Omnicom Media Group

Ve skupině Omnicom Media Group se potkávají pod jednou střechou (ne však doslova) čtyři komunikační agentury: OMD, PHD, Omnicom Media Group a nejmenší Attention!Media. Jejich součástí jsou i specializované týmy zabývající se marketingovým výzkumem a analýzou dat (OMG Research) nebo contentem a sociálními sítěmi (FUSE). Prostřednictvím těchto dceřinek jsou schopni poskytnout klientovi v oblasti marketingové komunikace opravdu vše. Od prvních komunikačních plánů a nastavení strategie přes efektivní nákup médií a PPC kampaně až po product placement, tvorbu obsahu na sociálních sítích či televizních pořadů.

Celý Omnicom sídlí u stanice metra Pražského povstání, nedaleko frekventovaného Pankráce. Je jich kolem dvou set a kanceláře jsou rozdělené do dvou budov, přesto se ale často potkávají. Ať už v kavárně na recepci, v tělocvičně na józe nebo u fotbálku. Protože je Omnicom součástí globální sítě, ví, jak důležité a přínosné je sdílet know-how. Zahraniční i obchodní partneři pořádají řadu zajímavých konferencí, zejména o inovacích na marketingovém trhu. Na ně rádi vysílají i své zástupce, aby načerpali inspiraci a aby pak společně mohli vymýšlet, jak novinky využít ve prospěch klientů.

Nováčci většinou začínají v „Talent Poolu“. Tam si mohou osahat, co vlastně znamená mediální plánování v praxi. a co je na tom nejvíc baví. Společně pak zhodnotí, v jaké oblasti by se chtěli uplatnit a rozvíjet a jak by mohli co nejlépe využít svůj potenciál. Samozřejmě to jde ruku v ruce s tím, jakou židli je potřeba obsadit. Celý tento úvodní proces zaškolení a vzdělávání je velmi intenzivní a na jeho konci jsou juniorní planneři vybavení veškerým potřebným know-how.Všichni talenti začínají ze stejné startovní čáry, mají stejné možnosti a záleží jen na nich, jak je dokáží využít.

Začínající profesionálové si nejvíce cení vzdělávacího systému a příležitostí k růstu. Ti zkušenější ocení například firemní školku, možnost flexibilního řešení pracovní doby během rodičovské dovolené nebo příměstské tábory pro své potomky. Všichni si rozhodně pochvalují dny celofiremního volna (ty dělají během roku přibližně 10 dnů), Multisportku, cvičení přímo v tělocvičně nebo příspěvky na dopravu. Další specialitou jsou technologické vychytávky, které pořizují. Každý si je může nejen vyzkoušet, ale využít je třeba i pro své klienty.

Jednou za rok má celá firma „day off“, kdy společně vyráží pomáhat tam, kde je třeba. V jejich případě do Kojeneckého ústavu v Krči, jehož jsou dlouhodobým partnerem. Přispívají mu nejen financemi, ale hlavně rukama. Upravují zahradu, natírají plot nebo třeba i betonují. Každý rok také pořádají vánoční aukci a výtěžek věnují různým zvířecím útulkům (kočičímu, psímu i koňskému.). Kromě toho se systematicky snaží chovat ekologičtěji a usilují o certifikát Ekologická firma. V roce 2019 se jim také podařilo získat ocenění Podnik podporující zdraví.