Rattaché·e à la Social media manager, au sein de l’équipe communication, vos principales missions sont les suivantes :
Community management : vous publiez quotidiennement sur nos différents réseaux sociaux et modérez nos commentaires et dms.
Analyse des KPIs et reportings : nous vous apprenons à observer les chiffres pour connaître ce qui fonctionne et ne fonctionne pas, afin d’adapter par la suite notre stratégie de communication.
Veille des tendances digitales et social : vous êtes à l’écoute des tendances et aimez partager vos dernières trouvailles en matière de contenus ou UGC.
Gestion de projets : vous pouvez gérer en autonomie l’organisation des tournages, notre programme ambassadeur.
Création des stories pour Instagram : en suivant le planning éditorial, vous travaillez main dans la main avec la Social media manager pour créer des stories impactantes et inspirantes, qui driveront du trafic vers notre eshop.
Tournage et montage de vidéos pour Instagram et TikTok : vous aiderez la Social media manager à créer du contenu pour nos réseaux sociaux.
Participation à nos événements (press day, petits-déjeuners, masterclass, etc.) pour créer du contenu avec la Social media manager et la Directrice artistique junior.
Et comme dans une start-up en pleine croissance, l’agilité et l’innovation sont clés : vous contribuez à la stratégie globale d’Oh My Cream, toute bonne idée étant toujours la bienvenue. :)
Les petits plus qui font la différence :
Une expérience aussi créative que stratégique.
Une remise employée de 40% sur nos produits. ;)
Une participation de 50% au transport.
Oh My Cream s’engage pour un recrutement inclusif en assurant une égalité de traitement des candidatures et donne la même chance aux talents de tous horizons.
Vous êtes de formation Bac+4 ou Bac+5, en école de communication ou de commerce.
Vous avez une première expérience similaire, en gestion de réseaux sociaux et community management.
Vous êtes organisé·e, rigoureux·se, autonome et force de propositions.
Vous avez une sensibilité graphique, le goût des belles choses et le sens du détail (la maîtrise de la suite Adobe est un plus).
Avec notre déploiement à l’international, la maîtrise de l’anglais est un plus. :)
1ère étape : un échange avec Ellie, Directrice des contenus et des réseaux sociaux, et Laura, Social media manager.
2ème étape : un entretien avec Fanny, notre Responsable des ressources humaines.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Réseaux sociaux et médias communautaires”.