VP Lifen Research - H/F/N

Résumé du poste
CDI
Paris
Télétravail non autorisé
Salaire : Non spécifié
Compétences & expertises
Planification Avancée de la Qualité Produit
Stratégie marketing
Efficacité opérationnelle
Gestion d'équipe

Lifen
Lifen

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Qui sommes-nous ?

Lifen met l'intelligence des données au service des soignants. Depuis 2015, nous transformons fondamentalement la façon dont les données médicales sont accessibles, structurées et partagées pour améliorer la qualité des soins.

Notre impact concret :

• 800+ établissements nous font déjà confiance

• 150 000+ professionnels de santé gagnent du temps grâce à nos solutions

• 40% des comptes rendus médicaux français passent par notre plateforme

• Des milliers d'heures rendues aux soignants pour ce qui compte vraiment : soigner

Plus récemment, et avec le soutien de France 2030, nous nous attaquons à un défi majeur : accélérer la recherche contre le cancer. Comment ? En transformant par l'IA des milliers de dossiers patients en données exploitables pour la recherche. Aux côtés de Gustave Roussy, nous donnons déjà vie à cette mission sur le cancer du poumon.

Aujourd'hui, nous sommes 140 Lifeners partageant une mission commune : construire un monde en meilleure santé.

L'aventure ne fait que commencer ! 🚀

👥 La vision du poste

En tant que VP Lifen Research, vous êtes responsable de la stratégie Go-To-Market et de la performance business de notre produit Lifen Research. Rattaché·e au General Manager, vous pilotez l’alignement transverse (Market x Sales x Ops x Produit/R&D) et représentez la ligne de produit auprès du Comex et du Board, tout en restant pleinement intégré·e à l’organisation Lifen. Votre mission : définir quoi vendre, à qui et comment, puis orchestrer l’exécution pour atteindre les objectifs de revenus et d’expansion internationale de Lifen Research, en cohérence avec le portefeuille global de Lifen.

À propos de Lifen Research

Lifen Research est l’une des lignes de produit stratégiques de Lifen, dont la mission est d’accélérer la recherche clinique grâce à l’IA, en libérant le potentiel des données hospitalières pour la recherche et le développement de traitements. Nous unifions et structurons les données cliniques pour les rendre utilisables à grande échelle, en conformité éthique et réglementaire, et offrons des environnements sécurisés pour explorer des cohortes, conduire des études observationnelles, alimenter des programmes RWE, recrutements de patients etc.

🎯 Ce que vous ferez chez nous

Stratégie et positionnement de pour Lifen Research

- Construire la stratégie Go-To-Market : segmentation clients, priorités géographiques, proposition de valeur, pricing, partenariats.

- Orchestrer la synthèse de l’offre Lifen Research et la décliner par persona/décideur·euse pharma.

- Assurer la cohérence avec la stratégie d’ensemble de Lifen et les autres lignes de produit.

Pilotage business et international

- Définir et atteindre les objectifs de revenu, pipeline et marge de Lifen Research.

- Structurer le plan d’expansion internationale : priorisation des pays, modèles d’accès au marché, partenariats clés.

Alignement opérationnel et produit

- Garantir l’alignement Market x Sales x Ops x Produit/R&D: readiness de l’offre, qualité de delivery, retours terrain vers la roadmap.

- Nourrir la roadmap avec la voix du marché pour créer un avantage concurrentiel durable (différenciation data/IA, compliance, échelle).

Gouvernance et P&L

- Être le point de contact Comex puis Board pour Lifen Research: reporting, business plans, forecasts, arbitrages de ressources.

- Prendre l’ownership progressif du P&L de la ligne de produit.

Leadership, organisation et talents

- Être moteur sur le staffing et l’évaluation des talents clés (Sales, Solutions, Delivery).

- Fédérer en transverse des profils experimentés.

Influence et représentation externe

- Représenter Lifen Research auprès des décideur·euse·s pharmas/institutionnel·le·s et sur des conférences internationales.

- Développer et activer un réseau international : CROs, pharmas, KOLs, écosystème RWE/real-world data.

