Recrutement par entreprise

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Entreprises qui recrutent en France

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  • Language Thérapy
    Language Thérapy

    Language Therapy fUne plateforme internationale facilite l'accès aux évaluations orthophoniques,scolaires ,neuropsychologiques,met en place les aménagements necessaires, en lien avec la MDPH,les écoles ,les médecins.pour proposer un parcours de soins a chacun.

    Notre activité :

    Des bilans et suivis réalisés 100 % à distance, par des orthophonistes ,des psychopedagogues ,des enseignants spécialisés,des neuropsychologues. des bilans

    Notre conviction : un parcours de soin doit être clair, rapide et bienveillant. Le bien-être de l'enfant guide chacun de nos choix.

    Ce que nous proposons à nos praticiens :

    Une activité à distance, avec des horaires flexibles et bien renuméré Des outils numériques simples et un parcours déjà structuré.

    Nous recrutons des orthophonistes ,des psychopédagogues,des neuropsychologues,des enseignants spécialistes,des animateurs d'ateliers pour exercer à distance, au sein d'une équipe à taille humaine. Rejoignez-nous pour aider chaque enfant chaque adulte,chaque parentà progresser à son rythme,dans la bienveillance et lui redonner confiance

    • Education, Santé, SocialTech / GreenTech
    • Mountain View
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Patrimy
    Patrimy

    Patrimy, c'est le pari de 5 associés en 2022 : casser les codes de la gestion de patrimoine pour la rendre plus humaine, transparente et accessible. Quatre ans plus tard : +250 M€ collectés, +2 500 clients, une place dans les 100 startups à suivre de Challenges et le titre de meilleur cabinet d'Île-de-France 2025.

    Assurance-vie française et luxembourgeoise, SCPI, produits structurés, private equity, PER, placements dans l'Art : nos conseillers font du vrai conseil, pas de la vente. Et derrière, une vraie Fintech : l'IA au cœur de nos stratégies d'investissement, une plateforme maison où nos clients pilotent leur patrimoine en temps réel, et l'automatisation qui gère le répétitif. Cap sur le milliard — et ce n'est que le début. 🚀

    • FinTech / InsurTech, Finance
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Tango
    Tango
    Tango

    Notre ambition est d’ouvrir une nouvelle ère pour l’aide aux séniors en offrant aux seniors un nouveau type d’intervenant et à leurs familles une plateforme tech pour suivre chaque visite et leur simplifier la vie.

    Rejoindre Tango, c’est vouloir bouleverser les fondamentaux du secteur :

    • Pour les familles : une expérience client exceptionnelle.
    • Pour les seniors : une expérience humaine, comme avec leurs petits-enfants

    Si chaque mot résonne en toi, si tu te reconnais dans notre mission et notre culture, rejoins-nous !

    • Santé, Services à la personne, SocialTech / GreenTech
    • Saint-Ouen-Sur-Seine
    • < 15 salariés
  • ALCYCONIE
    ALCYCONIE

    Fondée en 2018 par Stéphanie Ledoux, Alcyconie est une société française spécialisée dans la gestion et la communication de crises d’origine cyber et numérique, qualifiée PACS (Prestataire d’Accompagnement et de Conseil en Sécurité des systèmes d’information) par l’ANSSI. Alcyconie est née d’une volonté : apporter une réponse concrète et pragmatique aux organisations confrontées à l’intensification de la menace cyber et de leur exposition numérique. Nous accompagnons nos clients avant, pendant et après la crise, avec des réponses adaptées à leurs enjeux opérationnels, techniques et réputationnels. Notre expertise repose sur une approche globale, éprouvée et exclusive : le Cybercrisis Management-as-a-Service. Aujourd’hui, plus de 150 clients en Europe et aux États-Unis font confiance à Alcyconie pour renforcer leur préparation et leur capacité à faire face aux crises cyber.

    • Cybersécurité, Organisation / Management, Stratégie
    • Saint-Malo
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Chift
    Chift

    Chez Chift, on construit l'infrastructure qui connecte l'écosystème fintech européen, des logiciels historiques aux agents IA.

