Accompagnement pour professionnels dans les Hauts-de-Seine.
espérance hauts de seine (ehs) accompagne des personnes sujettes à des troubles psychiques, quel que soit leur parcours, en vue de la réalisation de leurs projets.
Depuis 40 ans, les projets et activités d’ehs s’appuient sur l’engagement et les compétences de ses équipes éducatives, sociales et médicales ; ainsi que sur la participation des personnes concernées et leurs proches.
Les établissements et services de l’association sont présents dans plus de 10 communes des Hauts-de-Seine.
Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Intégré(e) à l’équipe support siège d’EHS, vous êtes en charge des activités suivantes :
Gérer le traitement dématérialisé des factures fournisseurs (Yooz), assurer les opérations courantes : banques, ventes, immobilisations
Effectuer les rapprochements bancaires, le lettrage et la justification des comptes
Suivre la facturation des prix de journée : vérifier les journées facturées et justifier les écarts
Préparer les budgets prévisionnels (BP), en lien avec le RAF
Réaliser et mettre à jour les plans pluriannuels de financement (PPF)
Assurer le reporting et le suivi budgétaire
Vous assurez une partie du traitement de la paie, en appui du technicien paie.
Vous êtes une personne professionnelle aux qualités humaines reconnues :
Expérience polyvalente en comptabilité, paie.
Maîtrise des outils dématérialisés (Yooz un plus).
À l’écoute, bienveillant·e et axé·e solutions pour travailler en équipe.
Rigoureux·se et dotée d’un bon relationnel.
Vous faites preuve d’adaptation face aux nouveaux logiciels.
Rémunération et avantages :
Rémunération selon votre expérience (CCN 1966)
Prise en charge à 100% du Pass Navigo et autre abonnement de transports en commun dans la limite de 900 € / an
Forfait Mobilités Durables de 500 € pour les salariés qui vont au travail en vélo, trottinette, covoiturage, au moins 100 jours par an.
Tickets-restaurant 9 € par jour travaillé, pris en charge à 60% par EHS
Participation CSE à la mutuelle-santé
Un 1er contact de 15mn en visio avec Samir (RAF)
1 entretien 1h avec Samir et Renaud (DRH) + quizz mise en situation
Rencontre de la petite équipe support du siège
In short
Founding year
1984
Employees
140
Average age
42
Gender
70%
30%