Après une formation initiale à nos activités, vous serez en charge de la qualification des leads issus des équipes marketing.

Ainsi, sans avoir à faire de “prospection / outbound”, vous participerez directement au développement de notre portefeuille de clients.

Vos missions seront les suivantes :

• Contacter et pré-qualifier les leads générés par le service Marketing.

• Analyser le besoin des prospects (Spécialistes des Ressources Humaines) et identifier les clients potentiels pour PeopleSpheres.

• Créer des opportunités commerciales pour l’équipe Sales dans notre CRM.

• Identifier les interlocuteurs clés chez les prospects, décisionnaires lors du processus de vente.

• Optimiser l’utilisation les réseaux sociaux (Twitter, LinkedIn…) afin de maximiser la réalisation de vos objectifs.

• Générer un processus d’automatisation performant des tâches répétitives pour vous concentrer sur des tâches à forte valeur ajoutées. (Growth Hacking).

Qui êtes-vous ?

• Vous recherchez un stage de 6 mois pour valider votre Master 1 ou Master 2 dès maintenant !

• Vous êtes animé(e) par le challenge et par le dépassement de vos objectifs

• Vous faites preuve d’une grande réactivité

• Vous avez idéalement une première expérience en Business dev !

Les + dePeoplespheres :

• Le poste est à pourvoir sur Montpellier

• Rémunération : selon la grille de la convention collective syntec + variable déplafonné

• Vous participez au développement d’une entreprise en pleine croissance et à taille humaine, avec la possibilité d’apporter votre pierre à l’édifice.

Nous mettons en avant nos valeurs qui sont essentielles : #Bienveillance #innovation #engagement #authenticité #performance

Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés

Ils parlent de nous :https://www.glassdoor.fr/Avis/PeopleSpheres-Avis-E1148090.htm

Processus de recrutement :

• Entretien téléphonique avec notre chargée de recrutement

• Entretien physique ou visio avec votre futur manager

• Echange visio avec le directeur Marketing