L’équipe “réparation” de la BU Operation recherche son/sa futur.e stagiaire pour l’accompagner sur l’ensemble de ses missions.

🚀Vos missions : 

• Le pilotage des prestataires de réparation dans un contexte international :

  • Suivi des flux, organisation des expéditions ;

  • Analyse du modèle économique de la réparation, suivi des coûts, gestion de la facturation ;

  • Suivi des délais ;

  • Suivi des KPIs ;

  • Traitement des anomalies.

• La participation à la construction de la relation stratégique avec nos prestataires (préparer les comités de pilotage, négociation tarifaire, nouveaux projets)

• La participation au déploiement de nouvelles solutions de réparation à l’international

• La participation au projet d’automatisation IT des process de réparation

👉La promesse : 

• Une équipe dynamique et soudée

• Un accompagnement qui vous fera monter en compétences

• Un enrichissement multiculturel assuré

Actuellement en Bac+5 (type école de commerce, d’ingénieur ou université), avec idéalement une dominante Supply Chain. Vous avez un niveau d’anglais courant et maitrisez les outils informatiques (à minima une bonne maitrise d’Excel).

Vous êtes sérieux.se, rigoureux.se, méthodique et autonome, ce qui vous permettra de résoudre rapidement et avec succès les différents sujets auxquels vous devrez faire face en interne comme en externe.

Enfin vous avez un bon relationnel pour vous intégrer au sein d’équipes opérationnelles et multiculturelles et travailler avec les équipes de nos prestataires.

Cette liste est sympa mais au-delà des compétences, nous recherchons quelqu’un qui souhaite s’impliquer, avec un état d’esprit positif. On sera aussi là pour vous faire évoluer !

💡Le process de recrutement : 

Notre engagement : un processus rapide et transparent !

• Entretien RH avec Clothilde pour en apprendre plus sur vous et vous en dire plus sur Re!commerce 

• Entretien avec votre future manager Noémie

• Etude de cas à préparer chez vous et à restituer lors d’un debrief avec Noémie et Sami, un de vos pairs 

• Rencontre avec Yasmine, notre Responsable Recrutement

💡Our recruitment process :

Our commitment to you : a fast and transparent recruitment process ! 

• HR interview with Clothilde to learn more about you and tell you more about Recommerce

• Interview with your future manager Noémie

• Case study to be prepared at home and presented during a feedback to your manager and one of your peers.

• Meeting with our Recruitment Manager, Yasmine

• Meeting with Augustin, our Chief Executive Officer