client, mais aussi pour avoir un impact positif réel sur des enjeux fondamentaux.

Entreprise à mission depuis juin 2023, Saretec Group œuvre pour un monde plus sûr pour tous : en prévenant et en solutionnant les sinistres et les crises, et en préconisant les solutions de réparation et de construction les plus écoresponsables.

Devenir un employeur de référence fait aussi partie des objectifs stratégiques du groupe. Il est ainsi en pointe sur des sujets comme l’organisation du temps de travail.

Aujourd’hui, Saretec Group convie tous ceux qui le rejoignent à prendre part au challenge passionnant qui est le sien à travers ses activités : aider à porter l’industrie, l’agriculture et l’habitat vers de nouveaux sommets en termes de sécurité et de durabilité. Rejoindre Saretec, c’est faire partie de la solution !

You'll be working on

Vous évoluerez dans un environnement multi-filiales structuré, au sein d’une équipe de 11 comptables, avec un rôle clé dans la production, la fiabilisation des comptes et la gestion des obligations fiscales.

Vos missions

Clôtures & arrêtés

  • Participation active aux clôtures mensuelles et annuelles

  • Comptabilisation des écritures d’arrêté : cut-off, provisions, FNP/CCA, en-cours, séparation des exercices.

·       Suivi et comptabilisation des amortissements.

  • Répartition analytique des factures selon les clés définies.

  • Participation à la révision des frais généraux (loyers, assurances, flotte véhicules…)

·       Lettrage et justification des comptes généraux

Fiscalité & obligations déclaratives

  • Production, contrôle et justifications des déclarations fiscales (IS, CET, Déclaration des loyers, TVS, etc…)

·       Suivi des échéances fiscales et sécurisation des déclarations

 

Production des comptes sociaux

  • Participation à l’établissement des liasses fiscales

  • Contribution à la préparation des comptes annuels (plaquettes)

  • Collaboration avec les commissaires aux comptes dans le cadre des audits

Intra-groupe & intégration des flux

  • Réalisation des refacturations intra-groupe

  • Contrôle des imports comptables et sécurisation des flux dans SAGE 1000

Amélioration continue

  • Contribution à la fiabilisation des process, notamment sur les cycles clôture et fiscalité.

  • Participation à l’évolution des outils et à l’optimisation de l’organisation du service.


We're looking for

Compétences techniques

  • Formation comptable (Bac+3 minimum)

  • 6-7 ans d'expérience significative en comptabilité générale avec autonomie sur les clôtures (idéalement avec expérience en cabinet comptable)

  • Bonne maîtrise des process fiscaux (IS, CVAE, CFE…) et des liasses fiscales

  • À l’aise dans la production des comptes annuels (plaquettes)

  • Maîtrise avancée d’Excel (analyses, contrôles, TCD…)

  • Connaissance d’un ERP comptable (idéalement SAGE 1000)

Soft skills

  • Rigueur, fiabilité et sens de l’organisation

  • Esprit d’équipe et bonne communication

  • Appétence pour les outils digitaux et l'intelligence artificielle

  • Proactivité et capacité à proposer des améliorations

  • Capacité à gérer les priorités

Benefits

    Four-day week
    Between 3-4 days at home
    Incentive bonus
    Stock purchase plan / Stock options
    Professional development plan
    Parenting support
    Flexible working hours
    4.5-days workweek
    Reduction of working time (RTT)
    Profit sharing

Key figures

In short

Founding year

1977

Employees

2500

Average age

43

Turnover rate

8

Annual revenue

280 M

Professional Equality Index

83


The workplace

9 Rue Georges Enesco, 94000 Créteil, France
  • Rencontrez Cédric, Expert Dommage

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  • Rencontrez Julien, Expert Dommage

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