Opérateur public de référence, Grand Paris Aménagement est un établissement à taille humaine, composé de 270 collaborateurs, animés par le sens de l’intérêt général et l’ambition de (re)créer de la qualité de vie pour les habitants d’Île-de-France, et pour longtemps.
Début 2025, une conductrice de travaux nous fait visiter son chantier chez Bouygues. On est venus parler d’IA. Elle nous parle de papier.
Son dossier de consultation fait 800 pages. Elle en a lu 200. Le reste attendra : il y a un chantier à faire tourner.
On repart avec deux certitudes : cette industrie fonctionne au document, en quantité industrielle, et nous n’y connaissons rien.
Alors on pose des questions. 120 entretiens avec des conducteurs de travaux, chargés d’affaires et dirigeants de PME.
On finit par découvrir les bureaux d’études de prix : deux ou trois personnes qui décident en quelques jours si leur entreprise va répondre à un marché, et comment. On a trouvé notre sujet.
Breek lit les dossiers d'appels d'offres, en extrait ce qui compte et aide à rédiger le mémoire technique à partir de ce que l’entreprise sait déjà faire : ses références, ses moyens, ses méthodes.
L’expert ne disparaît pas. Il fait ce qu’il est le seul à pouvoir faire : interpreter, vérifier, decider.
À terme, nous voulons faire accélerer toute la réponse aux appels d’offres avec des agents IA, et laisser l’humain superviser.
C’est ambitieux. Mais en 2025, personne ne pensait non plus qu’on signerait 40 clients.
Aujourd’hui : 5 personnes à Station F, un pre-seed, 40 clients payants dont 26 cette année. Nous travaillons avec des PME et ETI de la construction de 20 à 150 salariés.
Spécialisée dans la vente et la location de matériel de manutention neuf et d'occasion, Charles Service est une entreprise qui allie expertise et sens du service. Grâce à une large gamme d'équipements de manutention et de produits d'aménagement d'entrepôts, l'entreprise offre des solutions sur mesure à l'ensemble de sa clientèle. En plus de la vente et de la location, Charles Service assure la maintenance du matériel de manutention tout au long de sa durée de vie, ajoutant ainsi une valeur ajoutée à son offre.
Upstairs est une société de conseil spécialisée dans les solutions de bâtiment intelligent. Nous proposons des conseils et services experts pour aider les clients à optimiser l'efficacité et la fonctionnalité de leur bâtiment grâce à l'utilisation de technologies avancées. Nos prestations visent à accroître la performance générale des bâtiments, les rendant plus intelligents et plus durables.
Chez Argile, leader des solution IA dédiées aux bâtiments, nous aidons les professionnels du secteur de la rénovation énergétique à développer leurs activités grâce à notre solution complète. Notre outil tout-en-un optimise la gestion de projets, augmente les taux de conversion de devis et réduit le temps de réalisation des projets. De plus, notre logiciel intègre une technologie de reconstruction en 3D pour collecter toutes les informations nécessaires à un projet de rénovation énergétique. Ainsi, Argile offre un simulateur qui peut être intégré au site web d'une entreprise pour générer de nouvelles opportunités business pour les artisans RGE.
Créée en 2015 BAM (Because Architecture Matters) est la start-up qui révolutionne le monde du bâtiment ⚡. Notre mission: Décarboner l'industrie de la construction.
Pour ce faire, BAM développe deux services:
Les services BAM
BECAUSE ARCHITECTURE MATTERS : le leader de l'organisation de concours d'architecture internationaux pour des maîtres d'ouvrage privés à la recherche de qualité architecturale et performance environnementale. AMO nouvelle génération, BAM accompagne ses clients vers des constructions bas carbone et passives.
AGLO (aglo.ai) : App en SaaS, AGLO accompagne les architectes et bureaux d'études en phase de DCE tout en contrôlant l'impact carbone de leurs projets.
🤙 BAM, c’est aujourd’hui une équipe déterminée, experte dans la conduite d'opérations ambitieuses et la construction bas carbone en France.