    Le problème ? Aujourd'hui, les entreprises choisissent un logiciel autant sur ses intégrations que sur son produit. Mais chaque intégration demande des mois de développement, et des années de maintenance . Chift permet aux logiciels de débloquer des centaines de connecteurs natifs instantanément, via notre API unifiée ou notre serveur MCP.

    Fondée en Belgique en 2022, Chift connecte déjà 120+ systèmes financiers et équipe des acteurs comme Revolut, Pennylane, Qonto et Mollie. En trois ans, on est passés de trois fondateurs à plus de 35 personnes, avec une Série A de 10,5M€ menée par BlackFin Capital Partners. Objectif : devenir le leader européen des intégrations financières.

    On est une équipe d'expert·es, positive, ambitieuse et humble, obsédée par le métier bien fait. Envie de monter à bord ?

    • Expertise comptable, FinTech / InsurTech, IT / Digital
    • Watermael-Boitsfort
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Numérique.Gouv
    Numérique.Gouv
    Numérique.Gouv

    La direction interministérielle du numérique (DINUM) a pour mission d’élaborer la stratégie numérique de l’État et de piloter sa mise en œuvre. Elle exerce aussi les missions de « chief data officer » et de DRH du numérique de l’État. En tant que cheffe de file du numérique de l’État, elle a pour objectif de rendre l’État plus efficace, plus simple et plus souverain grâce au numérique et collabore à cet effet avec l’ensemble des directions numériques des ministères et ses partenaires.

    Elle est placée sous l’autorité conjointe du Premier ministre et du ministre de l'Action publique, de la Fonction publique et de la Simplification.

    Elle est également à la disposition du ministère de l’Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique dans le cadre de l'exercice de ses attributions relatives au numérique.

    Notre ambition : accompagner et faire réussir les projets numériques de l'État, au service des priorités gouvernementales, dans un souci d'amélioration de l'efficacité de l'action publique en tirant le meilleur parti des opportunités du numérique.

    La direction interministérielle du numérique est détentrice du double label Diversité-Égalité depuis 2020.

    • Administration publique
    • Lyon, Marseille, Paris
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • Rivercell
    Rivercell
    Rivercell

    Rivercell is building the data generation infrastructure AI Virtual Cells need, and with it a new generation of drug discovery.

    AI Virtual Cell models aim to predict how cells behave, respond to disease and react to treatment. What holds them back is data. Training them requires vast, diverse, multimodal perturbational data, and that data does not exist at scale.

    We are building the infrastructure that generates it. Our platform applies chemical and genetic perturbations to large cell populations and reads out molecular and morphological responses at single-cell resolution, across millions of perturbation and context combinations, at a throughput automation alone cannot reach.

    That makes us a multidisciplinary team: thin films, fluidics and instrumentation on one side, machine learning, computational biology and cell biology on the other.

    • Intelligence artificielle / Machine Learning, Pharmaceutique / Biotechnologique
    • Paris
  • Grand Paris Aménagement
    Grand Paris Aménagement

    Opérateur public de référence, Grand Paris Aménagement est un établissement à taille humaine, composé de 270 collaborateurs, animés par le sens de l’intérêt général et l’ambition de (re)créer de la qualité de vie pour les habitants d’Île-de-France, et pour longtemps.

    • Administration publique, Aménagement / Design, Bâtiment / Travaux publics
    • Paris
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • C-Clerc
    C-Clerc

    En février 2023, Leah et Jacques fondent C-Clerc avec une conviction : les études notariales ont une mine d'or, leurs bases clients, mais aucun outil pensé pour elles. Ils créent donc un CRM dédié aux notaires pour simplifier la relation client et la communication, et pour automatiser le quotidien.

    Le pari est audacieux dans une profession réglementée et attachée au papier. Il porte ses fruits : en 2025, nous lançons notre fonctionnalité IA, et l'équipe grandit si vite que nous quittons la rue de Marignan pour des bureaux plus grands, rue Beaujon.

    En juin 2026, nous ouvrons une nouvelle verticale pour les CGP, courtiers et CIF. Aujourd'hui, plus de 500 études nous font confiance et nous venons de boucler notre troisième levée de fonds, le 1er octobre 2026. De quoi accélérer, avec une équipe soudée autour d'une même ambition : devenir l'outil de référence de la relation client.

