Acteur de référence sur le marché du travail et de l’emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter l’accès au travail pour tous.

Organisé autour de 4 métiers - intérim et recrutement, acquisition de talents, développement des compétences, conseil RH - le groupe est n° 1 de l’intérim d’insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l’accompagnement des personnes vers l’emploi sur l’ensemble du territoire en France mais aussi en Espagne, au Portugal et en Suisse, à travers des solutions pour l’emploi et le développement des compétences.

Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et trouver ou créer les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 3 825 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd’hui 32 000 entreprises et plus de 300 000 personnes vers l’emploi, pour un chiffre d’affaires de 1,48 milliard en 2025.

Notre mission : faire du travail une chance en donnant accès au travail et en développant les compétences pour tous.

Notre mission : faire du travail une chance en donnant accès au travail et en développant les compétences pour tous.

Qualyz est un organisme de formation spécialisé dans le CSE, en pleine expansion. Créé en 2025 par deux experts du CSE, Qualyz a pour ambition de conquérir le marché de la formation CSE et de l’accompagnement des élus et des salariés.

Qualyz propose les formations suivantes : SSCT, Référent harcèlement, Économique et juridique, RPS, Trésorier du CSE, Secrétaire du CSE et IA du CSE. De plus, nous accompagnons les CSE durant l'entièreté de leur mandat avec un accompagnement juridique.

Nous voulons faire évoluer un marché qui innove encore peu, en proposant de nouvelles formations comme l’IA du CSE et en développant des outils pour aider les élus à digitaliser leurs pratiques et à gagner en efficacité, tout en améliorant les conditions de travail au sein de leur entreprise.

Qualyz étant une jeune entreprise, nous recherchons des profils capables d’aller plus loin et de s’investir pleinement dans son développement.

humatter, c'est une agence RH externalisée, 100% remote. On déploit une équipe RH pluridisciplinaire pour construit les équipes performantes des TPME digitales remote-first francophones

Concrètement, on fait deux choses :

1/ On recrute des pépites dans le digital et l'ecommerce. Attraction des talents et chasse, du junior au Head of, partout où tu en as besoin.

2/ On structure ta RH et on s'occupe de ton équipe. Onboarding, contrats, performance reviews, culture, rituels d'équipe, support au quotidien. La fonction RH complète, sans le coût d'un poste à plein temps.

Ce qui nous rend différents : on connaît ta culture et ton équipe (donc on recrute mieux), on apporte les best practices testées chez d'autres boîtes en croissance, et on parle aussi bien aux fondateurs qu'aux équipes.

En rejoignant l'équipe, soit en tant que HR Manager (HR Business Partner) ou Talent Acquisition Manager tu évolueras en binôme avec dans ton équipe avec un HR Lead et un HR assistant. Tu gèreras un portefeuille de 3 a 5 clients.

Ce qu'on est en train de bâtir, c'est unique en France.

Alors si tu veux nous aider a construire un précurseur et si le défi de rejoindre une agence exigeante ou l'apprentissage est au cœur de ton évolution ne te fais pas peur, postule pour rejoindre le mouvement !

Logbook, c'est l'outil qui redonne du sens aux corrections des enseignants, grâce à la correction audio.

Au lieu d'annoter des copies au stylo rouge pendant des heures, le professeur enregistre une correction audio, attribue une note et Logbook génère une synthèse « points forts / axes de progrès » — et l'élève y accède en un clic, avec la possibilité de répondre.

Les élèves se sentent accompagnés individuellement par leur enseignant, (re)prennent confiance dans leurs capacités, comprennent mieux leurs erreurs, et savent comment faire mieux pour la prochaine fois.

Nous sommes concentrés sur notre impact : redonner de la motivation aux élèves, et du sens aux enseignants !

Catalyst.ai Academy est un organisme de formation professionnelle certifié Qualiopi, spécialisé dans l'adoption de l'intelligence artificielle au sein des entreprises. Nous concevons et animons des formations IA concrètes, opérationnelles et adaptées aux enjeux de chaque métier (RH, marketing, commercial, finance, juridique, direction, etc.). Notre approche repose sur des cas d'usage réels, l'intervention d'experts métier et une pédagogie orientée résultats, afin d'accompagner durablement les organisations dans leur transformation par l'IA.

Basée à Nantes, Holenek Ingénierie est une Néo-ESN dans le domaine de l'informatique. Elle offre une gamme de services allant du développement et de l'architecture à l'infrastructure, en passant par le cloud, la sécurité, la gestion de projets et la data et l'IA. Ses consultants ont la possibilité d'intégrer un client final ou de rejoindre l'équipe d'Holenek. L'entreprise porte un fort accent sur la qualité de son recrutement et le bien-être de ses consultants tout en assurant la qualité de ses services. Elle est également fortement engagée dans la cybersécurité, l'IA et a signé la Charte Agefiph, démontrant son engagement en matière de responsabilité sociale des entreprises.