L'ambition de BAM : devenir l'acteur incontournable du secteur en Europe.
🔍 Qui sommes-nous ?
Spekty Groupe rassemble deux sociétés indépendantes aux expertises complémentaires, au service d’une transition énergétique plus sûre, plus performante et plus transparente.
Créé en 2020, Spekty est LE tiers de confiance du secteur, spécialisé dans le contrôle qualité des opérations d’économie d’énergie, de décarbonation et d’électrification. Accrédité par le Cofrac, Spekty s’inscrit dans la filière TIC (Testing, Inspection, Certification) pour vérifier la conformité et la performance des opérations réalisées dans tous les secteurs : logement, tertiaire, industrie, mobilité électrique…
Spekty exerce son activité d’inspection en toute indépendance, conformément aux exigences de son accréditation.
Mutta, créée en 2022, intervient en amont de la réalisation des travaux : audit énergétique des maisons individuelles et copropriétés, AMO (Assistance à Maîtrise d’Ouvrage), Diagnostic de Performance Énergétique. Société autonome dans son organisation et sa gouvernance, Mutta a pour mission de mieux guider les bénéficiaires vers des rénovations utiles, accessibles et durables.
🎯 Notre raison d ’être
Sécuriser l’accélération de la transition énergétique.
Des millions de logements doivent être rénovés dans les prochaines années. Nous faisons le choix de la rigueur, de l’exigence technique et de la pédagogie pour faire grandir une filière encore jeune et en pleine structuration.
Le transport est l’un des premiers postes d’émission de gaz à effet de serre. Nous sécurisons le financement de la mobilité électrique pour garantir que les aides destinées aux particuliers, entreprises et collectivités servent réellement à l’électrification du parc automobile.
Enfin, réussir la transition énergétique impose d’embarquer tous les secteurs : tertiaire, agriculture, industrie… C’est le sens de l’action de Spekty Groupe
🤝 Ce qui nous anime
• 🔒 La confiance : être un repère fiable pour les particuliers, les professionnels, et les institutions
• 🧠 L’expertise : s’appuyer sur une équipe qualifiée et engagée, formée aux meilleures pratiques
• 🚀 L’impact : contribuer activement à la transition énergétique
👥 Notre équipe
Le Groupe compte 200 personnes, une cinquantaine au siège et 150 collaborateurs terrain répartis sur tout le territoire : ingénieurs, contrôleurs, chefs de projet, commerciaux, ADV, Tech, RH… Nous partageons une même ambition : mettre la qualité et l’éthique au cœur de la transition énergétique.
Envie de nous rejoindre ? Si vous aimez les environnements dynamiques, les enjeux concrets, et les métiers utiles, vous êtes au bon endroit !
Fondée en 2023, Cedrus est une startup engagée qui repense la rénovation énergétique et la décarbonation à grande échelle.
À la croisée de l’énergie, du bâtiment et de l’intelligence artificielle, nous développons des solutions innovantes pour accélérer la transformation du parc immobilier.
Notre mission : accélérer la massification de la rénovation énergétique, afin de contribuer concrètement à la décarbonation du secteur immobilier et de proposer des modèles rentables à nos clients.
MonOuverture est une entreprise française spécialisée dans les solutions de fenêtres éco-énergétiques. Nos produits comprennent des fenêtres classiques, portes fenêtres, portes d'entrées, fenêtres de toit et des volets roulants.
MonOuverture vise à aider les propriétaires à réduire leur consommation d'énergie et à augmenter le confort thermique en installant des fenêtres à haute performance.
En outre, nous proposons une aide financière à travers le programme Ma prime renov + CEE. Nous offrons des solutions flexibles, économiques, écologiques et performantes, adaptées aux besoins de chacun.
At Certalis, we are convinced that upskilling and safety training for field professionals have become critical.
AI will profoundly transform work, but it will not replace field jobs. On the contrary: operational skills, safety, and mastery of professional practices are becoming even more strategic.
