À La Solive, c’est l’équipe Programmes qui est en charge de notre produit, c’est-à-dire des contenus de nos parcours de formation qui permettent à des centaines de personnes par an de se former aux métiers de la rénovation énergétique.

En tant que stagiaire Learning Product tu rejoindras cette équipe et travailleras aux côtés de Maÿlis et Flore. Ton objectif principal sera de contribuer au lancement et à l’amélioration continue de nos parcours de formation.

Concrètement, voici tes missions :

• Création de contenus :

  Une partie de ton temps sera consacrée à la création des contenus pédagogiques. Ton rôle sera de t’approprier les contenus d’experts du métier afin de rentrer dans le concret des sujets techniques de nos nouvelles formations et de créer les supports de cours. Tu réfléchiras aux meilleurs moyens d’expliquer un sujet (tel que par exemple “la mise-en-service d’une pompe à chaleur air-air” ou “le raccordement des panneaux solaires au tableau électrique”) de manière claire et attrayante, et tu rédigeras les contenus qui seront utilisés par nos formateurs afin de former des centaines de personnes aux métiers en tension de la rénovation énergétique.

• Amélioration de contenus et de process :

  Tu travailleras également sur la mise-à-jour et l’amélioration continue de nos parcours existants. En fonction des retours de nos élèves et formateurs qui te seront remontés par les équipes de nos différents Campus, ainsi que des évolutions du secteur, tu mettras à jour nos contenus existants et garantiras ainsi la qualité de notre offre de formation.

Tu auras donc un rôle qui te permettra de découvrir non pas seulement le secteur de la rénovation énergétique, mais également le fonctionnement d’une start-up en pleine phase de croissance !

Conditions

• Stage d’été, 2 mois minimum à partir de mi-Juin

• Tu travailleras principalement dans nos locaux à Paris. Selon ton autonomie et tes besoins tu pourras faire plusieurs jours de télétravail par semaine. 🏫

• Rémunération : 800€/mois 💰

• Tickets restaurant avec la carte Swile 🍕

• Forfait mobilité durable pour tes trajets 🚴

• Et bien évidemment une super équipe et une tutrice de stage formidable qui t’accompagnera dans tes missions au quotidien 🧡

À La Solive, on cherche avant tout des personnes convaincues de l’importance de notre mission et ayant l’envie de se projeter dans un projet entrepreneurial et ambitieux.

Tu es notre candidat(e) idéal(e) si…

• Tu es entre deux années d’école (école de commerce / école d’ingénieur / master) et es à la recherche d’un stage d’été qui te permettra de développer à la fois des compétences de Product Management, et des connaissances du secteur de la rénovation énergétique (un secteur au coeur de l’actualité !).

• tu es organisé(e) et tu as le sens de l’initiative pour faire avancer tes sujets. Tu sais travailler en autonomie, tout en donnant de la visibilité sur tes avancés et en te coordonnant efficacement avec ton équipe.

• tu possèdes d’excellentes capacités rédactionnelles : tu as un bon esprit de synthèse, ton orthographe est impeccable et tu aimes prendre la plume.

• tu es curieux/curieuse et as envie de rentrer dans le vif des sujets autour de la rénovation énergétique. Tu n’as pas besoin d’être un expert technique, mais tu sauras apprendre rapidement et t’approprier les sujets afin d’échanger avec des experts du métier et de créer des contenus pédagogiques.

Autorise-toi à postuler !

Certaines études scientifiques montrent que certains groupes de personnes ont moins tendance à postuler à une offre d’emploi quand ils n’ont pas toutes les qualifications requises. Si cela peut te rassurer, sache que cette fiche de poste est indicative donc prends la comme telle : c’est un guide, ni plus ni moins.

Si La Solive t’intéresse, ne te mets pas de barrière et donne-nous la chance de nous faire notre propre avis, nous serons ravis de te rencontrer !

À La Solive, chaque membre de l’équipe est indispensable au succès de notre projet commun ! Pour confirmer que nous nous voyons bien travailler ensemble et que le poste correspond réellement à ce que tu recherches, voici les étapes de notre processus de recrutement :

1. premier échange avec Maÿlis ou Flore, tes futures tutrices, afin de comprendre ta recherche et tes motivations

2. Entretien avec l’équipe Programmes