    Et l'histoire ne fait que commencer !

    • Logiciels, SaaS / Cloud Services
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Preesm
    Preesm

    Preesm est né d'une conviction simple : l'expertise comptable et le conseil ne peuvent plus avancer séparément. La production sans le service n'a pas de sens ; le conseil sans la maîtrise du chiffre non plus.

    Nous réunissons donc, au sein d'un même cabinet, Production et Conseil autour de cinq expertises : Comptabilité & Finance, Paie & Social, Transformation digitale, Protection et patrimoine du dirigeant / Juridique, et Audit.

    Depuis plus de vingt ans, nous accompagnons des PME, TPE, start-ups, filiales de groupes internationaux et structures non marchandes. Chez nous, vous travaillez au sein d'équipes stables qui connaissent leurs dossiers, avec des clients variés et des missions où le chiffre et le conseil se rejoignent.

    Vous cherchez un cabinet où l'on progresse, où l'on est écouté et où l'on ne fait pas que de la saisie ? Rejoignez-nous.

    • Audit, Expertise comptable, Organisation / Management
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Exotrail
    Exotrail

    Nous sommes un opérateur de mobilité spatiale de bout en bout.

    Exotrail est une entreprise spatiale qui conçoit, développe et exploite des solutions de mobilité pour un espace agile. Notre mission est de fournir des solutions de mobilité pour un espace efficace et durable. Grâce à cela, un nouvel univers s’ouvrira dans les domaines des télécommunications, de l’observation de la Terre et de l’exploration spatiale. Nos solutions de mobilité vont des systèmes de propulsion à forte poussée et hautement flexibles pour petits satellites (spaceware™) , en passant par les véhicules de transfert orbital (spacevan™).

    Exotrail a été créée en 2017 et a levé depuis lors plus de 75 millions d’euros auprès de fonds de capital-risque prestigieux et de subventions publiques. Notre équipe est composée de plus de 200 personnes passionnées par la transformation de l’industrie spatiale. Nous sommes implantés sur deux sites : Toulouse et Massy.

    • Aéronautique / Spatiale
    • Massy
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Qivia
    Qivia

    Qivia est né d’un constat simple. 📈 40% des émissions de CO2 en France sont liées au transport et c’est le premier levier que vont activer les entreprises pour leur décarbonation. ♻️ Il est certain que revoir son infrastructure de transports est aujourd’hui plus réaliste que de changer son outil de production.

    🚗🌿 Le problème ? C’est qu’il existe 2 freins à l'adoption de pratiques plus durables en termes de mobilité. D’un côté, le tout voiture est privilégié par simplicité (les trajets nécessitant plusieurs modes de transports étant très lourds en termes d’organisation). De l’autre, les flottes de véhicules sont essentiellement thermiques, et la complexité de la gestion de l’avitaillement ou des recharges freine le déploiement de nouvelles énergies.

    💡🔑 Notre solution ? C’est de nous attaquer au problème du paiement. 💳 Nous voulons proposer la première carte de pour 100% des énergies, et 100% des points de vente, afin de simplifier l’adoption des nouvelles énergies.

    • Banque, FinTech / InsurTech, Mobilité
    • Paris
    • < 15 salariés
  • Expat-U
    Expat-U

    Expat-U aide les jeunes francophones à décrocher un job à l'étranger et à s'installer sans stress. Notre spécialité : l'expatriation clé en main vers le Portugal.

    On accompagne nos candidats de la première candidature au premier jour au bureau, et bien après. Recrutement, logement, prise en charge à l'aéroport, démarches administratives, cours de langue : tout est géré pour qu'il ne reste que l'aventure.

    Nos candidats rejoignent des projets pour de grandes marques internationales, dans la tech, le gaming, le e-commerce, l'hôtellerie ou la publicité en ligne. Basés à Lisbonne, ils profitent d'un job stable, d'un cadre de vie ensoleillé et d'une expérience internationale qui pèse sur un CV.

    Les profils juniors sont les bienvenus. Ce qu'on regarde en priorité : l'envie, la personnalité et la capacité à sortir de sa zone de confort et le niveau d'anglais (important pour les échanges en interne sur place).

