Offres d'emploi de SEO Manager

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14 choses à savoir le métier de SEO manager

  • Le SEO Manager est un professionnel spécialisé dans l’optimisation des sites web pour les moteurs de recherche.

  • Il travaille en étroite collaboration avec les équipes de développeurs web et de marketing pour améliorer le classement des sites dans les résultats de recherche.

  • Le SEO Manager utilise des outils et des techniques pour analyser et optimiser les sites web, y compris la recherche de mots-clés, l’analyse de la concurrence et l’optimisation des balises de titre et de méta-description.

  • Il doit être à jour sur les dernières tendances et algorithmes de Google, afin de pouvoir adapter les stratégies de référencement en conséquence.

  • Le SEO Manager doit également être capable de communiquer efficacement avec les autres membres de l’équipe pour expliquer les avantages et les limites des différentes stratégies de référencement.

  • Il est responsable de la création et de la mise en œuvre de plans de référencement pour les sites web, y compris la planification des campagnes de liens, la rédaction de contenu optimisé pour les moteurs de recherche et la gestion des campagnes de publicité en ligne.

  • Le SEO Manager doit être en mesure de suivre et d’analyser les performances des sites web, y compris le trafic, les conversions et les retours sur investissement.

  • Il doit également être capable de travailler avec les autres professionnels de l’entreprise pour garantir que les sites web sont alignés sur les objectifs de l’entreprise en matière de référencement.

  • Le SEO Manager peut travailler dans une agence de référencement ou en interne dans une entreprise.

  • Les compétences clés pour devenir un bon SEO Manager comprennent l’analyse, la communication, la résolution de problèmes et la gestion de projet.

  • Le SEO Manager doit être capable de travailler dans un environnement en constante évolution, avec des changements constants dans les algorithmes de Google et les tendances du marché.

  • Les diplômes pertinents pour le métier de SEO Manager incluent des diplômes en marketing numérique, en informatique ou en gestion d’entreprise.

  • Les salaires pour les SEO Manager peuvent varier en fonction de l’expérience, de l’emplacement et de l’industrie, mais peuvent atteindre jusqu’à 70 000 dollars par an.

  • Les avantages supplémentaires pour les SEO Manager peuvent inclure des avantages sociaux, des bonus et des options d’achat d’actions.

Entreprises à découvrir

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  • SharkNinja
    SharkNinja
    SharkNinja

    SharkNinja is a global product design and technology company that creates 5-star rated lifestyle solutions through innovative products for consumers around the world. Known for its two billion-dollar brands, Shark and Ninja, SharkNinja has a proven track record of establishing leadership positions by disrupting numerous household product categories, including Cleaning, Cooking, Food Preparation and Other, which includes Home Environment and Beauty.

    • Bureau d'études et d'ingénierie, Digital, E-commerce
    • Paris
    • > 2000 salariés
  • Abiléo
    Abiléo
    Abiléo

    Abiléo est une agence-conseil spécialiste du marketing des services et des solutions B2B, Abiléo accompagne PME, ETI et grandes organisations privées, publiques, associatives pour développer la valeur délivrée et perçue par leurs clients et construire une différenciation et une croissance durables. Abiléo, c’est aussi Atout DSI, communauté d’intelligence collective dédiée aux décideurs IT Et un ADN fait d’intelligence collective, de pragmatisme et d’énergie positive !

    • Audit, Digital Marketing / Data Marketing, Marketing / Communication
    • Paris
    • < 15 salariés
  • SURICATS Consulting
    SURICATS Consulting
    SURICATS Consulting

    Suricats Consulting est un collectif de conseil qui accompagne les entreprises dans leurs transformations numériques, sociétales et environnementales vers des modèles et pratiques efficientes et responsables. Plus agiles, plus soutenables, plus responsables : nos clients sont engagés dans des transformations de grande ampleur.

    De l’incubation d’innovations, l’exploration de business model soutenables, le design d’expériences sobres et inclusives, le numérique responsable jusqu’au déploiement à grande échelle, Suricats accompagne ses clients sur la stratégie business, technologique et responsable, sur le pilotage des projets et l’adaptation des modèles opérationnels.

