Vos missions en quelques mots

GROUPE RIFSEEP : 1

Vos activités principales :

Le responsable des réseaux sociaux développe la stratégie définie par la direction du SICoP et coordonne les publications sur l'ensemble des comptes officiels de l'institution.

Ses missions principales sont les suivantes :

- Encadrer l'activité et l'organisation de l'équipe (8 personnes) composés de community managers et de créateurs de contenus

- Assurer la visibilité et construire une image positive de la police nationale sur les réseaux sociaux

- Fidéliser les abonnés et susciter un sentiment d'appartenance en créant des interactions pertinentes

- Accompagner les comptes départementaux dans l'élaboration de contenus appropriés aux problématiques locales et encadrer le développement d'autres comptes locaux le cas échéant (formation et animation)

- Assurer une veille réputationnelle

- Développer des contenus adaptés dans les sujets et la tonalité aux différentes typologies d'abonnés, autour de la prévention, l'action opérationnelle de la police nationale et les spécificités institutionnelles (services de police, sport de haut niveau, lien population, formation élus, téléservices, etc)

- Sécuriser les process pour réduire les vulnérabilités dans le cadre des signalements du grand public postés sur les réseaux sociaux (en lien avec les directions opérationnelles),

- Participer à la stratégie de riposte de l'institution (lutte contre les fake news...)

- Se tenir parfaitement informé de l'actualité au sens large société/sécurité

Votre environnement professionnel

Activités du service :

Le SICOP assure la communication et le porte-parolat de la police nationale au bénéfice de ses directions et services. A ce titre, il :

- élabore la stratégie de communication de la police nationale en lien avec l'ensemble de ses directions et services

- coordonne les moyens nécessaires à la mise en œuvre des actions

- anime le réseau des chargés de communication départementaux afin de développer une vision et des actions communes.

- assure les relations avec les médias

- conçoit des partenariats institutionnels

- organise des opérations événementielles à caractère national (sport, recrutement, hommages, conférences...)

- supervise la conception et la mise en œuvre des campagnes biannuelles de recrutement

- produit des contenus image (outils print/animations numériques/ vidéos) en garantissant le respect de la charte graphique de la police nationale et de l'identité gouvernementale ;

- participe aux actions de formation initiale et continue à destination des cadres et des élèves-policiers.

- pilote la communication interne visant les 150 000 pers

Composition et effectifs du service :55 agents (personnels actifs, administratifs, contractuels, apprentis, réservistes)

Liaisons hiérarchiques :placé sous l'autorité du chef du SICoP et du commandement direct de la cheffe adjointe

Liaisons fonctionnelles :directions de la police nationale, DICOM, agences de publicité, opérateurs web et réseaux sociaux

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques
- connaître l’environnement professionnel : niveau maîtrise requis
- avoir des compétences en informatique/bureautique : niveau expert requis

Savoir-faire
- savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
- savoir manager : niveau maîtrise requis
- avoir l’esprit de synthèse : niveau maîtrise requis
- savoir s’organiser : niveau maîtrise requis
- savoir rédiger : niveau maîtrise requis

Savoir être
- avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
- savoir s’adapter : niveau expert requis
- savoir s’exprimer oralement : niveau maîtrise requis
- savoir communiquer : niveau expert requis

Durée attendue sur le poste : 2 ans