Cette offre n’est plus disponible.

CRM Junior - stage

Stage
Salaire : Non spécifié
Début : 04 octobre 2022
Télétravail non autorisé
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +5 / Master

Walter Learning
Walter Learning

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Ton challenge ?

Sous la responsabilité du Head of sales Operations, tu auras comme principale mission de garantir un fonctionnement optimal de notre CRM et d’être la référence sur nos campagnes d’appels. Tes missions seront les suivantes :

S’assurer du bon fonctionnement et de la fluidité de la CRM :

  • Solutionner en continu les incidents techniques
  • Suivre le planning des salariés
  • Allouer les fiches, gérer les doublons

Etre responsable des campagnes d’appels sortants :

  • Réaliser les campagnes
  • Suivre et optimiser la base de données
  • Paramétrer les nouvelles campagnes
  • Suivre régulièrement les actions menées
  • Mesurer et analyser la performance

Identifier les nouveaux besoins et gérer le déploiements


Profil recherché

Actuellement en BAC+5 en commerce ou de formation technique, tu cherches une première expérience en tant que CRM Manager. Entre département commercial et technique, tu travailleras avec notre Sales Operations Manager sur l’optimisation et le suivi de notre outils, tu auras un réel impact sur la croissance de l’entreprise par des actions au quotidien.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Pour rejoindre une start-up qui révolutionne la formation et découvrir l’univers Edtech
  • Pour le cadre de travail et notamment l’emplacement de nos bureaux, bien desservis et proches des centres d’intérêt et des animations, toujours dans les centres de villes attractives, dynamiques, souvent peu coûteuses et au climat très favorable
  • Pour les outils de travail (derniers logiciels et choix de travailler sur Mac ou Windows)
  • Pour la flexibilité dans le lieu de travail entre les sites
  • Pour travailler dans une ambiance fun, notamment sur les plateaux de Sales avec l’organisation de challenges par équipe et des récompenses à gagner
  • Pour accéder gratuitement à toutes nos formations

Déroulement des entretiens

  1. Premier entretien avec l’équipe RH
  2. Rencontre avec Edouard, Sales operations Manager
  3. Rencontre avec un des associés
  4. Prise de références

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Service client”.