Certalis enables companies to train and ensure the safety of their field teams easily.
We have raised funds, built a national network of training centers and independent partners in France, and demonstrated strong traction in a market historically underserved by tech.
Grafit est une start-up early stage qui développe un CRM à destination des grands groupes du BTP. Grafit accélère et fiabilise les devis et les réponses aux appels d’offres, tout en capitalisant et en pérennisant le savoir-faire des entreprises de construction.
Chez Grafit, nous croyons que la réussite d’une entreprise de travaux ne devrait pas se jouer sur la maîtrise d’Excel. Elle devrait récompenser ceux qui font la différence sur le terrain : ceux qui accompagnent leurs clients, construisent bien et prennent soin de leurs équipes.
Grafit a levé 3M€ fin 2024 pour soutenir sa croissance RH et commerciale. Nous recrutons des candidats motivés pour rejoindre une aventure entrepreneuriale concrète au croisement de la tech et du terrain !
Depuis plus de 40 ans, SONALARME accompagne ses clients dans l’installation et la maintenance de solutions en courants faibles : • 🔒 Sécurité intrusion & incendie (SSI) • 📹 Vidéosurveillance • 🚪 Contrôle d’accès Nous intervenons principalement dans le tertiaire (bureaux, bâtiments industriels, lycée) et auprès des collectivités (bâtiments publics).
Une équipe solidaire, dynamique et passionnée, on collabore, on échange et on soutient chacun. Ton avis et on initiative comptent vraiment.
Filiale en pleine croissance de SNCF Réseau, SFERIS participe activement à la modernisation du réseau ferroviaire français grâce à son expertise dans les métiers de sécurité, de gestion de l'infrastructure ainsi que de maintenance et travaux (voie, caténaire, signalisation).
Dès votre arrivée et tout au long de votre parcours au sein de SFERIS, les équipes et l'organisme de formation vous accompagneront dans votre évolution professionnelle.
Nous mettons un point d'honneur à recruter des talents passionnés et engagés, prêts à relever les défis du secteur ferroviaire. Notre processus de recrutement est basé sur des valeurs d'excellence, de diversité et de collaboration pour bâtir une équipe dynamique et innovante.
Les rejoindre, c'est travailler aux côtés de 1200 femmes et hommes passionnés, qui partagent de fortes valeurs.
Plongez dans un univers où votre travail contribue directement à l'évolution du réseau ferroviaire français.
Chez SFERIS, votre carrière prend de la vitesse.
Au Campus des Métiers on a une mission : former les professionnels du bâtiment de demain en électricité, plomberie etc.. Dans ce secteur en pleine croissance, on s’engage à préparer les jeunes et des personnes en reconversion à des métiers qui ont du sens, de l’avenir et surtout… qui ne connaissent pas la crise !
Avec +300 000 postes à pourvoir d’ici 2030, notre combat fait aujourd'hui plus sens que jamais, il y a urgence à former !
Concrètement, ce que nous faisons c’est :
👉 Transmettre un savoir-faire avec une pédagogie moderne et 100 % pratique.
👉 Accompagner les entreprises du BTP dans leurs besoins en recrutements.
👉 Convaincre des profils variés (jeunes, adultes en reconversion, salariés) de se former à un métier concret aux horaires équilibrés comme électricien, plombier et de rentrer dans un monde qui ne connaîtra jamais le chômage!
Depuis 1934, DUBERNARD protège la vie avec l’élan d’une entreprise familiale devenue une référence française de la sécurité incendie : cinq générations se sont relayées, et la direction 100 % féminine pilotée par Carole‑Anne DUBERNARD perpétue aujourd’hui l’esprit de corps hérité des quatre anciens dirigeants, tous issus de la Brigade des Sapeurs‑Pompiers de Paris.
