Talent Acquisition Manager (H/F) - La Défense
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  • Organizace / Management, Lidské zdroje (HR), Recruitment
  • Od 50 do 250 zaměstnanců

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Talent Acquisition Manager (H/F) - La Défense

Qui sont-ils ?

Né en 2004 d’une idée avant-gardiste de son fondateur et boostée par les acquisitions de Selexens en 2014 et Win[id] en 2018, Talentpeople s’est rapidement positionné comme le spécialiste européen du Conseil en Talent Acquisition (RPO, Assessment centers, Search, formation recrutement, …) en créant un écosystème unique mis à la disposition de ses clients.

2021 marque le début de la conquête internationale de Talentpeople avec les ouvertures du bureau de Madrid et de son Sourcing Center International à Barcelone, suivies en 2022 de celle de son bureau de Lisbonne.

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Envie d’en savoir plus sur Talentpeople ?Culture d'entreprise, équipes, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
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Descriptif du poste

Prends le large, change de chaloupe, viens naviguer chez TalentPeople :

🛥️ Manage un équipe de 6 recruteurs, recrute pour un seul & même client et challenge-le sur des projets RH : marque employeur, onboarding, fidélisation, rémunération…

🛶 Tu as plus de 5 ans d’expériences en recrutement (stage, alternance, CDD, CDI, freelance, toutes les expériences sont valorisées ici !)

🛳️ Poste basé à la Défense.

⛵ Salaire à négocier en fonction de ton expertise + Variable annuel + Tickets restaurants à 8€/j + 10 RTT/an + mutuelle + prévoyance

🤿 Des outils de qualités : la licence Linkedin recruteur, un ATS, des cvthèques & jobboards…

⚓ CDI, freelance : on s’adapte pour ne pas passer à côté d’un profil comme le tiens !

On prend le large ? J’te fais découvrir qui nous sommes 👇🏻

Talentpeople a pour mission de donner à chaque entreprise le pouvoir d’attirer, de gérer et de développer les talents de demain par la mise à disposition d’experts dédiés, le transfert de compétences et la gestion de projet. Concrètement, ça veut dire quoi ?

Faire matcher les meilleurs recruteurs avec les meilleures entreprises ! 😎

Profil recherché

Une fois que tu auras jeté l’ancre :
• Brief client,
• Mise en ligne d’annonces,
• Sourcing sur Cvthèques & LinkedIn Recruiter,
• Traitement des candidatures reçues (ATS interne ou client),
• Pré-qualifications et entretiens candidats,
• Rédaction de comptes rendus d’entretiens,
• Présentation de shortlist candidats et validation avec le client,

Nos valeurs sont mises en avant tous les jours auprès de nos collaborateurs : Humanité, épanouissement, accompagnement et engagement. Mais comment ?

👨❤️👨 Remettre l’humain au cœur des processus

💆 Créer un environnement favorable à l’épanouissement notamment avec une organisation du travail mixte qui alterne activité en présentiel et à distance ou 100% à distance.

🤸‍ Faciliter l’acquisition des compétences : nous favorisons le mentoring et l’esprit d’équipe pour accompagner le collaborateur au quotidien dans ses missions et tout au long de son parcours dans l’entreprise.

🧰 Garantir la mise en oeuvre de moyens adaptés : dire ce que l’on fait et faire ce que l’on dit, sont les conditions indispensables pour créer une relation de confiance aussi bien en interne, quel que soit le poste, mais également vis-à-vis de nos clients, de leurs candidats et collaborateurs dans le cadre des missions qui nous sont confiées.

Déroulement des entretiens

Avant le grand saut :

Première escale avec Laura ou Alexandra :

  • Présentation de l’entreprise, échange pétillant sur ton parcours et tes envies !

Deuxième étape, rencontre avec l’équipage :

  • Faire connaissance, et rencontre pourquoi pas avec le client pour qui tu vas travailler

Arrivé au port avec ton gilet de sauvetage :

  • Découverte de la culture, de nos process et de nos outils grâce à un Onboarding de by LEKTIO, un accompagnement de la part de ton manager et de l’équipe

Départ sur la côte :

  • Démarrage avec le client choisi
  • Sourcing, accompagnement et conseil auprès des candidats
  • Assurer le bon déroulement des processus de recrutements
  • Conseils auprès de nos candidats et de ton client

Ne reste pas sur le ponton, rejoint Talentpeople ! ❤

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