H/F Attaché commercial Sud Aquitaine

CDI
Lyon
Salaire : 38K à 56K €
Télétravail non autorisé
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recherchons un(e) H/F Attaché commercial pour couvrir le secteur Sud Aquitaine: 64 (Pyrénées-Atlantiques), 65 (Hautes-Pyrénées), 32 (Gers) et 40 (Landes).

Parlons du poste :

ResMed est une société Internationale, parmi les leaders mondiaux du traitement de l’apnée du sommeil et des maladies chroniques respiratoires.

L’équipe Sleep / Respiratory Care alimente la croissance de ResMed en focalisant sur des produits visant à améliorer la qualité de vie de nos patients souffrant de troubles respiratoires du sommeil et à accompagner les professionnels de la santé dans l’amélioration de leur efficacité et dans la réduction de coûts.

Nous nous positionnons en tant qu’avant-gardistes du marché en assurant des meilleures expériences aux patients quant à leur traitement et en les aidant à atteindre et à maintenir une adhésion grâce aux masques innovants et aux dispositifs de sommeil connectés au cloud. Avec plus d’un milliard de personnes estimés souffrant d’apnée du sommeil obstructive, cela représente pour nos services marketing, commerciales et de développement produit, l’opportunité de transformer la vie de nombreuses personnes.

Nous recherchons H/F Attaché commercial pour rejoindre notre équipe commerciale sur le secteur Sud Aquitaine (64 (Pyrénées-Atlantiques), 65 (Hautes-Pyrénées), 32 (Gers) et 40 (Landes)).

Votre objectif sur ce poste sera de développer le chiffre d'affaires de votre secteur, dans le respect des objectifs fixés par la Société et augmenter les parts de marché de la région concernée : prospection, démonstration et formation seront au rendez-vous ! Etes-vous prêt pour le défi ?

Parlons des responsabilités :

  • Assurer un suivi régulier des clients afin de construire un réseau de références actives
  • Être capable de garantir le développement et la pérennité du chiffre d'affaires
  • Être capable de construire d'étroites collaborations avec les services internes Marketing, centre de formation…
  • Assurer le lancement de produits
  • Participer aux congrès et opérations locales
  • Maintenir continuellement à jour ses connaissances physiologiques et techniques sur les matériels de la Société ResMed et ceux de la concurrence afin de garantir son niveau de compétence
  • Assurer la responsabilité au niveau local de la remontée de toutes les informations relatives à la matériovigilance
  • Mettre en place une politique de ciblage en collaboration avec le Directeur Régional des ventes
  • Mise à jour du fichier clients ResMed (visites, mailings, prêts, salesforce.com…)
  • Mettre en place une politique d'EPU
  • Mettre en place les actions de formation et d'information clients sur les nouveaux produits et sur les modifications des anciens produits en collaboration avec le marketing

Parlons des qualifications et de l'expérience :

  • Bac +2/3 et expérience dans le domaine de la vente
  • Capacité de négociation
  • Attrait pour l’aspect technique des produits
  • Capacité à gérer plusieurs types d’interlocuteurs et plusieurs gammes de produits différentes
  • Capacité à communiquer avec des fonctions transverses
  • A l’aise sur les logiciels (Pack Office, Salesforce ou équivalent, Outlook)
  • L’anglais est toujours un plus dans une entreprise internationale (mais non utilisé au quotidien pour le poste)
  • Préférence pour candidats avec une expérience réussie dans la vente de dispositifs médicaux

Parlons de vos qualités personnelles :

  • Capacité à s'intégrer dans une entreprise internationale en continuelle expansion
  • Capacité à s’adapter à des changements
  • Capacité à travailler de manière autonome
  • Capacité d’organisation
  • Excellente communication verbale et écrite
  • Fort esprit d’équipe
  • Empathie envers les clients et les collègues
  • Persévérance et patience
  • Aisance relationnelle affirmée
  • Bon esprit d’analyse
  • Disponibilité et coopération

Informations complémentaires :

  • Chez Resmed, tous les employés bénéficient d’un plan de bonus dont le pourcentage dépend de votre emploi au sein de l’organisation.
  • Vous bénéficierez aussi de l’intéressement et de la participation aux conditions fixées par nos accords internes.
  • Vous avez également accès à une prime de cooptation et au programme d’actionnariat privilégié de ResMed.
  • Enfin, voiture de fonction, ordinateur et téléphone portable, remboursement des frais liés à votre emploi et activités du CE font également parti de vos avantages.

OK, quelle est la prochaine étape?

Rejoindre ResMed, signifie bien plus que dire “oui” pour faire de ce monde un endroit plus sain. C’est découvrir une carrière stimulante, encourageante et inspirante. Là où une culture axée sur l’excellence vous aide non seulement à atteindre vos objectifs, mais également à en créer de nouveaux. Un poste où chaque jour vous découvrirez une nouvelle raison d’aimer ce que vous faites. Si cela vous semble être votre travail idéal, postulez maintenant!

Envie d’en savoir plus ?

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