Chargé·e de Recrutement - F/H
Murfy

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Chargé·e de Recrutement - F/H

  • CDI 
  • Début :  
  • Paris
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • > 2 ans

L'entreprise

Murfy

Murfy

  • Environnement / Développement durable, E-commerce, SocialTech / GreenTech
  • Entre 50 et 250 salariés

Le poste

Chargé·e de Recrutement - F/H

  • CDI 
  • Début :  
  • Paris
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • > 2 ans

Qui sont-ils ?

🛠 Le meilleur déchet, c’est celui que l’on ne produit pas ! 🛠

Murfy c’est la nouvelle habitude à adopter pour diminuer nos déchets : réparer au lieu de jeter, remettre en état pour prolonger la durée de vie de nos appareils et s’équiper en reconditionné ♻️.

Spécialiste de la réparation de gros électroménager à domicile, l’entreprise a été fondée en 2017 par 5 amis ingénieurs. Leur ambition est claire : réduire le nombre de déchets électroménager en installant le réflexe de la réparation pour tous.

En effet, chaque année 28 millions d’appareils électroménager tombent en panne et seulement 5 millions sont réparés. Ce sont 23 millions d’appareils jetés à la poubelle (1 000 tours Eiffel)… pour rien. Depuis leur création, ils ont prolongé la vie de plus de 100 000 appareils et ainsi évité près de 5 000 tonnes de déchets électroménagers inutiles. Au passage, ils ont aussi redonné le sourire à pas mal de Françaises et de Français (4,7/5 sur Trustpilot) qui ont déjà dit oui à la réparation. Et ce n’est que le début…

Pour continuer dans sa démarche de diminution des déchets, Murfy a lancé en 2018 son propre service de reconditionnement d’appareils de gros électroménagers. À ce jour, ce sont plus de 10 000 appareils qui ont été réparés par leurs techniciens dans leurs ateliers de Lille, Bobigny, Nantes et Lyon !

Tous leurs appareils sont en vente sur leur Murfyshop et disponibles aux 4 coins de la France, où ils interviennent pour la réparation à domicile.

Aujourd’hui c’est avec beaucoup de fierté, qu’ils sont plus de 220 salarié·e·s en CDI à faire en sorte de faire baisser la quantité de déchets électroménagers 🙌!

Murfy
Envie d’en savoir plus sur Murfy ?Culture d'entreprise, équipes, stack technique, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
Visiter le profil

Descriptif du poste

🛠 Le meilleur déchet, c’est celui que l’on ne produit pas ! 🛠

Murfy, c’est la nouvelle habitude économique et écologique à adopter : prolonger la durée de vie des appareils électroménagers ! ♻️
L’entreprise a été fondée en 2018 par 5 amis ingénieurs avec une ambition claire : réduire le nombre de déchets électroménagers en installant le réflexe de la réparation et de l’achat de reconditionné 🛠.
Grâce à nos activités de réparation à domicile et de reconditionnement au sein de nos ateliers, nous avons déjà offert une seconde vie à plus de 100 000 appareils 🙌 et ainsi évité plus de 6 000 tonnes de déchets électroménagers inutiles.
De quoi redonner le sourire à pas mal de Françaises et de Français (4,7/5 ⭐️ sur Trustpilot) qui ont déjà dit “oui !” à la réparation. Et ce n’est que le début de l’aventure 🚀!


Poste & Missions

Contexte

Un de nos objectifs pour 2022 est d'ouvrir d’autres ateliers de reconditionnement sur le territoire, et former plus de 150 techniciens et techniciennes par notre organisme de formation. Ces personnes bénéficieront d'un emploi local, non délocalisable, en CDI dans une entreprise d'avenir et dans un secteur qui ne connaîtra pas la crise. 💪 🚀


Le succès de l'entreprise repose aujourd'hui des profils très variés : technicien·ne·s, opérateur·trice·s support, logisticiens, achats, développeurs informatiques, RH, marketing...

Nous cherchons à consolider notre équipe
de recrutement dédiée (5 personnes aujourd'hui) 💪, de façon à continuer de doter Murfy des meilleurs talents.

Missions

Vous êtes en charge de dénicher et recruter les futur·es salarié·es de Murfy dans un contexte de forte croissance, tout en ayant à coeur :
  • d'identifier les profils qui s’épanouiront et excelleront dans leur fonctions 🌟 ;
  • de garantir aussi l'alignement des profils avec les valeurs - extrêmement fortes - de l’entreprise 🚀.

Vous serez amené·e à recruter pour les différents métiers de l'organisation : le réseau opérationnel (Technicien·ne·s, Opérateur·ice·s, Logistique, Service Client, ...), la Murfy Académie (notre organisme de formation au métier de réparation électroménager) ou encore le Siège (fonctions supports).

Vous êtes basé·e dans nos locaux du 2ème arrondissement de Paris avec des déplacements fréquents dans nos ateliers en France (pour l'instant Bobigny, Lyon, Lille et Nantes) et reportez au Responsable du Recrutement.

Missions principales :

  • Choisir les meilleurs canaux de diffusion pour chaque offre (Indeed, WTTJ, Pôle Emploi, ...) ou une approche directe pour des postes-clés opérationnels (technicien·ne·s, chef·fe·s d'équipe) ;
  • Mener en autonomie la présélection complète des candidatures, en adaptant le processus au recrutement en question (modalités de candidature, screening, appel téléphonique, entretien RH, ...) ;
  • Organiser et peser dans la sélection finale des candidatures, selon le format approprié au poste : par exemple une session de recrutement collective pour la Murfy Académie ;
  • Garantir une excellente expérience candidat qui reflète de manière authentique la culture et les valeurs de Murfy (suivi et retours, notamment négatifs, bien gérés) ;
  • Utiliser les outils informatiques du recrutement et de reporting correctement pour garantir un travail d'équipe et un suivi de qualité.

 

Avantages Murfy

  • Rémunération selon profil
  • Carte Tickets restaurant
  • Prise en charge à hauteur de 50% de votre titre de transport en commun
  • Mutuelle et prévoyance
  • Equipe sympathique et soudée 🤝

Profil recherché

  • Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en recrutement ;
  • Vous avez idéalement réalisé des recrutements pour des profils diversifiés - cadre, non-cadre, technique, junior/expérimenté, ...
  • Vous êtes capable d'adapter votre approche de recruteur·se selon le besoin et le poste ;
  • Vous êtes à l’aise sur des recrutements axés sur des soft skills.

Pour réussir en tant que Chargé·e de Recrutement, il faudra également être :

  • Intéressé·e par créer des liens positifs avec vos partenaires internes & externes ;
  • Rigoureux·euse ;
  • À l’aise sur les outils informatiques (G Suite, Trello, ATS, …).

Vous sentez une forme d’indignation devant le gâchis de machines d’électroménager qui pourraient être réparées plutôt que d’être jetées.

Cette annonce est faite pour vous !

Murfy s’engage en faveur de la diversité et de l’emploi des travailleurs en situation de handicap.


👊 Chez Murfy on dit adieu à la redoutable lettre de motivation ! 👋

On aime être sérieux sans se prendre au sérieux !

En complément de l’envoi de ton CV, on te propose, un peu plus bas 👇, de répondre à 2 questions (en 5 min top chrono).

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