    Suricats, c’est une cinquantaine de consultants design, stratégie, passionnés par le numérique et les problématiques environnementales et sociétales, qui ont envie de construire une maison commune avec le collectif. La tribu est installée dans deux terriers : à Paris et à Toulouse.

    • Digital, Stratégie
    • Paris, Toulouse
    • Entre 15 et 50 salariés
  • SPRiNG
    SPRiNG
    SPRiNG

    SPRiNG est une start-up française qui révolutionne le marché de la lessive et des produits d’entretien. Créé en 2020, SPRiNG est une entreprise à mission (pending BCorp) qui vise à apporter un changement positif à cette énorme catégorie de produits qui n’a pas évolué depuis des décennies, laissant de côté les attentes de la nouvelle génération de consommateurs : des produits plus clean et efficaces, sans plastique, livrés à fréquence personnalisée directement en boîte aux lettres.

    En 2022, c'est le lancement de beaudy : des cosmétiques solides tout doux pour la peau et le cuir chevelu, qui moussent vraiment et qui sentent tellement bon. Conçue avec le même ADN que SPRiNG, beaudy est une marque zéro déchet, sans plastique à usage unique et avec des formules sans matières controversées.

    • E-commerce, Grande distribution, Marketing / Communication
    • Paris
    • < 15 salariés
  • GROW
    GROW
    GROW

    GROW est une agence de conseil qui accompagne les entreprises ambitieuses à construire leur machine commerciale afin de scaler rapidement localement ou à l'international.

    Pour ce faire, les GROWERS accompagnent chaque jour des start up et des scale up à répondre aux 3 enjeux commerciaux les plus importants :

    1. Créer un flux constant et prévisible de leads qualifiés grâce à des stratégies outbound multicanale (Mailing, LinkedIn et Calling)

    2. Transformer le maximum de leads en clients en mettant en place l'organisation commerciale la plus optimale et en coachant les commerciaux sur le terrain

    3. Chasser et recruter rapidement les meilleurs commerciaux

    GROW en quelques chiffres c'est : 270% de croissance par an, +150 clients dans +10 pays, 2 bureaux (un en France pour couvrir l'Europe et un aux USA), +25000 leads générés, +350 sales coachés, +200 sales recrutés...

    Leur implantation dans deux des capitales économiques les plus dynamiques du globe représente bien leur ambition. Le fort potentiel de développement, offre des opportunités en or pour ceux qui savent les saisir. Et malgré cette ambition internationale, GROW reste une entreprise à taille humaine, où l'ambiance est au top et la bienveillance, une seconde nature !

    Ready? Let's GROW 🚀

    • Accompagnement d'entreprises, Marketing / Communication, Stratégie
    • Paris, Miami
    • Entre 15 et 50 salariés
  • OLIVER
    OLIVER
    OLIVER

    Nous avons la conviction que les agences créatives travaillent mieux quand elles sont au plus près des marques. Pionnier du modèle "in-housing" en 2004, OLIVER est la seule entreprise qui se consacre exclusivement à la construction et la gestion d’agences internalisées chez les annonceurs. Nous accompagnons ainsi de grandes marques dans la création et la production de leurs contenus dans le monde entier : campagnes digitales, identité visuelle, social media, éditorial, e-commerce, corporate...

    • Digital, Marketing / Communication, Publicité
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Intranet Inside
    Intranet Inside
    Intranet Inside

    Intranet Inside a été créé en 2014 pour repenser l'intranet corporate. Notre philosophie : placer l’utilisateur au cœur du projet, pour un intranet vivant et réellement adopté par les équipes.

    Aujourd'hui, déjà plus de 150 entreprises, associations et collectivités utilisent un intranet Inside et profitent de son ergonomie fluide, de ses possibilités de personnalisation infinies et de ses technologies modernes.

    Véritable Digital Workplace, Intranet Inside dépoussière la communication interne en agrégeant l’écosystème digital de l’entreprise, le tout via une interface intuitive et responsive design.

    L'innovation de l'entreprise est d'ailleurs reconnue par le Ministère de l'Économie, de l’Industrie et du Numérique, ainsi que par Bpifrance.

