Consultants pour transformations numériques et industrielles.
eXalt, le collectif qui accélère les projets et les carrières
Nous croyons qu’en entreprise, comme en musique, tout est une question de tempo. Depuis 2018, nous réunissons des consultant·e·s passionné·e·s, curieux·ses et ambitieux·ses pour relever les défis numériques, sectoriels et industriels de nos clients — du luxe à la banque, de l’énergie au e-commerce.
Ici, la technologie n’est pas une fin, mais un moyen : celui de connecter les gens et de libérer les potentiels.
Nos consultant·e·s agissent au cœur des organisations, construisent, testent, mesurent et ajustent — parce qu’on préfère le concret aux slides parfaits.
Nous cherchons des personnalités exigeantes et ouvertes, qui aiment apprendre, entreprendre et faire avancer les choses.
Nos eXalté·e·s sont des doers et des facilitateurs, capables de passer de l’analyse à l’action, du conseil à la mise en œuvre, toujours avec l’envie d’avoir un impact réel.
Notre modèle repose sur une organisation centrée employé : communautés actives, rituels d’apprentissage (les eXaltemps), formation continue via l’eXalt Academy, et une culture du feedback qui encourage la progression.
Présents en France et à l’international, nous gardons la proximité d’un collectif à taille humaine où la collaboration prime sur la compétition.
Notre culture tient en trois mots :
Pulse. Make. Learn.
De l’énergie, de l’action et de la curiosité.
Si tu veux rejoindre une entreprise qui te fait confiance, te fait grandir et te laisse exprimer ton talent, bienvenue chez eXalt !
En tant que Product owner, vous serez en charge de :
⚡Mettre en place un dispositif de discovery pour mieux connaitre les users.
🔎Recueillir les besoins, rédiger les user stories et les user acceptance tests (ou des spécifications détaillées et des cahiers de recette).
🗣️Comprendre les enjeux front / back / API / techniques et challenger les équipes de développement en charge de la réalisation.
🚀Etre owner de la roadmap : prioriser le backlog, construire la roadmap avec l’équipe (Monitoring/BI, facturation,Workers deep learning, outils data internes), communiquer en dehors de l’équipe, identifier les adhérences et dépendances.
🛣️Mettre en place un processus d’amélioration continue avec les features team et les BO en construisant et en alimentant des KPIs clairs pour permettre des analyses de performance.
🧑🏫Porter et pratiquer les valeurs de l’agilité au sein de la feature team et de la société.
✍️Collaborer avec les autres PO et les BO pour assurer un alignement global et un partage des best practices.
🎓Diplômé(e) d’une formation initiale BAC + 5 à dominante scientifique, technique ou commerciale
🧠 2 à 5 ans d’expérience en tant que Proxy Product Owner, Business Analyst ou Chef de projet sur des projets IT, digitaux ou solutions métiers avec de la méthodologie Agile.
✍️Energie, Banque, Assurance, Industrie, Distribution, Retail ou e-Commerce… eXalt intervient sur l’ensemble de ces secteurs.
🦻Expérience des projets à l’interface entre les métiers, les clients finaux, les équipes techniques et les éventuels sous-traitants sur des projets IT ou eCommerce.
🖥️Excellent relationnel et goût prononcé pour la communication
🦾Anglais confirmé
Processus de recrutement :
☎️ Un premier échange téléphonique d’une dizaine de minutes pour prendre connaissance de vos attentes
👤 Un premier entretien avec un de nos DSM pour en savoir plus sur vous et vous présenter eXalt
👥 Un second échange avec un DSM (Digital Sales Manager) pour vous parler de nos clients et nos missions
👔 Une troisième et dernière rencontre avec l’un de nos associés pour finaliser les échanges
Nous sommes agiles ! Ces entretiens peuvent se faire en visio et/ou en présentiel, dans cet ordre ou un autre.
Une contrainte… un des entretiens devra forcément se faire chez nous, au quai Tilsitt, le café est bon :)
In short
Founding year
2018
Employees
1500
Average age
30
Annual revenue
140 M€
Professional Equality Index
100
Gender
40%
60%