Symbole de cette histoire, notre logo des « 4 pompiers » – imaginé en 1992 comme hommage aux valeurs de transmission et de dévouement – vient d’être modernisé : visières baissées, tenue unisexe, même équilibre des quatre éléments, pour refléter une culture inclusive et résolument tournée vers demain.
Fortes de collaborateurs formés, fidèles et équipés pour intervenir partout en France, nos équipes assurent une palette complète de prestations en protection incendie auprès de plus de 6 000 clients, avec une exigence certifiée et un professionnalisme salué depuis près d’un siècle.
Rejoindre DUBERNARD, c’est entrer dans une aventure humaine, grandir au contact d’experts passionnés et écrire les prochains chapitres d'une histoire qui conjugue tradition et innovation.
En 2025, notre index égalité professionnel n'est pas calculable car les points maximum pouvant être obtenus sont inferieurs à 75.
Depuis 2018, chez Waste Marketplace, notre objectif est de rendre la gestion des déchets plus simple pour nos clients (chantiers & industriels).
Nous identifions les meilleures filières de traitement de déchets à proximité des sites de nos clients et centralisons tout le suivi grâce à notre application en ligne (Wakio).
Nos clients y organisent leurs évacuations et accèdent en temps réel à la traçabilité de leurs déchets jusqu'à leur élimination finale.
Nous souhaitons accélérer le recyclage et la valorisation des déchets partout en France, et nous cherchons de nouveaux talents pour nous accompagner dans cette ambition.
Rejoins nous !
Koncrete, c'est la plateforme qui transforme l'approvisionnement en granulats et l'évacuation de déblais pour les pros du BTP.
Depuis une adresse de chantier, nos utilisateurs génèrent un devis en quelques clics, accèdent aux offres de nos 2 500 fournisseurs référencés partout en France, et se font livrer en 24/48h. Fini les allers-retours téléphoniques mais place à l'efficacité.
On s'attaque au 2ème marché en volume vendu après l'eau : un secteur colossal, resté trop longtemps à l'écart du digital.
En quelques chiffres :
🏗️ 3 000+ chantiers livrés — dont des chantiers du Grand Paris et le Village Olympique
🚚 10 000+ tours effectués sur le terrain
🪨 250 000+ tonnes acheminées
🤝 2 500 fournisseurs référencés partout en France
Rejoindre Koncrete, c'est intégrer une équipe qui construit des choses concrètes, avec un impact direct et mesurable sur le terrain.
Une vraie ownership sur ton périmètre, dans une boîte qui grandit vite et qui a les références pour le prouver.
Lauréat du 1er prix du Startup Challenge à Seattle (USA), nous sommes soutenus par l'incubateur emlyon business school et l'accélérateur Wilco #Construtech.
Depuis 2017, Homélior agit pour accélérer la rénovation énergétique en simplifiant des parcours souvent complexes.
Au fil des années, nous avons développé des solutions pour lever les freins qui ralentissent les projets et accompagner l'évolution d'un secteur en constante transformation.
Aujourd'hui, ces enjeux ont changé. Le financement, la complexité réglementaire et la sécurisation des parcours sont devenus des leviers essentiels pour accélérer la rénovation énergétique à grande échelle.
C'est pourquoi Homélior fait évoluer son rôle et développe une plateforme dédiée aux professionnels de la rénovation énergétique. Notre objectif reste le même : simplifier les parcours, fluidifier l'accès aux financements et permettre à davantage de projets de voir le jour.
Homélior aujourd'hui, c'est :
une plateforme digitale au service des professionnels de la rénovation énergétique ;
plus de 200 partenaires artisans ;
une expertise reconnue dans le financement et la structuration des projets ;
une équipe engagée pour construire les solutions qui feront avancer durablement la transition énergétique.
Rejoindre Homélior, c'est participer à un projet qui évolue avec son marché et qui contribue, chaque jour, à accélérer la rénovation énergétique.
Depuis plus de 60 ans, SEAS-PSP, entreprise familiale de taille humaine, se distingue comme un acteur incontournable dans le secteur du store et de la fenêtre.
