Chargé(e) de Marketing Digital et CRM - Stage (h/f/x) Welcome to the Jungle
Outils et expériences pour un recrutement transparent et authentique.
Internship
Paris
A few days home
1,2K to 1,4K € a year
Teamwork
Continuous improvement
Campaign management
Brevo
HubSpot
You'll be part of
260 employees
SaaS / Cloud Services
Recruitment
Average age: 33
Founded in 2015
Le monde du travail est une jungle ?
Nous en sommes convaincus nous aussi ! C’est pourquoi nous avons créé Welcome to the Jungle, le média de référence dédié à l’emploi qui a pour mission d’accompagner chaque personne dans son développement professionnel. Nous produisons de nombreux contenus inspirationnels comme des articles, des séries vidéos, des podcasts, un magazine print et encore différents formats d’événements.
Avec Welcome to the Jungle, nous avons créé une plateforme sur laquelle se dévoilent plus de 3000 entreprises issues de secteurs d’activités variés. Chaque entreprise communique à travers du contenu exclusif : photos des locaux, interviews des dirigeants et des collaborateurs, statistiques clés comme la parité, l’âge moyen, le nombre d’employés, etc. Nous permettons aux entreprises de grandir avec des employés qui souhaitent aller dans la même direction tout en partageant les mêmes valeurs.
Nous mettons également à disposition des recruteurs notre propre ATS “Welcome Kit”, un outil de gestion de candidatures simple et intuitif. Les recruteurs peuvent ainsi diffuser en illimité leurs annonces sur leur page et traiter efficacement l’ensemble de leurs candidatures en temps réel et de manière collaborative.
You'll be working on
Chez Welcome to the Jungle, l'équipe Growth Marketing contribue à la croissance de l'entreprise sur plusieurs leviers : CRM, acquisition payante et organique (SEO-GEO).Nous recherchons un·e stagiaire pour renforcer l'équipe sur les activités CRM B2C et B2B, en France et au Royaume-Uni. Rattaché·e au CRM Manager de l'équipe Growth, tu aideras l'équipe à déployer des campagnes CRM utiles, bien ciblées et bien suivies, tout en veillant aux détails qui font la différence.
Tes missions
Contribuer à la préparation du calendrier CRM France/UK et rédiger les briefs de campagne : objectifs, audiences, messages, canaux et indicateurs de suivi
Construire les segments, campagnes et scénarios automatisés sur Brevo (B2C) et HubSpot (B2B)
Réaliser les contrôles qualité avant diffusion (ciblage, contenu, liens, tracking, versions linguistiques) et suivre les lancements et eventuels blocages.
Mettre en place des tests A/B, produire les reportings et proposer des pistes d'amélioration
Maintenir la documentation des campagnes, process et bonnes pratiques CRM
Notre accompagnement pour votre réussite :
Nous aidons les étudiants à développer leurs compétences professionnelles grâce à un accompagnement complet :
Des missions enrichissantes pour développer votre potentiel
Un management bienveillant et à l’écoute
Un suivi personnalisé par l’équipe People
Pourquoi nous rejoindre ?
Un projet ambitieux dans le secteur du recrutement et de la marque employeur… avec de nombreuses idées pour le faire grandir !
Une entreprise innovante de 260 collaborateurs engagés et motivés, réunis autour d’une même mission : Find Your People. Bring your edge and help shape the future of work.
Des métiers très variés en interne (marketing, business, tech, contenu…) dans un environnement de travail riche et stimulant.
Plusieurs événements internes conçus pour renforcer les liens entre les équipes.
Les avantages que nous proposons :
💸 Une rémunération basée sur les grilles salariales officielles en vigueur
🏡 Jusqu’à 50 % de télétravail
🍽️ Des titres-restaurant via Swile : 9 € par jour travaillé, financés à 50 % par Welcome
Ⓜ️ La prise en charge de 75 % de votre abonnement aux transports en commun
⛱️ Une semaine de travail de 4 jours pendant les mois où vous travaillez 100 % sur site
We're looking for
Ton profil
Tu prépares un Bac+4/5 en marketing digital, CRM, data marketing ou équivalent, avec une première expérience en CRM, emailing ou gestion de campagnes (stage, alternance, projet associatif ou perso)
Tu es à l'aise en anglais, à l'écrit comme à l'oral
Tu es organisé·e et rigoureux·se, tu gères plusieurs projets en parallèle et tu les mènes jusqu'au bout
Tu es proactif·ve, force de proposition, et tu sais demander de l'aide au bon moment
Tu es à l'aise avec les chiffres et les tableaux de suivi
Tu es curieux·se des usages de l'IA
Ce que tu y gagneras
Le CRM n’est pas seulement une question de bouton « envoyer ». C’est un travail de ciblage, de coordination, de précision et d’amélioration continue.
Ce poste te permettra de prendre part à des campagnes concrètes, d’apprendre auprès de personnes expérimentées et de développer progressivement ton autonomie sur un périmètre CRM B2C et B2B international. Et plus concrètement, ce stage t’apportera :
Une base solide en CRM B2C et B2B, de l'élaboration du brief au bilan de campagne
Des compétences en segmentation, automatisation, qualité des données et analyse de performance
Une vision des interactions entre CRM, acquisition payante et SEO-GEO
Un apprentissage au quotidien auprès d'un CRM Manager expérimenté, sur des campagnes concrètes et un périmètre international
Benefits
How we hire
Etape 1️⃣ : Un entretien de 45-minutes interview avec Dina, notre Talent Acquisition Apprentice
Etape 2️⃣ : 1h d'entretien avec Steven, notre Global CRM Manager et Lise, notre Team Lead Growth Marketing qui viendront évaluer tes compétences, et ton potentiel pour ce rôle
Etape 3️⃣ : 1h d'entretien autour de nos valeurs avec Christophe, notre VP Growth Marketing
Bonne chance !