    Zéro frais candidat.

    • Intelligence artificielle / Machine Learning, Jeux vidéo, Marketing / Communication
    • Lisbonne, Paris
    • < 15 salariés
  • Wellpack
    Wellpack
    Wellpack

    Spécialisé dans la collecte et la commercialisation de données B2C depuis 2001, WellPack est leader des mécaniques d’acquisition locale par SMS marketing grâce à ses 40 millions de prospects Opt’in Partenaire SMS RGPD Compliant (plus importante base de données opt’in SMS partenaires).
    Ils sont référencés chez les principaux revendeurs de BDD en marque blanche ainsi que des enseignes de premier plan (GROUPE EMOVA, BOCONCEPT, PUBLICIS ACTIV, SHIVA, NEXITY, CASINO, JARDILAND)… Leurs solutions ont su convaincre par la fluidité et la simplicité des outils en marque blanche mais également par le positionnement tarifaire de nos prestations
    Wellpack, depuis sa base propriétaires géociblée et ses mécaniques de SMS/RCS enrichi avec code barre, jeu à gratter, store locator, orchestre pour ses clients des campagnes de prospection en drive to store efficaces en terme de création de trafic offline.
    Ils proposent de nombreuses solutions telles que le RCS enrichi, SMS multicanal, lookalike, enrichissement de données.

    • Digital Marketing / Data Marketing, Marketing / Communication
    • Malakoff
    • Entre 15 et 50 salariés
  • HOLIDERMIE
    HOLIDERMIE

    Holidermie est une marque française de beauté globale articulée autour de trois piliers — Inside (compléments alimentaires & beauty food), Outside (cosmétiques) et In Motion (gestuelles & beauty tools). Cette approche, soutenue par des formulations hautement concentrées et des protocoles sensoriels, incarne notre vision : Beauty in perfect balance – Inside & Out.

    • Art de vivre, Cosmétique, Luxe
    • Paris
    • < 15 salariés
  • Bek advisory
    Bek advisory
    Bek advisory

    Bek Advisory est un cabinet de conseil en management et organisation spécialisé dans la gestion de projets de transformation SI et métier.

    Notre mission est d'accompagner nos clients, grands groupes et PME, dans leurs projets de transformation du SI dans un contexte de modernisation du SI, d'optimisation des processus ou de fusion / acquisition.

    Nos consultants interviennent sur plusieurs types de missions :

    • Projets de transformation SI (Core Banking, ERP, SIRH, etc.) : définition de la stratégie, optimisation des coûts IT, outsourcing, gestion de programmes et risques associés
    • Optimisation des processus métiers : implémentation de nouvelles organisations, refonte et automatisation des processus et déploiement, amélioration des opérations
    • Soutien de projets : aide au pilotage, conduite du changement, PMO
    • Programmes d'intégration et séparation IT dans un contexte de vente, de fusion ou acquisition
    • IT / Digital, Organisation / Management, Transformation
    • Boulogne-Billancourt
    • Entre 15 et 50 salariés
  • ALTEN
    ALTEN

    Leader de l’Ingénierie et des IT Services, présent dans plus de 30 pays, le groupe ALTEN accompagne la stratégie de développement de ses clients dans les domaines de l’innovation, de la R&D et des systèmes d'information technologiques.

    • IT / Digital, Ingénieries Spécialisées
    • Boulogne-Billancourt
    • > 2000 salariés
  • OMY
    OMY
    OMY

    OMY, c’est une marque française joyeuse et inventive qui réinvente le quotidien à grands coups de couleurs et d’illustrations. Depuis notre studio en plein cœur de Paris, on imagine, on dessine et on fabrique des objets ludiques et graphiques pour petits et grands.

    Notre spécialité ? Le design joyeux et participatif. Nos posters géants à colorier, nos papiers peints interactifs, nos jeux et accessoires déco transforment chaque produit en expérience créative. Chez OMY, tout est pensé pour faire sourire, rassembler et libérer l’imaginaire.

    • Design, Digital Marketing / Data Marketing, E-commerce
    • Paris
    • < 15 salariés
Questions fréquentes