Cabinet de conseil en management de projets et transformations.
Algoé est une société de conseil en management qui cultive les compétences de ses consultants en management de projets, stratégie, innovation et transformation des organisations.
Nous intervenons auprès de clients sur plusieurs secteurs d’activités : Transports ; Immobilier ; Territoires ; Energie Environnement ; Industries et Services. Entreprise à taille humaine, Algoé emploie environ 230 salarié-es en France, majoritairement réparti-es entre Lyon, Paris et Mayotte.
Au sein du Secteur Transports & Mobilités, composé d’une soixantaine de consultant(e)s, vous intégrerez l’équipe du Segment Mobilités Urbaines.
Vous contribuerez au pilotage de projets structurants portés par des collectivités et des opérateurs publics : métros, tramways, BHNS, pôles d’échanges, réseaux cyclables et services de mobilité.
1er volet du stage - Appui opérationnel aux missions (70 % du temps environ)
Vous interviendrez en appui opérationnel de nos consultants sur des missions de conseil, de management de projets et de transformation des politiques de mobilités urbaines ;
Vous pourrez participer au développement et au suivi de projets structurants (métros, tramways, BHNS, réseaux cyclables) ou encore à la préparation de démarche de concertation citoyenne ;
Concrètement, vos tâches pourront être les suivantes :
Contribuer aux réponses d’appel d’offres ;
Préparer et mettre à jour les outils de management de projet : plannings, tableaux de bord et suivis des coûts, des risques et des actions ;
Contribuer à la préparation des instances de gouvernance, des réunions et des livrables ;
Analyser les données, formaliser des synthèses et participer à la coordination des acteurs ;
Accompagner ponctuellement les consultants lors de déplacements auprès de nos clients.
2ème volet du stage - Veille, capitalisation et développement (30 % du temps environ)
Vous serez impliqué dans nos démarches de veille et de prospective sur les grands enjeux de mobilités urbaines :
Analyser les évolutions du secteur : financement, transition écologique, politiques locales, gestion des données, MaaS, intelligence artificielle et automatisation ;
Capitaliser les retours d’expérience et contribuer à l’amélioration de nos méthodes, de nos outils et de nos offres.
Chez Algoé, nous croyons que la richesse de nos projets vient aussi de celle des parcours. Convaincus que chaque profil, chaque différence, est une force, nous nous engageons en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Toutes nos opportunités sont ouvertes à tous les talents, quels que soient l'âge, le genre, l'origine ou le handicap.
Avantages
In short
Founding year
1959
Employees
200
Average age
38
Gender
51%
49%