Votre rôle
Rattaché(e) à l’équipe Opérations, vous serez en charge d’accompagner nos squads dans la tenue d’une Roadmap Produit riche en innovations.
Vos Responsabilités
• Veiller au développement, à l’intégration et à la livraison de notre solution avec un haut niveau de qualité
• Animer toutes les réunions : Démo, Sprint Planning, Backlog, Stand Up, Reviews, Retro…
• Faciliter les communications avec une transparence et une communication saine • S’assurer de la bonne coordination entre les équipes (atteinte des objectifs et résolution des problématiques)
• Coacher et avoir une posture de mentor pour l’équipe afin de développer leurs compétences en agilité
Votre profil
• Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire
• Maîtrise de la méthode Scrum Agile
• Avoir déjà travaillé sur des problématiques de production (chaînes d’intégration), release management • Profil de facilitateur, capacité à prendre du lead
• Capacité de communication avérée, avoir de l’empathie et etre résilient, savoir interagir avec plusieurs équipes
• Anglais courant
Pourquoi nous rejoindre ?
Faire partie de l’aventure Whoz, c’est mettre vos compétences et votre expérience au service d’un projet ambitieux. C’est aussi – et surtout – vouloir faire partie d’un collectif où chaque voix compte et où chacun est acteur de la réussite du groupe.
Échange avec notre Talent Acquisition Manager
Rencontre avec notre Coach Agile
Rencontre avec notre Head of Operations
Dernier échange avec notre CEO
Welcome on board !
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Agile et Scrum”.