Forte d’une équipe d’environ 50 collaborateurs, nous offrons à nos clients des solutions innovantes et de qualité, tout en respectant les normes les plus strictes de sécurité et d'excellence.
Nos valeurs sont au cœur de tout ce que nous entreprenons : l'exigence dans la réalisation de chaque projet, l'écoute de nos clients et de nos équipes, la confiance qui guide nos interactions, et un esprit de famille qui nous unit et nous permet de travailler en confiance.
Nous sommes fiers de la fidélité de nos collaborateurs, dont beaucoup sont à nos côtés depuis plus de 15 ans, témoignant de notre engagement envers leur bien-être.
Ensemble, nous intervenons dans des projets variés, tels que la construction, la rénovation et l’entretien des stores, menuiseries extérieures et fermetures. Nous nous appuyons sur une équipe de collaborateurs animés et engagés.
Rejoindre SEAS-PSP, c’est intégrer une équipe soudée où l’exigence, le respect et la performance s’allient à l’écoute et à la bienveillance.
Venez bâtir l'avenir à nos côtés dans une entreprise où l’esprit de famille fait toute la différence !
VINCI Construction a été créé dans le seul but de participer à l’amélioration du cadre de vie pour TOUS avec des réalisations utiles, durables et qui ont du sens dans le quotidien. VINCI Construction est organisé autour d’expertises complémentaires qui répondent à tous les besoins de la construction dans les domaines des infrastructures de transports, des bâtiments, des réseaux et des aménagements urbains. Présentes dans plus de 100 pays, ses 1300 entreprises réalisent 70 000 chantiers par an.
REN Ingénierie est une Société de Conseil en Ingénierie du bâtiment et en Management de projets.
Fondée en 2023 par un Ingénieur spécialisé en Energie et Environnement ayant travaillé 8 ans en bureau d’études technique, REN Ingénierie a su rapidement s’implanter dans la région Ile-de-France en remportant différents projets d’envergures sur des sites prestigieux et confidentiels, tels que des sites ministériels (Ministère de l’Intérieur, des Armées, …).
Ainsi, REN Ingénierie réalise essentiellement des missions d’Assistance à Maîtrise d’Ouvrage (AMO), tant sur le pilotage général de projets et la coordination des intervenants, que sur les volets techniques, financiers, et environnementaux.
Leurs services de conseil couvrent toutes les phases d'un projet, de l'audit et de la faisabilité jusqu'à l'exécution et la réception.
Aujourd’hui, REN Ingénierie recrute ses premiers talents, avec l’objectif ambitieux de devenir un des acteurs incontournables du secteur du BTP d’ici 2030.
Le Groupe COLA se définit comme le rapprochement stratégique de deux groupes industriels familiaux et indépendants : Corrèze Fermetures, situé à OBJAT (19) et LALLEMANT FERMETURES, basé à IS-EN-BASSIGNY (52) ainsi que les sociétés MEN 85 (St Malô du Bois), CFP 56 (Grand-Champ) et CML (Vosges) spécialisées dans la conception et la fabrication d'occultations et de fermetures de l'habitat de fabrication française. Le Groupe compte aujourd'hui 300 collaborateurs répartis à travers la France.
Le Groupe IGIENAIR a été créé en août 2003 et est devenu le leader incontournable de la maitrise de la Qualité de l'Air Intérieur en France.
Entreprise familiale, nous sommes animés par une mission claire : améliorer l'air que nous respirons.
Nous œuvrons chaque jour à réduire les polluants et particules nuisibles, garantissant ainsi un environnement sain et sécurisé pour tous.
Nos solutions sur mesure s'adaptent aux besoins spécifiques de chaque client.
Nous protégeons la santé des occupants de bâtiments professionnels et publics en garantissant un air purifié et conforme aux exigences réglementaires.
Nous sommes présents dans plus de 30 villes en France, mais aussi en Europe (Belgique, Luxembourg, Pays-Bas, Allemagne, Suisse) et au Moyen-Orient.
