Le service de recrutement interne du groupe Adecco recrute pour Adecco Solutions.

Rejoindre Adecco, c’est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l’ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients.  Vous intégrez le n°1 mondial du recrutement permanent et temporaire.

L'agence Adecco d'ISSY-LES-MOULINEAUX (92) recherche un(e) Responsable Recrutement talentueux pour rejoindre son équipe.

Vous intervenez dans la mise en relation de candidats avec des entreprises clientes en recherche de talents sous toutes les formes d’emploi.  

Vos missions :    

·       Vous participez à l’accueil de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients/prospects 

·       Vous sourcez/présélectionnez des candidats sur les différents canaux de recrutement à votre disposition et vous développez des partenariats avec les acteurs locaux (écoles, organismes de formation, Pôle Emploi …)  

·       Vous recrutez les meilleures compétences afin de répondre aux besoins des Entreprises clientes/prospects. 

·       Vous assurez la gestion administrative du personnel nécessaires à la mise à l’emploi des collaborateurs, au bon déroulement des missions et à l’activité de l’agence 

·        Vous contribuez par vos différentes actions sédentaires de placement de candidats/intérimaires au développement du site.  

N’hésitez plus et rejoignez nos équipes passionnées et engagées ! Intégrez un métier qui vous permettra chaque jour de faire bouger le monde de l’emploi et de participer à sa transformation.   

Rémunération :

Fixe entre 28k€ et 29.9k€ sur 13 mois + variable de 5%

Avantages :

Les avantages à travailler avec nous ? Ils sont nombreux : 12 RTT, Mutuelle, CET/PERCO, télétravail, Tickets restaurant, CSE (location d'appartements à prix attractifs, billetterie, chèques cadeaux, ...), parcours d’intégration sur mesure, nombreuses opportunités d’évolutions professionnelles

Vos moyens professionnels : Ordinateur portable, smartphone

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.   

Si votre candidature nous intéresse, notre service de recrutement interne vous contactera pour une préqualification téléphonique. Ensuite trois entretiens supplémentaires sont à prévoir : dans un premier  temps avec un consultant  en visio puis, dans un second temps,  avec les managers de l’agence et du secteur.

Vous avez une expérience réussie dans le recrutement et une forte appétence pour les ressources humaines, le développement des compétences et l’innovation sociale.

Vous avez une vraie aisance relationnelle.

Vos qualités d’organisation et votre ténacité vous seront utiles au quotidien.

Vous avez une forte énergie et vous aimez tout gérer de front.