⭐ Ce que nous recherchons

Expérience et légitimité métier

- 15–20 ans en direction commerciale et/ou direction générale/opérations dans la vente de projets de recherche clinique et/ou de données à l’industrie pharmaceutique (CRO, health data/tech, laboratoires).

- Succès démontré dans 2–3 sociétés reconnues du secteur (ex. IQVIA, TriNetX, ConcertAI, OpenHealth, Owkin, Cegedim,Embleema, Aetion…).

- Maîtrise des enjeux RWE, des processus réglementaires (FDA, EMA), et des modalités d’accès aux données hôpital ↔ pharma.

Dimension internationale

- Expérience concrète d’expansion internationale de lignes de produit (priorisation pays, modèles d’accès au marché, premiers deals), avec un historique de collaboration directe avec des client·e·s hors France — idéalement aux US — depuis le développement de l’offre jusqu’au closing et au déploiement.

- MUST HAVE : Réseau international actif dans la pharma.

- Anglais business fluent indispensable. Français apprécié.

Vision stratégique et sens business

- Connaissance approfondie de l’écosystème data/pharma, avec la capacité d’anticiper et d’influencer ses évolutions; transformer ces signaux marché en orientations claires pour Lifen Research (choix produits, GTM, partenariats) afin d’aligner en continu la stratégie business et produit sur les besoins réels des client·e·s.

- Construction et pilotage de business plans (sizing marché, hypothèses, pricing, marges), forecasting/budget (pipeline, bookings, revenus, KPIs) et arbitrages d’allocation/priorisation (Go/No-Go, focus marchés/offres, séquencement des recrutements et investissements).

Leadership et coordination transverse

- Management d’équipes pluridisciplinaires, influence sans lien hiérarchique direct, collaboration C-level/Board.

- Capacité à passer du stratégique à l’opérationnel avec vitesse d’exécution.

Fit culturel Lifen

- ADN scale-up: pragmatisme, rapidité, “hands-on”.

- Alignement avec notre mission d’impact santé, transparence, culture du feedback, envie de construire dans la durée.

Contraintes pratiques

- Basé·e à Paris de préférence. Si profil international (pays limitrophes), présence au bureau toutes les 2 semaines. Ouverture à d’autres zones si cohérentes avec l’ambition commerciale (ex. US pour vendre aux US).

- Mobilité pour déplacements client·e·s et conférences (incl. inter, ex. Boston).

💎 Nos avantages

  • 💻 Rythme hybride : 2 jours/semaine au bureau + 3 semaines de full remote par an
  • 🍽️ Carte Swile avec 9€/jour avec prise en charge par Lifen de 50%
  • 🏥 Mutuelle santé incluant médecine alternative et soutien en santé mentale prise en charge à 50%
  • 🎉 30€/mois pour des concerts, abonnements Spotify etc
  • 🤝 BSPCE pour tous les Lifeners en CDI
  • 👨‍👩‍👧‍👦 Prise en charge à 100% du congé maternité et parental - 5 jours enfants malades par an
  • ✈️ 1 offsite par semestre et par équipe - 1 offsite global Lifen par an - monthly d'entreprise
  • 💵 Politique de rémunération transparente et graduelle
  • 👥 Notre process de recrutement

  • Premier échange avec notre CEO (Franck) et notre General Manager (Alexandre) (1h30 - 2h);
  • Entretien avec l'équipe business (Marc et Thibault) (1h30);
  • Échange avec l'équipe produit Lifen Research (Sacha et Pierre) (1h30);
  • Discussion avec l'équipe HR et prise de références (1h) ;
  • Discussion finale avec un de nos VC (30 - 45 min).
  • Soigner mieux en soignant ensemble, c'est aussi agir avec bienveillance. À l'image du secteur dans lequel nous évoluons, nous favorisons la diversité, l'inclusion et l'équité. Nous mettons en valeur vos compétences et votre savoir-faire, et bannissons toute forme de discrimination, qu'elle soit sexuelle, religieuse ou politique.

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