ACE Énergie est une entreprise de financement de la transition énergétique.
Elle contribue à l'atteinte des objectifs de la Stratégie Nationale Bas Carbone (SNBC) en offrant des services de financement de travaux de rénovation énergétique à ses partenaires via les mécanismes de Certificats d'Économies d'Energie (CEE) et MaPrimRenov' (MPR). En plus de ses services financiers, ACE Énergie propose aux entreprises réalisant des travaux de rénovation énergétique des solutions logicielles spécifiques.
RBI est un bureau d’études qui propose dans le processus de construction actuel une ingénierie des fluides responsable, innovante et au plus proche des besoins des maîtres d’ouvrage et des architectes.
Pleinement conscient du rôle à jouer des entreprises et de leur impact sur la société, RBI est engagé dans une démarche RSE ambitieuse basée sur 3 engagements : la lutte contre le changement climatique, le bien-être des collaborateur·trices et la promotion de l’inclusivité.
Delpha & Co est une société à taille humaine regroupant 2 spécialités:
Delpha Conseil spécialisée dans l’assistance à maitrise d’ouvrage (AMO pour l’hospitality et le bureau.
Delpha Contract spécialisée dans la réalisation de projets clé en main (Contractant Général).
Notre équipe est un véritable reflet de la diversité des métiers de la construction, avec des profils et des personnalités variés qui apportent une richesse unique à notre travail. Dynamiques, innovants , nous accompagnons des investisseurs, des utilisateurs et des exploitants de manière opérationnelle.
La liberté d’être soi-même est au cœur de notre culture, et nous sommes profondément engagés à créer un environnement inclusif où chaque Delphien.ne se sent respecté.e et valorisé.e. Nous croyons que c'est cette diversité qui fait notre force et nous encourageons chacun à prendre des initiatives, à se développer et à s'épanouir pleinement, tant sur le plan professionnel que personnel.
Notre raison d’être se construit autour de la transformation des pratiques immobilières pour un impact positif sur les hommes et leur environnement.
Cabinet de conseil RSE, et société à mission, nous accompagnons tous les acteurs de l’immobilier dans leur démarche de responsabilité sociétale d’entreprise.
Engagés et parfois décalés, nous guidons les clients sur 4 types de missions :
Entreprise à mission, Ithaque a pour objectif de massifier la rénovation énergétique des logements individuels.
Ithaque a été créée en 2021 avec la conviction que la rénovation énergétique des logements est un enjeu central de la transition écologique : 30% de l'énergie en France est consommée par nos maisons !!
Pourtant, malgré les nombreuses aides de l’Etat, il est très compliqué de rénover efficacement sa maison. Pour s'attaquer à ce problème central, Ithaque accompagne de A à Z les particuliers dans leur projet de rénovation énergétique :
A grand renfort de tech pour diffuser leurs connaissances et aider le plus de personnes possible, les "Thiakis" (les membres de l'équipe Ithaque) comptent chaque nouvelle maison efficacement rénovée comme une victoire et n’auront de repos que lorsque le compteur affichera 5,2M (le nombre de passoires thermiques en France, à date) !
Ithaque est fier d’être deuxième parmi des dizaines d’entreprises au classement HappyAtWork 2024 ! Pour te donner une idée de ce que c’est de travailler chez nous :
Visite notre page publique pour en savoir plus !
L’histoire de BATIBIG commence avec la reprise d’une TPE spécialisée dans la plomberie.
Très vite, les fondateurs souhaitent élargir leur offre de service et se rapprochent au fil des années de sociétés familiales, à forte technicité dans les principaux métiers du bâtiment (couverture, chauffage, étanchéité, ravalement, électricité, etc).
BATIBIG améliore constamment ses services et ne grandit pas seulement par croissance organique mais également par croissance externe, avec plus de 10 reprises de sociétés par an. Ce très fort développement induit de forts besoins de recrutements, à tous les niveaux de l’entreprise.