    • Digital, IT / Digital, Logiciels
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Shortlinks
    Shortlinks
    Shortlinks

    Shortlinks est une agence de Brand Narrative Design créée en 2006. Filiale du groupe Team Créatif et par conséquent issue des métiers du design, l’agence s’est spécialisée au fil du temps dans la narration de marque.

    En combinant différentes expertises : stratégiques, sémantiques, rhétoriques et graphiques, ses 22 collaborateurs, créateurs d’histoires de marques engagées et engageantes, travaillent ensemble pour révéler une histoire unique pour chaque marque, afin de faire rayonner son essence et son caractère. Identité, brand content, publicité, activation, réseaux sociaux, communication corporate, branding packaging… L’agence accompagne les marques sur tous les touch points.

    • Marketing / Communication
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Arcane
    Arcane
    Arcane

    Arcane est un cabinet de conseil en Data et Marketing Digital à forte croissance qui conçoit des stratégies d’acquisition digitales avancées en exploitant la richesse des données propriétaires (CRM, Produit, Back-Office, Navigation) de ses clients et en optimisant leurs leviers payants pour accélérer leur croissance. Depuis 2021, Arcane appartient au groupe Labelium.

    Ambition 🔥 Devenir la référence marché sur l’activation de données au service de la croissance des annonceurs en réunissant les meilleurs experts data et média et en développant une technologie unique.

    Savoir-faire 🧠 Gérer, croiser, activer, synchroniser les données de ses clients grâce à une bibliothèque de scénarios d’activation adaptés à leurs enjeux métiers.

    Quelques clients : Leroy Merlin, Darty, Rakuten, Décathlon, KIABI, Sézane, Alltricks, Afflelou, Mister-Auto (PSA), Ysé, RED by SFR.

    • Digital, Marketing / Communication, Publicité
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés

A la recherche d’un emploi en CDI en tant que SEO Manager ? Retrouvez sur Welcome to the Jungle, les offres d’emploi et opportunités professionnelles liées au métier de SEO Manager (ou Reponsable SEO).

Le métier de SEO Manager

Le SEO Manager (ou Responsable SEO) est en charge de l’optimisation d’un siter internet afin d’améliorer sa vibilité sur les moteurs de recherche (Google, Bing, Qwant…).
L’optimisation des moteurs de recherche (SEO) est l’ensemble des techniques visant à indexer et positionner au mieux un site web sur des recherches clés liés à l’activité de l’entreprise.

Questions fréquentes

Outils utilisés par un SEO manager

Voici une liste non exhaustive d’outils qui peuvent être utilisés quotidiennement par un SEO manager dans le cadre de ses missions :

  • Outils de suivi de positionnement : permettent de suivre les positions des mots-clés du site dans les résultats de recherche, tels que Ahrefs, SEMrush, Serpstat, etc.
  • Outils d’analyse de données de traffic : permettent d’analyser les données de * traffic du site, comme Google Analytics, Adobe Analytics, etc.
    Outils d’analyse de la concurrence : permettent de comparer les performances SEO d’un site avec celles de ses concurrents, comme Ahrefs, SEMrush, etc.
  • Outils de suivi de la réputation en ligne : permettent de suivre les mentions du site et de la marque sur internet, comme Mention, Brand24, etc.
  • Outils de gestion de projet : permettent de gérer les tâches et les échéances liées aux projets SEO, comme Trello, Asana, etc.
  • Outils de création de contenu : permettent de créer du contenu optimisé pour le SEO, comme Google Docs, Hemingway, etc.
  • Outils de suivi des backlinks : permettent de suivre les liens retour vers le site, comme Ahrefs, SEMrush, etc.
  • Outils de vérification de la technologie du site : permettent de vérifier l’état technique du site et de détecter les problèmes éventuels, comme Screaming Frog, Sitebulb, etc.
  • Outils de suivi des réseaux sociaux : permettent de gérer les comptes de la marque sur les réseaux sociaux, comme Hootsuite, Buffer, etc.
    Il est important de noter que la sélection des outils à utiliser dépendra de l’approche SEO de l’entreprise et de ses objectifs. Un responsable SEO peut utiliser un certain nombre de ces outils en fonction des besoins de chaque projet.