Contexte
Envie de développer tes compétences au service de nombreux projets, tout en contribuant à la protection de la santé de plus de 60 millions d'assurés ?
Agir ensemble, protéger chacun
A la tête de la Branche Maladie de la Sécurité Sociale, avec plus de 2 500 salariés, la Caisse nationale de l'Assurance Maladie (Cnam), impulse la stratégie au niveau national, puis coordonne et appuie les organismes locaux qui composent son réseau.
La direction que tu vas intégrer
Prêt(e) à rejoindre une équipe qui voit grand ? Le Groupe UGECAM vient tout juste de lancer son schéma directeur RH pour 2027 !
Dans notre trajectoire vers le succès, on a plein de livrables juridiques à mettre en place pour répondre aux besoins des UGECAM. On parle d'harmoniser les pratiques RH à travers tout le groupe, de sécuriser nos processus et de garantir une base documentaire juridique solide.
En tant que membre du département RH de la direction nationale du groupe UGECAM, tu seras responsable de fournir une base documentaire juridique solide pour tout le réseau RH. Tu seras également impliqué(e) dans la proposition de webinaires et de formations adaptés, et tu assureras une ve
Mission/Activités
Ta mission
Tu contribueras à appuyer le département RH de la DNGU de la mise en œuvre du Schéma Directeur 2027, dans ses aspects liés à l'attractivité, la prospective métier et la santé et QVCT. Dans ce cadre, tu seras amené(e) à :
Dans le domaine de l'attractivité :
Dans le domaine de la QVCT de la politique handicap du Groupe, l'alternant pourra participer aux missions suivantes :
Dans le domaine de la prospective métier / compétences :
Formation
Nous recherchons un profil de niveau master spécialisé en gestion ou en management des ressources humaines (universités, écoles spécialisées...)
Informations complémentaires
La Cnam est attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité. A la Cnam, seules vos compétences et votre motivation comptent : cet emploi est ouvert à toutes et à tous et fera l'objet d'une adaptation du poste de travail si nécessaire.
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information de l'organisme (et sera tenu au secret professionnel).
Nous recherchons un profil de niveau master spécialisé en gestion ou en management des ressources humaines (universités, écoles spécialisées...)
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Généraliste RH”.
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