Tarkett est un leader mondial français des solutions innovantes de revêtements de sol et de surfaces sportives, qui combinent design et besoins fonctionnels. Nos produits sont vendus dans plus de 100 pays.
Avec 34 sites industriels et 12 000 collaborateurs, nous combinons la force d’une stratégie mondiale avec l’expertise pratique des équipes locales pour fabriquer et concevoir des produits et services adaptés aux besoins et tendances de nos clients locaux.
Tarkett a mis en place une stratégie d'éco-innovation qui promeut l'économie circulaire, tout en contribuant au bien-être des personnes et en préservant le capital nature. Nous nous engageons chaque jour à contribuer à la conception d’espaces sains et durables.
Mott MacDonald est une société internationale d'ingénierie et de conseil, indépendante (détenue à 100% par ses employés actionnaires). Notre objectif est d'améliorer la société en tenant compte des impacts sociaux dans tout ce que nous faisons, en nous concentrant sans relâche sur l'excellence et l'innovation numérique, en transformant les activités de nos clients, nos communautés tout en offrant un large éventail d’opportunités à nos employés.
Nos équipes à Paris et en région fournissent une large gamme de services de conseil et d'ingénierie principalement dans les régions francophones en Europe et en Afrique.
La recherche de la performance réelle en fonctionnement des bâtiments est notre raison d'être. Nous intervenons dans les projets de construction/rénovation des bâtiments et en exploitation.
Nous y apportons méthodes et outils respectant une démarche dont l'ADN peut être résumé ainsi: performance, confort, pérennité.
Ces trois objectifs sont indissociables, la performance énergétique n'est valable qu'à la condition de maintenir le niveau de confort et la valeur de l'actif immobilier dans la durée.
SMEF AZUR propose des solutions adaptées en CVC, désenfumage et plomberie et réalise des chantiers de A à Z pour ses clients du secteur tertiaire, de l’industrie et des pétroliers en France : étude, conception, réalisation, mise en service, maintenance et dépannages. Fondée en 1984, SMEF AZUR s’est imposée comme une référence dans le domaine du génie climatique et énergétique.
IXI-Groupe est un acteur de référence de l’expertise en assurance, organisé autour de 120 cabinets ancrés localement et d’un pilotage national intégré. Fort de 700 collaborateurs, le groupe accompagne les Assureurs, Courtiers, Entreprises et Collectivités dans la gestion des sinistres et le conseil et la prévention des risques.
Son activité s’articule autour de 4 domaines clés :
Les Expertises Dommages
Les Expertises Construction
La Responsabilité Civile
La protection Juridique
Cette approche globale permet d’intervenir sur des sinistres de toute nature, du plus courant au plus complexe, avec un haut niveau d’exigence technique et opérationnelle.
Indépendant, multi-spécialiste et engagé, IXI-Groupe s’appuie sur un modèle de gouvernance partagé et une capacité de mobilisation nationale, assurant réactivité, cohérence et proximité sur l’ensemble du territoire.
Entreprise à mission, IXI-Groupe place la transition environnementale, l’innovation et la performance responsable au cœur de son développement.
Foncière Logement est une association à but non lucratif créée en 2002, investie de missions d'intérêt général, membre du groupe Action Logement. Créatrice de mixité sociale, elle a pour vocation de produire des logements locatifs pour diversifier l’habitat dans les secteurs en renouvellement urbain ainsi que dans les territoires où l’offre est la plus tendue. Depuis 2020, elle intervient dans le cadre de sa nouvelle mission via son outil dédié, Digneo, pour la résorption de l’habitat indigne.
Elle constitue un patrimoine immobilier de qualité, au bénéfice des régimes de retraites complémentaires du secteur privé AGIRC-ARRCO. En 2023, Foncière Logement se dote d’une stratégie Environnement Carbone Usage (ECU) pour contribuer, tant pour sa production neuve que pour l’exploitation de son parc, aux objectifs nationaux de décarbonation.